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民营企业家需要走出用人误区(DOC 6页)

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民营企业家需要走出用人误区
随着市场经济的快速发展中国民营企业家群体已经出现了明显的精英化趋势受教育程度、专业化程度都呈升高趋势其中不乏一批具有战略视野与远大抱负、极具对市场变化及商业机会的灵敏触觉、富有创新精神与能力的精英企业家但是随着企业的发展、成长、规模不断扩大做为领袖的企业家往往会痛切地感受到人才的匮乏他们的创新思想、远见和梦想缺乏能够深入理解、并把它们落实到实施计划的人他们通常不擅管理却找不到具有好的执行力的组织运营人才因此他们常常感到“孤独”
事实上民营企业从创业期发展成为一定
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  • 所属分类: 人力资源
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  • 上传者:yizhangxie2000
  • 上传时间:2013-09-19