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培训资料分类

上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:企业,定岗定编
简介:企业如何
下载次数:1人气:118评论:1

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上传时间:2012/11/02

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所属分类:职业素养 资料关键词:定岗定编,原理与操作
简介:原理与操作(华信慧悦)
下载次数:1人气:38评论:1

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所属分类:销售管理 资料关键词:罗兰贝格,集团,定岗定编,核心业务,流程
简介:罗兰贝格协信集团-、核心业务流程和激励体系5.rar:
下载次数:1人气:75评论:0

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所属分类:战略管理,项目管理,销售管理 资料关键词:系列,罗兰贝格
简介:阿罗系列4:罗兰贝格—协信集团、核心业务流程和激励体系咨询报告
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上传时间:2012/10/05

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所属分类:战略管理 资料关键词:华信惠悦,定岗定编,原理与操作
简介:华信惠悦——原理与操作
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所属分类:销售管理 资料关键词:罗兰贝格,重庆,集团,定岗定编
简介:罗兰贝格:重庆协信集团-、核心业务流程和激励体系.RAR:
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上传时间:2012/09/29

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所属分类:职业素养 资料关键词:定岗定编,原理与操作
简介:原理与操作
下载次数:0人气:42评论:0

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上传时间:2012/09/29

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所属分类:职业素养 资料关键词:定岗定编,分析,框架
简介:的分析框架
下载次数:0人气:83评论:0

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上传时间:2012/09/28

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所属分类:战略管理,市场营销,采购管理 资料关键词:集团,定编,管理方案
简介:成飞集团管理方案
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上传时间:2012/09/25

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所属分类:职业素养 资料关键词:定岗定编,原理与操作
简介:原理与操作(95页).ppt
下载次数:0人气:76评论:0

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所属分类:战略管理 资料关键词:岗位,编制
简介:人力资源组织战略之是企业岗位管理中的一项基本工作。岗:是指明确企业(组织)所需要的岗位;:是指明确企业(组织)需要多少适合企业发展的个人。之前其实还需…
下载次数:14人气:155评论:10

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上传时间:2009/10/13

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所属分类:人力资源 资料关键词:定岗
简介:是确岗位和确岗位制的合称,前者是设计组织中的承担具体工作的岗位,而后者是设计从事某个岗位的人数。但在实际工作中,这两者是密不可分的,当一个岗位被确之后,就会自动有人…
下载次数:84人气:209评论:4

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所属分类:战略管理 资料关键词:定岗定编,激励体系,业务流程
简介:重庆某公司、核心业务流程和激励体系(ppt22页)
下载次数:24人气:158评论:3

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所属分类:战略管理 资料关键词:公司组织,公司经营
简介:朝阳公园开发经营公司组织设置及(PPT99页)
下载次数:10人气:155评论:4

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所属分类:战略管理 资料关键词:经营,公司经营
简介:XX开发经营公司组织设置及(PPT99页)
下载次数:10人气:150评论:4

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所属分类:战略管理 资料关键词:激励,罗兰贝格,业务流程
简介:罗兰贝格-××集团、主要业务流程和激励体系(PPT99页)
下载次数:44人气:189评论:3

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所属分类:项目管理 资料关键词:咨询,组织结构
简介:某咨询-某公园组织结构及(PPT99页)
下载次数:21人气:165评论:4

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上传时间:2009/01/15

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所属分类:战略管理,人力资源 资料关键词:操作,原理
简介:是确岗位和确岗位制的合称,前者是设计组织中的承担具体工作的岗位,而后者是设计从事某个岗位的人数。但在实际工作中,这两者是密不可分的,当一个岗位被确之后,就会自动有人…
下载次数:145人气:539评论:8

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上传时间:2009/01/08

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所属分类:战略管理,财务管理,人力资源 资料关键词:操作,原理
简介:原理与操作原理与操作原理与操作原理与操作原理与操作原理与操作
下载次数:75人气:235评论:4

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上传时间:2008/04/29

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所属分类:人力资源 资料关键词:定编原理
简介:人力资源管理
下载次数:33人气:111评论:5

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