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关于职称评审
中东教育
根据鄂职改字[1992]51号文件和鄂职改办[1993]51号文件精神，为大力推动我省非公有制经济经济快速健康发展，充分调动非公有制经济组织专业技术人员的积极性，使他们更好地为经济建设服务，经研究决定，由各县市职改办在全省非公有制经济组织中继续开展专业技术职称评审工作，具体实施意见如下。
一、范围对象
在私营企业、港澳台侨独资企业、民营科技企业以及其他非公有制经济组织中从事专业技术工作的人员和在市、县人才交流中心实行人事代理的专业技术人员，均可申报评审相应的专业技术职务任职资格。
二、职务系列
非公有制经济组织专业技术职务的评审暂时开展工程、经济、会计、统计、医学五个系列。
三 、基本条件
1、 助理级职务:大学本科毕业后从事本工作满半年以上；大学专科毕业后从事本专业工作满一年以上；中专、高中、初中毕业后担任员级职务三年以上。对任员级职务年限不够或因种种原因未能取得过员级职务的，必须是中专毕业后从事本专业满四年以上，高中毕业后从事本专业满六年以上，初中毕业后从事本专业满十年以上。
2、中级职务:大学本科毕业后，担任助理级职务满三年以上；专科毕业后，担任助理级职务满四年以上；中专、高中毕业后担任助理级职务满五年上。对任助理职务年限不够的，必须是本科毕业后从事本专业工作满四年以上；专科毕业后从事专业工作满五年以上；中专毕业后从事本专业工作满十年以上；高中毕业后从事本专业工作满十二年以上；初中毕业后从事本专业工作满二十年以上，且获得本专业一年以上的结业证书。
凡符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，能认真履行岗位职责，在本专业岗位上做出显著成绩，且具备相应的专业理论水平和实际工作能力。
四、材料要求
为了保证申报材料的真实性，凡涉及申报对象的学历、专业年限、考试成绩、任职年限及本人的工作能力和主要业绩、奖惩情况，须由申报单位核实后，按规定的要求提交以下主要材料:
1、《专业技术职务评审表》（中、初级一式二份）、附件表（一式一份）；
2、上一年度的《专业技术人员考核登记表》；
3、专业论文和业务工作总结；
4、其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料；
5、《专业技术人员水平能力测试合格证》。
关于经营师/策划师评审
中东教育
目前全国有近百种职业资格，各地都在进行，而经营师、策划师系列资格申报考评目前全国只有一个省进行试点，此项工作由国家劳动和社会保障部批准，具体由湖北省劳动和社会保障厅执行，全国通用。
该项目自1998年开始实施以来，得到社会广泛的认可。考评颁证对企业管理者、职业经理人或一般经营者，都是一种业绩、成果的认证，对人的价值的认证。不仅如此，而且是个人自我提高、商务沟通、被社会或对方企业(个人)认可时的极有价值的个人品牌无形资产。为了准确地评价经营管理人才、提高企业无形资产，为了规范人才管理，以利于人才的流动和年薪制的开展并与国际接轨，国家有关文件规定:“凡在国内各类型企业及个体工商户的经营管理人员，均应参加经营管理职业资格考评”、“从事企业经营管理工作必须具备企业经营管理职业资格，未取得管理职业资格的，企业不得与其答订劳动合同”，并确定了取得证书后享受专业技术职业等级系列相应层次人员的同等待遇(包括津贴、住房)。
●经营师、策划师职业资格证书特点:
首次打破国企私企限制、地域限制、学历文凭限制。简化手续。每月一批。统一注册、统一编号、统一建档、网上查询、全国通用，并可作为法律公正的有效文件在全球90多个国家通行。
●申报要求及评审程序
1．报名时认真填写《企业经营管理职业资格讦审表》或(企业咨询策划职业资格评审表)两份，加盖单位公章，提供学历证书、职称证书、获奖证书复印件以及身份证复印件，经营管理业绩证明材料复印件，个人小结，照片5张(两寸彩照3张、一寸彩照2张)及其它任职证明材料。
2．申报中、高级经营师的人员，需提交一篇5000字左右的经营管理论文。
3．申请策划师者，初级需提交一篇以上策划文案；中级两篇以上，高级三篇以上，其中一篇不低于8000字左右。
4．由经营管理职业资格评审委员会或咨询策划职业资格考评委员会对申报者的上报材料进行评审；通过鉴定合格后，由国家劳动和社会保障部门授权试点的湖北省劳动和保障厅统一颁发经营系列、策划系列职业资格证书。
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