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如何留住核心人才—智联招... 如何留住核心人才—智联招聘

上传时间：2012/10/30

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所属分类：人力资源,MBA/总裁班 资料关键词：留住,核心人才,智联招聘
简介：如何留住核心人才—智联招聘.rar：
下载次数：1人气：93评论：1

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老课新上-如何留住核心人... 老课新上-如何留住核心人才

上传时间：2012/10/30

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所属分类：MBA/总裁班 资料关键词：留住,核心人才
简介：如何留住核心人才如何留住核心人才如何留住核心人才.rar：
下载次数：1人气：27评论：1

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企业如何留住人才 企业如何留住人才

上传时间：2012/10/22

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所属分类：MBA/总裁班 资料关键词：企业,留住人才
简介：企业如何留住人才
下载次数：0人气：81评论：0

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留住顾客 留住顾客

上传时间：2012/10/19

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所属分类：销售管理 资料关键词：留住顾客,PDF
简介：留住顾客【PDF】
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[招聘]企业留住人才十六... [招聘]企业留住人才十六招

上传时间：2012/10/01

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所属分类：人力资源,MBA/总裁班 资料关键词：招聘,企业,留住人才
简介：[招聘]企业留住人才十六招
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留住雇员心：21世纪人才... 留住雇员心：21世纪人才战略

上传时间：2012/08/16

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所属分类：领导力 资料关键词：管理者
简介：对于任何组织的成功运营,有很多因素是很重要的。其中之一就是高层管理人员的英明领导，如欲达到最佳效果，就需要有贯穿整个组织的英明领导；其次是要有好的管理；再次，就是必须拥有一个有知识…
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八个问题留住员工的心 八个问题留住员工的心

上传时间：2011/08/18

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所属分类：人力资源 资料关键词：人力资源
简介：留住员工的心是HR必修课留住员工的心是HR必修课留住员工的心是HR必修课留住员工的心是HR必修课
下载次数：66人气：423评论：42

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领导者，你如何留住员工的... 领导者，你如何留住员工的“心”

上传时间：2011/05/22

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所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：领导者,员工心
简介：期间针对我一天所讲的关于提升情商能力的内容和我进行更深入的探讨。与我探讨到如何留住员工“心”的时候，这位连锁餐饮的老总说到了自己的一个案例。
下载次数：45人气：375评论：24

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留住员工，到底有没有诀窍 留住员工，到底有没有诀窍

上传时间：2011/05/22

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所属分类：人力资源 资料关键词：员工管理
简介：在如何留住一线员工方面，有这么一句话被专家和管理者无数次重复着，那就是“铁打的营盘，流水的兵”。意思是说，只要设法把骨干员工留住，一线员工就可以像流水一样来来去去…
下载次数：12人气：219评论：11

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企业留住员工的15要素 企业留住员工的15要素

上传时间：2011/04/19

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所属分类：人力资源 资料关键词：员工
简介：键的部分；没有人什么都别说，现在企业招工难的问题越来越明显；其实我们目前最重要的工作是如何留住员工。可以作为企业人事管理的参考!
下载次数：43人气：378评论：18

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留住员工的心 留住员工的心

上传时间：2010/12/12

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所属分类：人力资源 资料关键词：留住员工的心
简介：雇佣合适的人。人选得对，什么都顺，如果选的人与职位不合，那么“斧头掉下来”只是时间问题。所以，最重要的是找对人。和员工敞开沟通方式取决于你的喜好和公司的文化。其实，大多数公司都希望…
下载次数：10人气：192评论：9

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企业如何留住人才 企业如何留住人才

上传时间：2010/10/26

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所属分类：人力资源 资料关键词：企业如何留住人才
简介：的经典台词。这从一个侧面说明了企业因人才而兴。，然而，就象企业的“企”字一样，用不好人才、留不住人才的企业也会因人才而止。因此，对极需人才而言的中小企业来讲，怎样用好人才、如何留住
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用感官刺激把顾客留住 用感官刺激把顾客留住

上传时间：2010/09/11

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所属分类：市场营销,销售管理 资料关键词：销售,感官
简介：除了导购员的服务以外，门店自身还有哪些东西可以给顾客造成无形的影响，从而让他在店内留得更久，这是个非常值得讨论的话题。
下载次数：15人气：163评论：12

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36招留住人才 36招留住人才

上传时间：2010/09/03

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所属分类：战略管理 资料关键词：36招留住人才
简介：你是否
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企业如何才能留住人才 企业如何才能留住人才

上传时间：2010/04/02

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所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：人才
简介：自古以来，都知道人才的极端重要性。“为政之要，唯在得人”。(《贞观正要》)唐太宗这句名言，把“得人”看做“为政”的关键。《墨子》中指出：“尚贤者，政之本也。”把任用贤能之才看做为政…
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现代企业留住员工的六大绝... 现代企业留住员工的六大绝招

上传时间：2009/07/15

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所属分类：人力资源 资料关键词：人力资源
简介：我们现代的企业都面临着如下的生存环境Ø竞争越来越大(是十年前的3.3倍)Ø寿命越来越短(是十年前的20%)Ø利润越来越少(逐年递减10%)Ø…
下载次数：126人气：338评论：3

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留住雇员心：21世纪人才... 留住雇员心：21世纪人才战略(PDF 277页)

上传时间：2009/03/28

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所属分类：人力资源 资料关键词：雇员,人才战略
简介：留住雇员心：21世纪人才战略(PDF277页)
下载次数：27人气：133评论：3

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留住客户还不够（pdf ... 留住客户还不够(pdf 5页)

上传时间：2009/03/28

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所属分类：客户服务 资料关键词：客户,客户管理
简介：留住客户还不够(pdf5页)
下载次数：65人气：209评论：5

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企业合并后，如何留住业务... 企业合并后，如何留住业务团队(pdf 8页)

上传时间：2009/03/27

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所属分类：市场营销 资料关键词：企业合并,业务团队
简介：企业合并后，如何留住业务团队(pdf8页)
下载次数：9人气：89评论：3

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员工的态度与留住人才的方... 员工的态度与留住人才的方式(PPT 34页)

上传时间：2009/03/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：选育用留,员工态度
简介：员工的态度与留住人才的方式(PPT34页)
下载次数：33人气：222评论：6

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