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培训资料分类

上传时间:2010/11/12

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所属分类:职业素养,MBA/总裁班 资料关键词:启发,故事
简介:变换一种方式往往能起到意想不到的效果!通常很多事情换一种做法结果就不同了。人生道路上,改善心智模式和思维方式是很重要的
下载次数:97人气:490评论:52

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所属分类:领导力 资料关键词:管理,培育,启发
简介:中阶管理才能训练系列之一《部属培育与》(PPT64页)
下载次数:57人气:196评论:12

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上传时间:2010/12/14

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所属分类:领导力 资料关键词:领导力,培育启发下属
简介:培育部属提升其工作能力,是管理者责无旁贷的责任。管理者之计划、命令、控制、协调等功能,皆在促属部属能做到自主计划,自主决定自主控制等。部属具有推动工作的能力,并不一定就会有好的业绩…
下载次数:12人气:192评论:9

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上传时间:2011/04/15

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所属分类:生产管理 资料关键词:管理,动物
简介:一生受用不尽的经验,好好看看吧,不要错过哦。在管理中是没有直线的,只有距离最短的曲线,看我们在管理中能找到最短的曲线吗?如果一个人学校毕业了还不知道自己要什么,那么应该要让他去外面…
下载次数:19人气:154评论:11

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上传时间:2009/03/28

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所属分类:财务管理 资料关键词:财商
简介:的你的财商(doc145页)
下载次数:80人气:204评论:7

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上传时间:2011/04/05

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所属分类:生产管理 资料关键词:现场问题点
简介:现场一般可以问题点现场一般可以问题点现场一般可以问题点现场一般可以问题点现场一般可以问题点现场一般可以问题点现场一般可以问题点现场一般可以问题点现场…
下载次数:10人气:123评论:10

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所属分类:领导力 资料关键词:部属培育,中阶管理
简介:
下载次数:120人气:209评论:9

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所属分类:战略管理 资料关键词:启发,微利时代,企业生存,法则
简介:看的超收的微利时代企业生存法则(相当精炼,到位。赞!)
下载次数:1人气:52评论:1

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上传时间:2012/10/13

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所属分类:职业素养 资料关键词:非常,启发
简介:一个非常有性的ppt
下载次数:2人气:149评论:0

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上传时间:2013/01/24

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所属分类:人力资源 资料关键词:构想,发表
简介:构想
下载次数:0人气:20评论:0

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上传时间:2013/05/10

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所属分类:领导力,拓展/其它 资料关键词:经理,启发,管理考核
简介:活性管理考核表序号项目审查栏(在对应栏内填“O”)是尚可否1推动部属活性化的方式并非只有一种而是要找出每个人的差异并就其差异采取适当的方式2要部属理解、思考所负责的工作的执行准…
下载次数:0人气:82评论:0

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所属分类:领导力,职业素养 资料关键词:中阶管理
简介:(一).培育部属的真谛培育部属提升其工作能力是管理者责无旁贷的责任管理者之计划、命令、控制、协调等功能皆在促属部属能做到自主计划自主决定自主控制等部属具有推动工作的能力并不一定就会…
下载次数:0人气:83评论:0

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