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Excel在培训数据分析与培训报告中的应用

人气： 2144

课程评分:

授课讲师：杨云

讲师所在地：上海上海市

课程时长：13小时

课程价格：￥31000元

课程分类：职业素养,拓展/其它,职业技能

关键字：excel,数据分析该包括哪些内容能吸引其他部门填写有效设计表格，如何让填表人能按照您的意愿填写有效设计表格，如何让填表人不随意改动

基于 Excel的精细人力资源管理与分析模型

人气： 1391

课程评分:

授课讲师：杨云

讲师所在地：上海上海市

课程时长：13小时

课程价格：￥31000元

课程分类：人力资源

关键字：人力资源,excel,分析,资源管理,综合管理基于 Excel的精细人力资源管理与分析模型人力资源管理的目的---提高人力资本生产效率衡量人力资本生产率的指标 …

Excel、Word及PowerPoint在工作…

人气： 3304

课程评分:

授课讲师：张毅

讲师所在地：上海上海市

课程时长：18小时

课程价格：待定

课程分类：拓展/其它

关键字：Excel,工作效率,word和PPT,word,word培训,PowerPoint,综合管合你的方式操作第二部份常用功能案例: 通过制作一张人员信息清单(数据列表)，对表格进行常见的应用和操作，以学习

TAEII成长体系

人气： 2210

课程评分:

授课讲师：刘炎

讲师所在地：福建泉州市

课程时长：14小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源,领导力,职业素养

关键字：刘炎,领导力,行动力,表达力 king) 思维影响结局想象力+逼真=事实成功者的常态=一般人的变态思考-决策-行为-结果=命运二、行动力(Action

赢在责任

人气： 1288

课程评分:

授课讲师：闫海涛

讲师所在地：山东青岛市

课程时长：6小时

课程价格：￥14200元

课程分类：职业素养

关键字：责任力2、责任文化如何实现组织卓越第二章、为什么要承担责任1、个人为什么要承担责任2、企业为什么要承担责任第三章、什么是责任

电话销售技巧课程

人气： 4130

课程评分:

授课讲师：李鸿诚

讲师所在地：北京北京市

课程时长：7小时

课程价格：￥23800元

课程分类：市场营销,销售管理,电话销售

关键字：企业内部讲师,培训师特训营,电话销售技巧的知识、经验、技能、智慧传授给同事或下属，造成企业一定程度的人力资源浪费。(2)有些主管与管理者在台下能滔滔不绝、说话风

中国企业金牌营销人训练营

人气： 1352

课程评分:

授课讲师：袁新华

讲师所在地：上海上海市

课程时长：2500小时

课程价格：待定

课程分类：市场营销

关键字：中国企业,金牌营销,训练营中国企业金牌营销人训练营电话销售◆电话使用说明书◆声音的舞台－看你如何来(销售)表演◆电话销售中NLP的使用◆找对人办…

Marketplace之《战略战术决策模拟》

人气： 1296

课程评分:

授课讲师：尤登弘老师

讲师所在地：上海上海市

课程时长：21小时

课程价格：待定

课程分类：战略管理

关键字：Marketplace,战略战术,决策模拟 Marketplace之《战略战术决策模拟》什么是战略，战略包含哪些经营要素以及战略规划前的环境分析利用工具练习全面的…

竞争性薪酬体系的建立与调整

人气： 2939

课程评分:

授课讲师：耿俊华

讲师所在地：上海上海市

课程时长：8小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：薪酬,战略薪酬,竞争性薪酬竞争性薪酬体系的建立与调整主题一：用“整体薪酬回报”，设计更加合理的薪酬体系?“整体薪酬”理论及方法-整体薪酬回报(T…

班组长职业成长训练系统课程6-10

人气： 1132

课程评分:

授课讲师：李元榕顾问

讲师所在地：福建厦门市

课程时长：30小时

课程价格：待定

课程分类：领导力

关键字：班组长,生产管理,人力资源追求品质三大要素7、现代领班人员应有的意识8、品质成本的管理与控制9、

卓有成效的产品管理

人气： 2395

课程评分:

授课讲师：江新安

讲师所在地：上海上海市

课程时长：12小时

课程价格：￥36200元

课程分类：项目管理

关键字：卓有成效,产品管理司运营的基础。产品经理是直接面向客户、带领团队创造价值的领军人物，因此产品经理个人及其所率领的团队的能力往往决定了该产品

产品生命周期管理

人气： 6164

课程评分:

授课讲师：江新安老师

讲师所在地：上海上海市

课程时长：12小时

课程价格：￥36200元

课程分类：项目管理

关键字：产品生命周期管理业收获颇丰，有的企业却只能略有盈余；为什么同样的产品，有的人功成名就，有的人功败垂成：总是比别人棋差一着；如何获得、识

研发绩效管理

人气： 1809

课程评分:

授课讲师：江新安老师

讲师所在地：上海上海市

课程时长：12小时

课程价格：￥36200元

课程分类：项目管理

关键字：研发绩效管理 (2天)研发绩效管理前言在很多企业中我们经常看到这种情形：人力资源部门和研发管理部门辛辛苦苦做出来的一套绩效管理方案，

从技术走向管理

人气： 3473

课程评分:

授课讲师：江新安老师

讲师所在地：上海上海市

课程时长：12小时

课程价格：￥36200元

课程分类：领导力

关键字：从技术走向管理手到管理能手的转变前言在职业发展的某个阶段，许多技术人员必须决定是继续沿着技术路线发展或者是走向管理发展路线；在

研发人员职业素养

人气： 2679

课程评分:

授课讲师：江新安老师

讲师所在地：上海上海市

课程时长：12小时

课程价格：￥36200元

课程分类：项目管理

关键字：研发人员,职业素养,职业素养培训,研发人员职业素养研发人员职业素养课时：12小时(2天)研发人员职业素养前言“员工的成熟造就产品的成熟”——这句流传在某著名企业的格言…

全面薪酬体系设计与管理

人气： 3536

课程评分:

授课讲师：曹伟慈

讲师所在地：北京北京市

课程时长：14小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：薪酬则第四步：基本薪资架构设计?市场调查?如何定义调查范围：你的人才市场怎样划分?市场调查报告提供的数据?市场分位与企业竞争

中小企业如何建立动态股权激励系统

人气： 2696

课程评分:

授课讲师：邱清荣律师

讲师所在地：北京北京市

课程时长：6小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源,MBA/总裁班

关键字：股权激励,中小企业价值三、动态股权激励系统的整体构架 (一)组织机构和人员体系 (二)文件制度体系 (三)运行体系：决策、执行、

平衡计分卡

人气： 1666

课程评分:

授课讲师：陈老师

讲师所在地：广东深圳市

课程时长：6小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：平衡计分卡效目标7.如何将公司的关键绩效指标分解为各事业部、企业中高层人员的绩效目标8.目标设定的SMART原则9.推行平衡计分卡

战略型绩效管理体系

人气： 1188

课程评分:

授课讲师：陈老师

讲师所在地：待定待定

课程时长：6小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源,绩效管理

关键字：绩效管理,战略管理 3.确定公司层面的平衡计分卡4.将公司目标分解为部门目标和个人目标5.目标设定的SMART原则6.制定达成绩效目标的行动

战略型绩效管理体系

人气： 1095

课程评分:

授课讲师：陈老师

讲师所在地：待定待定

课程时长：6小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源,绩效管理

关键字：绩效管理,战略管理 3.确定公司层面的平衡计分卡4.将公司目标分解为部门目标和个人目标5.目标设定的SMART原则6.制定达成绩效目标的行动

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