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XX药业股份有限公司绩效管理培训(PPT 6...

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资料简介:

绩效报酬干好干坏一个样
干与不干一个样
干得越多犯错越多
我干了谁知道问题是:原因是:绩效管理你在哪?高绩效企业哪来的高绩效
高绩效的核心能力是什么
从哪些方面建设高绩效高绩效企业哪来的高绩效
高绩效的核心能力是什么
从哪些方面建设高绩效高绩效企业的特征中国的财富流动模式各地沿海
散点条、块、圈
产品营销管理产业?是否能够发现高绩效的体制?成功的途径
发展的规律
内在的动因成功的途径战略
制(机)度(接班人、家
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