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你的领导有没有真正意识到员工激励的重要性?

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资料简介:

绩效管理
你的单位是否存在干好干坏、干多干少、干与不干一个样?
你的员工是否曾经抱怨上级没有给他一个公正的评价而影响了他的发展?
你的领导有没有真正意识到员工激励的重要性?措施是否得力?是否行之有效?
你的员工还有哪些潜力没有被挖掘出来?你有什么措施?
你的员工还有哪些欠缺急需培训和指导?几个值得思考的问题绩效考评就是对员工的工作状况和结果进行考察、测定和评价的过程
员工角度:绩效就是经过考评并被组织认可的工作行为、表现及结果
组织角度:绩效就是工作
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