你的位置: 首页 > 培训资料

培训资料分类

上传时间:2012/11/22

1
所属分类:领导力 资料关键词:面试技巧,口才
简介::60秒口才
下载次数:0人气:78评论:1

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2012/11/26

1
所属分类:人力资源 资料关键词:中国移动,面试技巧,注意事项
简介:在求职中,没有人能保证不犯错误。只是聪明的求职者会不断地修正错误走向成熟。然而在中有些错误却是一些相当聪明的求职者也难免会一犯再犯的,我们权称之为“高级”错误。笔者总结提供…
下载次数:2人气:421评论:1

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2012/11/26

1
所属分类:人力资源 资料关键词:公务员,事业单位,面试技巧
简介:那就在准备的几秒内想到的先答,如果没有思路,那就略停顿,想到一点答一点,边想边答。在这方,在想思路时,可以先讲这样的一些屁话来调整时间。比如把题目换个说法重复一遍,拖延时间;或
下载次数:0人气:44评论:1

下载资料发表评论 加入收藏

所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:人力资源,招聘录用,程序,招聘面试,技巧
简介:如何选择合适的报刊及刊登时间招聘广告的设计及内容安排招聘广告的用语及条件、要求设置对应聘人员的要求必须体现尊重人才的精神
下载次数:3人气:59评论:1

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2012/11/26

1
所属分类:人力资源 资料关键词:个人形象,管理,面试技巧
简介:个人形象管理--大公开
下载次数:1人气:99评论:1

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2012/11/26

1
所属分类:人力资源 资料关键词:非人力资源,经理,招聘及面试,技巧
简介:一般招聘流程流程及前期准备工作核心才能的辨别中的提问、聆听
下载次数:3人气:173评论:2

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2012/11/27

1
所属分类:人力资源 资料关键词:履历表,制作,面试技巧
简介:履历表制作及
下载次数:0人气:108评论:1

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2012/12/07

1
所属分类:客户服务,人力资源,销售管理,招聘面试 资料关键词:招聘面试,技巧
简介:招聘
下载次数:0人气:59评论:1

下载资料发表评论 加入收藏

所属分类:生产管理,客户服务,销售管理 资料关键词:世界500强,面试题,面试技巧,简历,制作
简介:世界500强题及与简历制作
下载次数:1人气:26评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2012/09/26

0
所属分类:客户服务,人力资源,销售管理 资料关键词:面试技巧
简介:(PPT)下载
下载次数:0人气:44评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

所属分类:客户服务,人力资源,销售管理 资料关键词:中人,一份,资料
简介:中人网一份不错的资料——甄选测评与-行为描述
下载次数:2人气:47评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2012/10/01

0
所属分类:客户服务,人力资源,销售管理 资料关键词:招聘及面试,技巧
简介:招聘及
下载次数:0人气:82评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2012/10/04

0
所属分类:客户服务,人力资源,销售管理 资料关键词:招聘及面试,技巧
简介:招聘及(PPT).rar:
下载次数:1人气:151评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2012/10/19

0
所属分类:客户服务,人力资源,销售管理 资料关键词:快速,面试技巧
简介:快速.rar:
下载次数:1人气:32评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2012/10/23

0
所属分类:客户服务,人力资源,销售管理,招聘面试 资料关键词:招聘面试,技巧
简介:招聘.ppt
下载次数:0人气:124评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

所属分类:战略管理,市场营销,销售管理 资料关键词:招聘管理,面试技巧,奇瑞汽车,基石
简介:招聘管理与—奇瑞汽车—华夏基石.rar:
下载次数:1人气:64评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2013/01/31

0
所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:招聘面试技巧
简介:招聘(一)
下载次数:0人气:27评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2013/01/31

0
所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:招聘面试技巧
简介:招聘(二)
下载次数:0人气:78评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2013/02/06

0
所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:招聘面试技巧,工作手册
简介:招聘暨工作手册
下载次数:1人气:34评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

所属分类:人力资源 资料关键词:走眼,结构,面试,技巧
简介:如何看人不走眼——结构化
下载次数:3人气:74评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

高级搜索