你的位置： 首页 > 培训资料

培训资料分类

本周热门公开课程

经典培训资料

热门下载资料热门浏览资料

培训资料

销售类人员素质模型 销售类人员素质模型

上传时间：2013/05/26

0
所属分类：人力资源 资料关键词：销售,人员素质,模型
简介：目录2.04影响能力35.01成就动机35.05坚持不懈43.02客户导向55.07人际交往65.09自信心64.02分析式思维7……………………
下载次数：1人气：153评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

工程类人员素质模型 工程类人员素质模型

上传时间：2013/05/27

0
所属分类：人力资源 资料关键词：工程,人员素质,模型
简介：目录5.02沟通能力32.05组织协调36.02敬业精神46.05责任心52.01计划执行66.01诚信正直63.01成本意识7……………………
下载次数：1人气：45评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

素质模型与测评（PDF ... 素质模型与测评(PDF 21页)

上传时间：2013/05/27

0
所属分类：人力资源 资料关键词：素质,模型,测评
简介：《素质模型与测评(PDF21页)》目录：1、胜任力(Competency)素质问题的引出2、胜任力(Competency)素质各类模型研讨3、胜任力(Competency)素质模型…
下载次数：1人气：70评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

素质模型矩阵图 素质模型矩阵图

上传时间：2013/05/27

0
所属分类：人力资源 资料关键词：素质,模型,矩阵图
简介：1.01团队领导1.02战略规划2.01计划执行2.02决策能力2.03培养指导2.04影响能力2.05组织协调3.01成本意识3.02客户导向3.03专业性4.01创新能力4.0…
下载次数：1人气：26评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

市场推广类人员素质模型 市场推广类人员素质模型

上传时间：2013/05/27

0
所属分类：人力资源 资料关键词：市场推广,人员素质,模型
简介：目录4.04信息收集34.03归纳思维34.01创新能力45.02沟通能力55.04积极主动65.07人际交往7……………………
下载次数：1人气：53评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

项目公司中层管理者素质模... 项目公司中层管理者素质模型

上传时间：2013/05/27

0
所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：项目,公司,中层管理者,素质,模型
简介：目录2.01计划执行12.05组织协调12.03培养指导25.07人际交往32.04影响能力46.05责任心56.01诚信正直5……………………
下载次数：1人气：33评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

集团总部中层管理者素质模... 集团总部中层管理者素质模型

上传时间：2013/05/27

0
所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：集团,总部,中层管理者,素质,模型
简介：目录4.03归纳思维16.01诚信正直16.05责任心22.04影响能力31.01团队领导45.01成就动机52.01计划执行52.05组织协调6……………………
下载次数：1人气：47评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

技术研发类员工能力评价模... 技术研发类员工能力评价模型

上传时间：2013/05/27

0
所属分类：人力资源 资料关键词：技术,研发,员工能力,评价,模型
简介：员工能力评价模型(职类：技术研发类)员工能力评价模型职类：技术研发类代码：4-4技术类定义指从事工程、研发、技术支持、质量管理等其他类似工作性质的非职务人员诚信约束力专业技术能力团…
下载次数：1人气：98评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

员工素质能力模型应用方案 员工素质能力模型应用方案

上传时间：2013/05/27

0
所属分类：人力资源 资料关键词：员工素质能力模型,应用方案
简介：一、规范能力素质模型的目的在公司中推行能力素质模型最重要的目的是通过规范员工在品格、能力和知识等方面的行为表现实现公司对员工的职责要求确保员工的职业生涯和个人发展计划与公司的经营目…
下载次数：1人气：43评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

员工激励的四力模型 员工激励的四力模型

上传时间：2013/07/13

0
所属分类：领导力 资料关键词：员工激励
简介：员工激励的四力模型本文提出的有关人类行为的洞见将帮助公司和管理者满足员工最基本的需求，从而让他们发挥出最大的潜能。
下载次数：1人气：27评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

