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绩效管理体系内容(DOC 7页)

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资料简介:

绩效管理体系内容
2.1绩效管理体系
绩效管理体系定义
绩效管理体系是由一组既独立又相互关联并能较完整地表达评价要求的指标组成的评价系统绩效管理体系反映了公司对员工各项考评的具体内容它以业绩考评为主同时综合考虑能力与态度指标并将绩效考评结果与薪酬、培训、职业发展紧密结合是企业开展日常管理的基础
绩效管理体系的结构
某重科公司绩效管理体系包括以下方面:(年度绩效考评内容结构见附图1)
业绩考核指标指各岗位员工通过努力所取得的工作成绩
能力考核指标指各岗
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