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培训资料分类

上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:非人力资源,主管,力资源管理
简介:一、现代人力资源趋势----全员人力资源二、主如何如何选择最佳人才三、工作分析......ppt103
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所属分类:人力资源 资料关键词:决胜,督导,实施,员工满意,管理,五步
简介:精彩案例:把执行“督导”到底游戏规则:只有落地,才能开花
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所属分类:人力资源 资料关键词:实施,员工满意,管理
简介:精彩案例:各领风骚出人才游戏规则:千姿百态春满园
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所属分类:人力资源 资料关键词:行为,实施,员工满意,管理,五步
简介:精彩案例:明星、远见、激励,一个也不能少游戏规则:只有拥有非常酷的员工,才会成为非常酷的企业
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所属分类:人力资源 资料关键词:员工,实施,员工满意,管理,五步
简介:精彩案例:“看”他怎么说,而非听他说什么游戏规则:坚持“宁愿没有,但求最好”原则
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所属分类:人力资源 资料关键词:中国网络,通信,员工绩效,考核管理,制度
简介:通过推行员工绩效制度,帮助员工加深解自己的职责和目标,充分调动员工的积极性和创造性,在公司营造绩效导向的氛围,促进公司各项目标的实现。
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:中国企业,绩效管理,困局
简介:有人说绩效是人力资源的核心;有人说绩效是企业赢得竞争优势的最重要手段;还有人说,绩效是HR经提升地位和价值的二次创业,是他们发起的一场战斗和革命。
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所属分类:人力资源 资料关键词:加入,WTO,中国企业,力资源管理
简介:贸易关系与经济发展关系贸易关系与组织关系贸易关系与关系贸易关系与文化关系
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:职位管理,绩效管理
简介:一、职位体系的设计思路二、职位聘任的具体规则三、职位的应用
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:WTO,之后,力资源管理
简介:一、人力资源向人力资本的过渡二、人力资源的商业化三、人力资源的网络化四、人力资源从业人员的专业化/综合化......38ppt
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:KPI为,核心,绩效管理
简介:第1章绩中的十大核心问题第2章绩效体系介绍第3章指标体系的建立与KPI的选择第4章具体岗位绩效指标与考核标准的确定第5章经营检讨与中高层述职第6章绩效循环......1…
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管,手册,通用,制度
简介:一、手册的目的二、人力资源部的工作职责三、招聘工作四、新员工入司工作流程......11word
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:物资管理,办法,文章
简介:物资办法
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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:神州数码,职位管理,绩效管理,体系,解决方案
简介:一、职位体系的设计思路二、职位聘任的具体规则三、职位的应用.......94ppt
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:非人力资源,力资源管理
简介:招聘系统介绍培训体系的建立员工关系的功能绩效评估体系
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:中心,绩效管理,体系建立,意见
简介:对于一个企业建立绩效考核体系的几点建议,也算是一个简单的绩效体系的建立方法!
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:年度绩效,管理
简介:这是一套实用的年度绩效考核表格。
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理,执行,学问
简介:绩效是执行战略的学问,有无数的公司拥有完美的战略,但只有那些成功执行的公司获得成功。
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