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量化指标计算方法（DOC 9页）

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资料简介：

办公室1、特殊工种/工序资格一次评定合格率对特殊工种/工序需要进行资格评定的人员可以采取抽查几批的办法对每批计算出一次评定合格率再把几批一次评定合格率相加除以批次之和２、办公设施完好率办公设施完好率即对主要办公设施进行检（抽）查完好的办公设施除以所检（抽）查办公设施总和３、年度失窃次数本年度被发现失窃次数之和工会经有效评价合格的人数1、职工培训有效性评价合格率＝——————————————接受有效性评价的总人数全厂职工年内接受培训的总时间（学时）２、年度人均接受培训时间＝—————————————————
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  • 上传者：cindydan
  • 上传时间：2013-05-15

资料关键词

量化 指标 计算方法

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