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培训资料分类

上传时间:2012/10/24

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所属分类:销售管理,拓展/其它 资料关键词:问题的分析,解决方法
简介:题的分析及解决方法problemsolvingandissueanalysis
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上传时间:2012/11/12

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所属分类:生产管理 资料关键词:5S培训,资料,俊德,管理顾问,公司
简介:5S培训资料---海俊德管理顾公司
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上传时间:2012/11/14

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所属分类:市场营销 资料关键词:知识销售,问话,训练,手册
简介:一、话的目的二、话的模式2.1发的作用2.2首先要弄清楚为什么发......ppt53
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上传时间:2012/11/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:我国,中小企业,绩效考核,问题分析
简介:我国中小企业绩效考核题分析
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上传时间:2012/11/29

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所属分类:财务管理 资料关键词:中小企业,持续发展,问题分析
简介:业发展的基本判断二、企业发展的一般规律三、可持续发展的基本观点四、中小企业可持续发展方面的题五、中小企业可持续发展的逻辑......ppt38
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上传时间:2013/01/07

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所属分类:客户服务 资料关键词:酒店,细节,服务
简介:酒店管理专家.rar:
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上传时间:2013/01/23

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所属分类:人力资源 资料关键词:客户,满意度,问卷调查
简介:14—01客户满意度卷调查表
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上传时间:2013/01/23

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所属分类:人力资源 资料关键词:问卷法
简介:卷法
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上传时间:2013/06/02

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:访问客户,预定,结果,报告书,模板
简介:提供企业管理常用表格《访客户预定及结果报告书》免费下载Word模板DOC格式下载后请用OfficeWord打开即可学习参考:访客户预定及结果报告书经办人:年度日期访客户约定访…
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上传时间:2013/09/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源,指数,调查,问卷
简介:人力资源指数调查卷进行人力资源指数调查的目的是了解员工对本公司人力资源管理效益的态度本调查表提供给您一个表达您建设性意见的机会您的见解对帮助您公司正确地评估人力资源管理的效益从而…
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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:麦肯锡,三十,经典培训,金字塔原理,思考
简介:金字塔原理培训演示教材.rar:
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上传时间:2012/11/02

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:问题分析,决策
简介:题分析与决策
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所属分类:人力资源 资料关键词:咨询,顾问,必备,技能
简介:技能表受训者的技能水平技能差距不同的培训方法使用客户的相关例子最好的培训达到不同技能水平所需的时间……………………
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所属分类:项目管理,领导力 资料关键词:项目,的管理,顾问,素质,交流
简介:ing(China)Ltd.HanConsulting(China)Ltd.汉普(中国)顾关怀活动厦门活动日陈加兵CabellChen项目的管理与顾的素质交流项目管理的本质(两
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上传时间:2014/06/04

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所属分类:财务管理,领导力 资料关键词:销售,管理中,常见问题
简介:销售的一些小知识
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上传时间:2012/09/20

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所属分类:职业素养 资料关键词:企业裁员
简介:的条件与能力,有助于其个人在面临裁员压力时能有所应变,给予其做参考之用。本研究以文献探讨、卷调查的方式进行,最终目标为能提供劳工最佳建议方案,以减少劳资争议,创造更和谐的劳资关系
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所属分类:战略管理 资料关键词:医药,咨询公司,咨询,资料
简介:秦脉医药咨询公司的咨询资料(企业题)
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所属分类:市场营销,物流管理,人力资源,薪酬福利 资料关键词:顾问,人力资源,薪酬福利,市场调研,报告
简介:最近在整理一些薪酬报告,感觉这块的不多,希望大家能共享出来!
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所属分类:职业素养 资料关键词:顾问
简介:《超限战》真是一本顾超好用的好书
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上传时间:2012/11/07

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所属分类:采购管理,物流管理,拓展/其它 资料关键词:sap,erp,mm
简介:信息时代,任何企业都不会对SAPERP带来的机会视而不见,SAPERP是世界上最完整的企业资源计划(ERP)解决方案,全球500强中有400多家使用SAPERP。SAPERP正成为…
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