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培训资料分类

上传时间:2012/11/20

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管,开发,讲义
简介:人力资源管理与开发
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上传时间:2012/11/20

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源,高级,讲义
简介:系统、全面的人力资源管理知识
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上传时间:2012/11/20

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管,讲义
简介:人力资源管理师
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上传时间:2012/11/20

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所属分类:人力资源 资料关键词:上海,人才,公司,平衡计分卡,讲义
简介:上海人才公司平衡计分卡
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所属分类:人力资源 资料关键词:朗讯,公司内部,讲义,培训
简介:培训工作者
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上传时间:2012/11/21

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所属分类:领导力 资料关键词:礼仪,讲义
简介:礼仪
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上传时间:2012/11/21

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所属分类:领导力,物流师 资料关键词:物流师培训,讲义
简介:1采购管理第一节:采购决策采购的含,采购职能,采购模式,采购管理目标采购品种战略决策,供应商战略决策,采购方式及其选择,跨国采购第二节:采购组织管理采购组织结构类型采购进货管理第…
下载次数:4人气:108评论:1

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所属分类:领导力 资料关键词:国际商务,策划师培训,讲义,企业管理,策划
简介:通过互动交流,实际证实了各位遵守以上承诺的效果,这种方法是“实证法”。请你们告诉我“实证法”的定。(实证法:用于市场营销领域,即用实际的、让消费者看得见的功能效果来证实产品的…
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上传时间:2012/11/21

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所属分类:领导力 资料关键词:沟通技巧,讲师培训,讲义
简介:第一章火柴棒游戏一、功者的三大特质:二、1、借用成功者的经验,是让自己快速成长与迈向成功的最佳方法。2、虚荣心是阻碍个人迈向成功的最大障碍。3、归零心态可以使人获得更多的资源与社会…
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上传时间:2012/11/21

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所属分类:领导力 资料关键词:领导力提升,培训讲义
简介:领导力提升培训(北辰)[1]
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上传时间:2012/11/21

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所属分类:领导力 资料关键词:教育训练,讲师训练,讲义
简介:经证实的资讯与知识不得传授。2、勿以主观或以偏盖全的概念对待学员以及周边的人事物。3、尊重师职业道德,不卖弄学问与权威。4、尊重学员,不得以个人喜好亲近或疏远学员。5、认真负责、
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上传时间:2012/11/21

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所属分类:领导力 资料关键词:清华大学,经管,学院,微观,经济学,讲义
简介:清华大学经管学院微观经济学[教材]
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上传时间:2012/11/21

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所属分类:领导力 资料关键词:CCNA培训,讲义
简介:1.UserInterface2.HowdataispresentedSpecialprocessingsuchasencryption3.Keepingdifferentappl…
下载次数:1人气:159评论:1

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上传时间:2012/11/22

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所属分类:领导力,MBA 资料关键词:张忠谋,MBA,讲义
简介:材料不错
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上传时间:2012/11/22

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所属分类:领导力,电话销售 资料关键词:电话销售,讲义
简介:很好的
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上传时间:2012/11/22

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所属分类:领导力,心理学 资料关键词:中科院,应用心理学,讲义
简介:从沟通、领导、冲突处理等多方面系统述应用心理学,很有深度!
下载次数:0人气:23评论:1

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上传时间:2012/11/22

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所属分类:领导力 资料关键词:成功学,讲义
简介:祝你成功!
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所属分类:领导力,职业素养,MBA/总裁班 资料关键词:有效沟通技巧
简介:赵老师第一次走进中国南车集团,为下属的南车株洲电机公司的50多位中层管理人员开展了为期2天的《全面提升有效沟通技巧》课题的内训。
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上传时间:2012/11/23

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所属分类:领导力 资料关键词:执行力提升,讲义,实录
简介:余世维最新课程,非常棒的!
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上传时间:2012/11/23

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所属分类:领导力 资料关键词:有效沟通,讲义
简介:有效沟通
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