波特五力分析模型（Mic... 波特五力分析模型(Michael Porter's Five F…

上传时间：2013/07/18

0
所属分类：战略管理 资料关键词：波特,五力,分析模型
简介：一、简介五力分析模型是迈克尔·波特(MichaelPorter)于80年代初提出对企业战略制定产生全球性的深远影响用于竞争战略的分析可以有效的分析客户的竞争环境五力分别是：供应商的…
下载次数：1人气：98评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

国际某知名咨询公司市场营... 际某知名咨询公司市场营销战略全套分析模型(ppt 62页)

上传时间：2013/07/19

0
所属分类：战略管理 资料关键词：国际,咨询,公司,市场营销战略,全套,分析模型
简介：市场营销战略模型制定营销战略包括三个要素价值定位：最佳做法和常见错误“选择价值”的详细活动选择价值：最佳做法和常见错误了解客户的需要透彻了解消费者的需要导致成功的产品确定细分市场并…
下载次数：1人气：52评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

SWOT分析模型（SWO... SWOT分析模型(SWOT Analysis)

上传时间：2013/07/19

0
所属分类：战略管理 资料关键词：SWOT分析,模型,SWOT,Analysis
简介：hySWOT？可以通过分析帮助企业把资源和行动Focus在自己的强项和有最多机会的地方1、模型含义介绍优劣势分析主要是着眼于企业自身的实力及其与竞争对手的比较而
下载次数：1人气：77评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

薪酬管理模型设计：动态薪... 薪酬管理模型设计：动态薪酬设计模型

上传时间：2013/08/29

0
所属分类：人力资源 资料关键词：动态薪酬,设计模型
简介：3-1动态薪酬设计模型薪酬就宽泛的意义来讲——是因员工为企业持续服务企业为员工提供的一揽子回报它即包括经济的如报酬的现金部分：基本工资、业绩工资、奖金、股份与分红等；报酬的非现金部…
下载次数：1人气：94评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

素质评价模型知识复合能力... 素质评价模型知识复合能力定义

上传时间：2013/09/22

0
所属分类：人力资源 资料关键词：员工能力,评价,模型,市场营销类
简介：员工能力评价模型(职类：市场营销类)员工能力评价模型职类：市场营销类代码：4-3市场类定义指从事市场(分析、策划)、销售、客户服务、售前、售后等其他类似工作性质的非职务员工诚信约束…
下载次数：1人气：126评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

以素质模型为核心的潜能评... 以素质模型为核心的潜能评价系统

上传时间：2013/09/23

0
所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：绩效,管理
简介：全面绩效管理一、以素质模型为核心的潜能评价系统——寻找产生高绩效的素质特征素质冰山模型素质的层级技能：指一个人将事情做好所掌握的东西知识：指一个人对一个特定领域的了解社会角色：指一…
下载次数：1人气：81评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

绩效技术模型的构成要素 绩效技术模型的构成要素

上传时间：2013/09/25

0
所属分类：人力资源 资料关键词：绩效,技术的,工作,模型
简介：绩效技术的工作模型一、绩效技术模型概述二、几种主要的绩效技术模型三、实践练习一、绩效技术模型概述绩效技术模型在于揭示工作环境的复杂性和所有要素之间的相互影响从而为绩效技术从业人员说…
下载次数：1人气：71评论：1

下载资料发表评论 加入收藏

能力素质模型资料 能力素质模型资料

上传时间：2013/10/20

0
所属分类：人力资源 资料关键词：能力素质
简介：能力素质模型资料，管理咨询公司提供，包含了各层级各岗位，可应用于人才盘点、测评等，详细内容见附件
下载次数：1人气：94评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

波特五力分析模型 波特五力分析模型

上传时间：2014/02/11

0
所属分类：战略管理 资料关键词：波特,五力,分析模型
简介：波特五力分析模型
下载次数：1人气：48评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

竞争战略三角模型 竞争战略三角模型

上传时间：2014/02/12

0
所属分类：战略管理 资料关键词：竞争战略,三角,模型
简介：企业管理资料
下载次数：1人气：75评论：0

下载资料发表评论 加入收藏

首页 上一页 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 … 下一页 尾页
展开其他页码
其他人还搜：
模型构建
模型建立
高级搜索