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留住关键人才的条件和策略

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作为一个企业来说，关键人才应该是能够给企业带来利润效益的。对于一个企业来说，关键人才的留住至关重要，那么要怎样才能留住这样的关键人才呢？
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相关评论

共8条评论

  • puranly
    puranly
    评级：
    发表时间：2012-04-10 14:28

    OK

  • nesaily
    nesaily
    评级：
    发表时间：2012-04-07 13:43

    OK

  • tanaley
    tanaley
    评级：
    发表时间：2012-04-07 13:42

    OK

  • lgl211
    lgl211
    评级：
    发表时间：2011-10-15 12:48

    好

  • 衣袂飘飘
    衣袂飘飘
    评级：
    发表时间：2010-10-07 09:56

    谢谢分享

  • kk999
    kk999
    评级：
    发表时间：2010-10-06 00:43

    很好

  • 风的影子
    风的影子
    评级：
    发表时间：2009-01-25 15:26

    学习方面的知识，准备过冬。

  • xliang
    xliang
    评级：
    发表时间：2008-09-26 08:08

    good

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