你的位置： 首页 > 内训课首页

热门培训师

更多>>

培训机构

更多>>

培训资料

更多>>
公开课

内训课

课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
讲师所在地：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
辽宁 吉林 黑龙江 安徽 福建 江西 河南 湖北 湖南 广西 海南 重庆 四川
贵州 云南 西藏 陕西 甘肃 青海 宁夏 新疆 台湾 香港 澳门 其它
价格范围：
不限 1万以下 1-2万元 2-3万元 3-5万元 5万元以上   -  
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
课程配套：
全部
21世纪绩效考核设计
人气： 3767
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：14小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,绩效考核培训 21世纪绩效考核设计 课程内容 第一部分 “绩效管理”对“绩效考核”理念的升华Ø 人力资源如何在年初…
绩效考核管理研讨沙龙
人气： 2990
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：7小时
课程价格：待定
课程分类：职业素养
关键字：管理,绩效考核,绩效考核培训 绩效考核管理研讨沙龙 绩效考核管理研讨沙龙邀请函2004年9月24日深圳市・南方联合大酒店深圳市博明企业管理咨询有限公司…
月18-19日 现代企业绩效考核和与绩效面谈研修
人气： 3192
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：13小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效,绩效考核,绩效考核培训 11月18-19日 现代企业绩效考核和与绩效面谈研修班 任何组织用人的最终目的，就是期望员工和组织都能有良好的绩效表现，…
如何进行高效的绩效考核
人气： 2897
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核 如何进行高效的绩效考核 简介: 我们都说，绩效考核是公司投资回报率最大的投资，它能让企业这头大象起舞。但是等企业真正做绩…
绩效考核(内训)
人气： 2281
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,绩效考核培训 绩效考核(内训) 绩效考核(内训)第一部分：绩效考核的理论基础管理故事：老和尚对小和尚的考评讨论：为什么绩效考核成为人力…
<<最新医院绩效考核、薪酬设计及岗位…
人气： 4490
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：16小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,薪酬设计,岗位分析培训,绩效考核培训,医院 <<最新医院绩效考核、薪酬设计及岗位分析沙盘模拟>>--内训 <<最新医院绩效考核、…
;<现代医院实战型绩效考核、薪酬设计及岗位
人气： 2874
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：16小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,薪酬设计,岗位分析培训,绩效考核培训 <<现代医院实战型绩效考核、薪酬设计及岗位分析沙盘模拟>>--内训 <<现代医院实战…
中国医院最新绩效考核、薪酬设计及岗位分析操作技巧…
人气： 4515
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：21小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,绩效考核,薪酬设计,绩效考核培训 中国医院最新绩效考核、薪酬设计及岗位分析操作技巧－－内训 中国医院最新绩效考核、薪酬设计及岗位分析操作技巧－－内训 …
《绩效考核与薪酬福利设计中的法律风险及应对实战操…
人气： 5620
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：其它 其它地区
课程时长：8小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字：法律风险,绩效考核,薪酬福利,绩效考核培训 《绩效考核与薪酬福利设计中的法律风险及应对实战操作技巧》-(内训) 《绩效考核与薪酬福利设计中的法律风险及应对实战操作技…
t;<中国医院最新绩效考核、薪酬设计难点与
人气： 3389
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：16小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,薪酬设计,绩效考核培训 <<中国医院最新绩效考核、薪酬设计难点与对策>>-内训 -内训 【举办单位】: 上海吉诺商务咨询…
《4P整体绩效考核》总裁咨询式研讨会(深圳)
人气： 3425
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：16小时
课程价格：待定
课程分类：战略管理,MBA/总裁班
关键字：4P,绩效考核,绩效考核培训 《4P整体绩效考核》总裁咨询式研讨会(深圳) 维新高成本时代――中国企业绩效突破系列课程《系统绩效战略》《整体绩效考核》…
《企业绩效考核与绩效管理实务》
人气： 2710
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：13小时
课程价格：待定
课程分类：战略管理,绩效管理
关键字：绩效管理实务,绩效考核,绩效考核培训,绩效考核与绩效管理 《企业绩效考核与绩效管理实务》 课程背景：面对二十一世纪的知识经济时代，企业管理的核心就是对人力资源的管理和开发；而人力…
绩效考核管理实务
人气： 1574
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：14小时
课程价格：待定
课程分类：生产管理,人力资源
关键字：管理实务,绩效考核,绩效考核培训 绩效考核管理实务 绩效评估概述什么是绩效评估、为什么要绩效评估？绩效评估存在的问题传统绩效评估与现代绩效评估的区别绩效评…
打造差异化360°绩效考核指标体系
人气： 6854
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：8小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：360°,绩效考核,绩效考核培训,绩效考核指标大全 打造差异化360°绩效考核指标体系 第一章 引入平衡记分卡的战略思考一.平衡记分卡问题的提出1、传统财务模式的缺陷2、平…
《研发人员的绩效考核与激励》
人气： 3230
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：战略管理,职业素养,拓展/其它
关键字：绩效考核,研发人员,绩效考核培训 《研发人员的绩效考核与激励》 课程大纲: 第一讲 研发绩效管理概述研发绩效管理面临的主要问题研发人员的“幼稚”、盲目创…
《研发人员的绩效考核与激励》
人气： 2912
课程评分:
授课讲师： 黄飞宏
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,拓展/其它
关键字：研发人员,绩效考核培训 《研发人员的绩效考核与激励》 背景介绍研发管理人员经常会遇到的主要问题包括：1、如何通过管理手段及方法来解决开发人员的“…
《整体绩效考核》总裁与中层辅导班
人气： 1999
课程评分:
授课讲师： 杨发文
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：48小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,绩效考核培训 《整体绩效考核》总裁与中层辅导班 第一模块：破解绩效盲区――用财务分析生产方式，深度找出绩效浪费和改善空间◆咨询要点：一…
绩效考核方法创新技巧
人气： 1447
课程评分:
授课讲师： 舒化鲁
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：48小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,绩效考核,创新,技巧,舒化鲁,绩效考核培训 绩效考核方法创新技巧 【主讲专家】舒化鲁 教授【课程背景】 绩效考核，是员工最关心的一项工作。员工对它的关心，甚至…
《绩效考核设计》
人气： 2001
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：16小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,绩效考核培训 《绩效考核设计》 模块一：绩效考核的原则及核心理念1. 绩效考核的原则2. 对不同层面评估的核心内容 2.1 …
目标管理与绩效考核实务
人气： 2174
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,目标管理
关键字：绩效考核,绩效考核培训,管理培训,绩效考核咨询,企业内训 目标管理与绩效考核实务 1，什么是目标管理? 目标管理与绩效考核的关系 1.建立规范，有效，公司与员工双赢的绩效考核体系…
首页上一页1 2 下一页 尾页
内训课课程分类