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联想考核用表

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资料简介：

附件一：联想集团有限公司员工绩效管理工作规范附件2：绩效计划考核表附件3：绩效面谈记录表附件4：绩效改进计划附件5：个人能力发展计划附件6：部门个人能力发展活动（培训）汇总表附件7：部门个性化绩效管理方案
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共1条评论

  • puranly
    puranly
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    发表时间：2013-01-07 19:06

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  • 所属分类： 人力资源
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  • 上传者：147edc
  • 上传时间：2012-11-26

资料关键词

考核 联想

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