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培训资料分类

上传时间:2012/11/15

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所属分类:领导力 资料关键词:企业营销,素质,需求
简介:一、重视营销趋势二、重视营销文化三、重视情感营销四、重视观念更新......doc24
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上传时间:2012/11/15

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所属分类:领导力 资料关键词:职员素质,提升训练
简介:一、态度与能力二、态度决定一切三、建立自信心四、阳光思维五、胸怀感恩心六、七大成功信念八、实践计划......29ppt
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上传时间:2012/11/15

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所属分类:领导力 资料关键词:公司员工,素质结构,分析
简介:在企业的经营管理的过程中,对员工进行准确的结构分析是必须的,这也是制定企业技能培训方案的基本出发点。从以下几个方面:知识结构专业结构性别结构年龄结构部门结构职务结构管理权限结构…
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上传时间:2012/11/15

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所属分类:领导力 资料关键词:素质修炼
简介:一、保持积极心态的四个信念二、进入角色之行动篇三、解决问题的三个重点四、问题解决的九个步骤五、职业化的基本守则......51张ppt
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上传时间:2012/11/15

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所属分类:市场营销 资料关键词:销售人员,素质
简介:为优秀的销售人员却没有那么简单。身处竞争激烈、颇具挑战性的销售行业,销售人员应该具备什么的能才能摆脱平庸呢?进一步说,销售人员究竟应该具备什么样的才能使自己从同行中脱颖而出
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源,主管,素质,要求
简介:理人员,是人力资源决策信息的提供者,人力资源管理的这种变化与角色的扮演对人力资源主管的基本提出了很高的要求,它要求人力资源主管必须有过硬的人格品、合理的知识结构、先进的人力资源
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:职业素质,培训
简介:什么样的选择决定什么样的生活。今天的生活是由三年前我们的选择决定的,而今天我们的抉择将决定我们三年后的生活。我们要选择接触最新的信息,了解最新的趋势,从而更好的创造自己的将来。
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:素质训练
简介:成长的三个阶段沟通技能团队建设技能感恩的心
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:素质能力,模型,的应用
简介:能力模型在人力资源管理中的应用能力模型应用的基础职位描述能力评估能力在绩效管理中的应用能力在人才甄选中的应用
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:经理人员,综合素质,考核表
简介:实用表格
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所属分类:人力资源 资料关键词:中小企业,管理人员,能力素质,模型构建,应用
简介:研究背景与思路能力模型概述中小企业管理人员能力-构建过程及应用成果展望
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:人员素质,测评
简介:一测评概述二测评的基本理论三效度......ppt115
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上传时间:2012/11/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:心理素质,培训
简介:励——运用好激励机制精——把握好心理因,精神比物更重要图——策划是成功的前提(使命、愿景、行动方案)治——建立人生成功的平台与系统德——以德服人,得人心者得天下行——坐而思不如…
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上传时间:2012/11/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:素质模型,行为面试
简介:第一节:招揽人才的重要性第二节:公司面试流程与面试分工第三节:介绍与模型理解与分析第四节:行为面试方法介绍......ppt61
下载次数:1人气:102评论:1

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上传时间:2012/11/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:员工素质,模型,研究
简介:第一部分:研究第二部分:与绩效关系研究第三部分:模型建立......ppt96
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上传时间:2012/11/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:员工,综合素质,培训课程
简介:一、职业化与职业养二、商务礼仪与职业形象三、有效沟通四、团队建设与团队合作五、时间管理与问题解决......ppt51
下载次数:8人气:1341评论:1

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上传时间:2012/11/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:岗位,素质,文章
简介:财务总监岗位常模生产总监岗位常模销售部经理岗位常模市场部经理岗位常模公关部经理岗位常模采购部经理岗位常模事部经理岗位常模......15word
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所属分类:人力资源 资料关键词:建立,能力素质,模型,核心,战略性,人力资源管
简介:一、以能力模型为核心的战略性人力资源管理二、兴业银行人力资源管理优化的总体方向三、毕博项目实践经验......ppt88
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上传时间:2012/11/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:素质,培养
简介:一、人才培养体系建设经常遇到哪些问题二、建立人才培养体系的关键是什么三、如何建立基于才能的人才培养体系四、国外公司的人才培养体系中有哪些值得我们借鉴......85ppt
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上传时间:2012/11/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:胜任素质,选材,晋升
简介:一、胜任能力模型在人力资源管理中的应用二、员工能力的规划模型三、面试中胜任能力模式的流程四、如何就面试维度问问题--STAR行为面试方法五、Toolsused使用的工具......…
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