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所属分类:项目管理 资料关键词:某某,门对,争优,考核
简介:②工作经验在省及省以上工作会议上(民间团体或组织召开的会议除外)作经验交流的(以会议通知及会议交流材料为依据),其中作会议发言交流的加3分,作会议书面交流的加2分。③承办省及省以上…
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上传时间:2013/10/06

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所属分类:人力资源 资料关键词:部门,薪水,调整,模板
简介:Word文档DOC格式是一个很好的人力资源-薪资表格;薪水调整表.doc是企业日常管理工作中必不可少的资料文档下载后直接使用MicrosoftOffice相关软件打开即可学习参…
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上传时间:2013/10/09

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所属分类:市场营销,领导力 资料关键词:营销计划,执行与控制
简介:一、营销组织多年来营销逐步由简单的销售职能发展成为一项复杂的职能集合下面我们将讨论公司营销演变的过程它们是怎样组织的以及公司各之间应怎样相互协调工作(一)营销的演变现代…
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上传时间:2013/10/14

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所属分类:领导力,职业素养 资料关键词:部门,月度,工作计划
简介:月度工作计划表PDF……………………
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上传时间:2013/10/18

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:部门,培训需求,申请表
简介:申请需求培训需求申请表序号培训时间培训对象培训目的培训课程/教材内培/师资来源外培/委托机构备注注:各填写后交回人事申请需求主管签字/日期:……………………
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所属分类:财务管理,项目管理 资料关键词:财务部,部门,职能,岗位描述
简介:财务职能与岗位描述财务职能名称:财务上级:总经理本职:管理公司各项财政收支主要职能:认真遵守国家的各项法律法规和财经纪律严格执行财务会计制度建立完整的帐…
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上传时间:2013/10/24

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所属分类:人力资源,拓展/其它,薪酬福利 资料关键词:福利,专员,职务说明书
简介:务说明书职务名称:薪资福利专员职务编号:LN-HR-005直属上级:人力资源/行政经理所属:人力资源/行政工资级别:直接管理人
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上传时间:2013/11/05

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所属分类:领导力 资料关键词:经理
简介:帮助普通员工进步认清自我的价值所在,树立良好是人生观及价值观,成为企业性人才
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上传时间:2013/12/08

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所属分类:职业素养 资料关键词:成为,优秀的,部门,业务经理
简介:如何成为优秀的业务经理优秀业务经理的职业素质------HJN庄钦君分析能力优秀的业务经理首先要拥有独立思考的智慧和能力遇事能冷静地分析分析能力强能赢得员工的尊敬使下属…
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上传时间:2013/12/19

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所属分类:职业素养 资料关键词:部门,主管
简介:第一篇找准位置:认清角色是关键管理人员的四种角色下属同事上司谈判者“下属”是如何产生的上司工作忙不过来需要找“帮手”企业越做越大老板分身乏术需要找“替身”下属角色与上司角色的关系上…
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上传时间:2013/12/20

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所属分类:领导力,职业素养 资料关键词:电器店面,部门经理,管理手册
简介:任职资格在担任员工期间业绩较突出、廉洁自律、对待厂商和促销员热情周到、业务知识较丰富、业务能力较强并在述职和竞岗中成绩优秀者任职所应具备的基本条件:1、落实执行力;2、宣传鼓动…
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上传时间:2013/12/21

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所属分类:领导力,职业素养 资料关键词:部门经理,管理实操
简介:内容提要◆经理的每日日常工作安排◆如何进行走动管理◆如何指导员工的技巧◆如何召开有效的夕会经理的每日日常工作安排【07:50—08:00】晨迎:在内微笑迎接员工到来并亲…
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上传时间:2013/12/21

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所属分类:职业素养 资料关键词:部门经理,训练营
简介:内容提要一.老总最爱——强势经理的六个行为特征二.人性至上——强势经理的五大心理台阶三.智慧演绎——强势经理的沟通手法四.执行力超越——强势经理项目管理技能五.软硬件四象限组合——…
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上传时间:2014/01/15

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所属分类:市场营销,人力资源 资料关键词:公司,部门,职务描述,中英文对照
简介:销售人员的口才练习
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上传时间:2014/02/02

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所属分类:市场营销,领导力 资料关键词:销售,部门,管理流程
简介:几个流程说明
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上传时间:2014/02/18

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所属分类:战略管理,人力资源 资料关键词:部门,绩效考核,评价
简介:不合格品纠正与预防措施控制程序.
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上传时间:2014/03/02

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所属分类:人力资源 资料关键词:访谈,部门,人员
简介:法律法规及其它要求获取与识别管理程序.
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上传时间:2014/03/04

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:部门,费用,支出,管理办法
简介:五项费用支出管理办法.
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上传时间:2014/03/11

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所属分类:人力资源 资料关键词:年终,工作总结,模板,部门
简介:年终工作总结-XX
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上传时间:2014/03/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:做一名,优秀的,部门,经理
简介:经理培训教程
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