资料简介：
论论绩效管理在企业咨询需求中的隐性地位我们在为企业从事咨询服务的过程中越来越清晰的看到：由一个与绩效无关的咨询项目开始最后总归是演变到与企业内部人力资源与绩效管理紧密关联的咨询模式越是项目进行到后期这种绩效管理咨询在企业咨询需求中的隐性地位也就更加凸显而该现象在民营企业中的表现尤为明显今天我们试图从咨询项目推进的角度去论述这个现象——
企业为什么会请咨询公司？
我们发现请咨询公司的民营企业往往具有以下特征：一、企业处于发展与变革的关键阶段二、企业
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