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上传时间:2013/05/03

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所属分类:人力资源 资料关键词:员工,事假,福利,规定
简介:经向政府劳动部门了解相关政策以及公司现行有关状况特调整公司相关规定如下:1、员工病可以凭医院证明领取病工资计算方法如下:1)当月不超过两天当年累计不超过五天的可以领取100%工…
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