你的位置： 首页 > 培训资料首页 > 人力资源 > 培训资料详情

绩效考核基础知识（PPT 40页）

//cdn-static.taoke.com/taoke/images/pic7.jpg
0

星级：

编号：125418

加入收藏

资料简介：

核上级评估同事评估员工自我评估下属评估顾客评估工作绩效委员会360度考评考核反馈激励措施奖优惩劣绩效考核概述绩效考核的操作流程绩效考核方法绩效考核中出现的问题与解决方法绩效考核面谈主要的几种绩效考核方法比较法:交替分级法配对比较法强制分布法优点缺点主要的几种绩效考核方法特征法:图尺度评价法优点缺点主要的几种绩效考核方法行为法:关键事件法优点缺点主要的几种绩效考核方法结果法目标管理法优点缺点四种方法的比较比较法特征法行为法结果法绩效考核概述绩效考核的操作流程绩效考核方法绩效考核中出现的问题与解决方法绩效考核
大小: 21KB
所需下载分: 1
下载说明

注册为会员，可拥有1个下载分 >>免费注册；每成功上传一个资料可获赠5个下载分 >>立即上传培训资料

相关评论

暂无评论

发表评论欢迎登录后发表留言
用户名： 密码：
投一票？
0

评级：

评论：

相关资料推荐

更多>>
免责声明 user_hover
 

当前资料信息

  • 资料格式：download.ext.iconRAR压缩档案
  • 所属分类： 人力资源
  • 下载：0 次 浏览： 29 次
  • 上传者：王山2008
  • 上传时间：2013-08-06

资料关键词

绩效考核 基础知识

相关公开课更多>>

更多相关搜索