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培训资料分类

上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:员工职业,发展管理,办法
简介:总则发展通道组织和管理
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:员工考核,管理办法
简介:年度考核申诉及其处理
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:业绩,合同管理,办法
简介:业绩合同考核指标和确定原则业绩合同过程控制业绩合同考核方
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:组织,评价,实施,办法
简介:范围规范性引用文件属于和定义职责绩效评价过程
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所属分类:人力资源 资料关键词:通信,绩效考核,办法
简介:1、贯彻执行关键业绩指标(KPI)考核体系,促进各级组织提升业绩管理水平,促使业绩管理工作的重点深入到收入实现、成本控制和管理效率的全面关注和衡量上。2、完善业绩管理体系,基于公正…
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:物资管理,办法,文章
简介:物资管理
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:电子,制造业,质量目标,考核办法
简介:加强过程控制与质量目标考核,考核结果与员工个人、作业中心和部门挂钩。
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:软件项目,考核管理,办法
简介:软件项目承包制考核管理
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:招聘录用,管理办法
简介:招聘录用管理
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:康佳,集团,培训管理,办法
简介:康佳集团培训管理
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:武汉,公司,员工招聘,管理办法
简介:第一章总则第二章招聘组织第三章招聘形式第四章招聘工作评估......doc14
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:干部,绩效考核,管理办法
简介:很好的
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:考勤管理,办法
简介:考勤程序工作时间加班
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:绩效考评,体系,实施,办法
简介:关键绩效指标体系的制定是一个整合的流程关键绩效指标选择标准分析价值驱动因素是确定关键绩效指标的前提
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理,办法
简介:绩效评估理论绩效评估方
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上传时间:2012/11/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:海信集团,考核办法
简介:主题内容与适用范围月度考核体系的结构和形式考核的组织、分工与时间安排
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所属分类:人力资源 资料关键词:公司,各部门,人员,考核办法
简介:主题内容与适用范围考核原则管理部室考核
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上传时间:2012/11/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:分公司,绩效考核,办法
简介:销售人员业绩考核分公司经理绩效考核
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所属分类:人力资源 资料关键词:长沙,电信,分公司,员工培训,管理,暂行,办法
简介:总则指导思想、原则和目标培训管理体系和职责......doc7
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上传时间:2012/11/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:公司员工,绩效考核,办法
简介:一个很好的方
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