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人力资源总监HR工具书《员工满意度测评工作模...

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人力资源满意度调查是公司向员工收集意见并与员工就有关观点、想法、评价等方面进行真是交流的一种沟通渠道作为一种正式的交流方式人力资源管理满意度调查可以帮助了解公司在经营管理方面的一些重要情况发现公司内部管理方面的不足提出相应的改进方向调整工作重点它是组织温度的“晴雨表”有助于建立良好的员工关系提高公司的凝聚力对各级主管来说人力资源管理满意度调查可以是管理者更准确地了解自己反映部门在管理方面的成绩和不足之处促使有针对性地提高自己的管理水平员工是公司最大的资产公司鼓励员工对公司的发展和管理方式做出客观的评价和提
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