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绩效薪酬专员岗位说明书

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编号：106692

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资料简介：

一、岗位综述：建设公司绩效管理体系、薪酬管理体系并负责具体实施；对部门职能说明书、岗位说明书进行日常维护保持其最新；员工调岗、调薪等相关手续办理二、岗位职责及对应能力要求：职能项目工作职责周期绩效标准能力要求（A专精；B理解；C熟悉；D了解）应知知识度应会技能度1、绩效管理的相关制度和流程的拟写1、1、在企业总部绩效管理制度指导下拟写公司绩效管理的相关制度和流程设定1、制度拟写的全面性、可操作性、有效性绩效管理知识企业绩效管理制度BB书面表达能力B2、实施绩效考核1、根据绩效管理制度设定绩效考核表单；2、
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  • 所属分类： 人力资源
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  • 上传者：yan_ao
  • 上传时间：2013-03-15

资料关键词

绩效 岗位说明书 专员

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