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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
讲师所在地：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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价格范围：
不限 1万以下 1-2万元 2-3万元 3-5万元 5万元以上   -  
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
课程配套：
全部
潜能激发训练课程(引爆生命行动力)
人气： 9087
课程评分:
授课讲师： 梁程栋
讲师所在地：待定 待定
课程时长：20小时
课程价格：￥48300元
课程分类：人力资源,职业素养
关键字：潜能激发,训练课程 训练课程《引爆生命行动力》◆ 您是否经历过---辛苦培训过的员工跳槽到别家公司的这种局面呢？您希望改变这种状况吗？◆ 您
成功-从优秀员工做起
人气： 1917
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：拓展/其它
关键字：成功员工,如何做一名优秀员工 成功-从优秀员工做起 1. 心态定义以及心态和成功的关系2．员工能力与素质象限模型以及企业对各类员工管理办法3．优秀员工…
团队建设：从生存到卓越
人气： 1225
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：30小时
课程价格：待定
课程分类：拓展/其它
关键字：生存,团队建设,卓越 一位高瞻远瞩和务实高效的领导。4、具有技能卓越、角色匹配的成员。5、具有适合的规范性与创新性的管理制度。二 团队目标的建
职业形象与商务礼仪
人气： 1087
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：7小时
课程价格：待定
课程分类：拓展/其它,商务礼仪
关键字：商务礼仪,职业形象 职业形象与商务礼仪 第一单元：形象的重要性职业形象(仪容、仪表、仪态)找到自己的穿衣密码：服饰的用色范围款式风格的搭配原…
银行营业厅-服务魅力与礼仪风范训练
人气： 1688
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：拓展/其它
关键字：服务魅力,礼仪风范,银行营业厅,服务礼仪 性别、不同类别的客户对服务的需要与应对方式☆银行营业厅服务人员服务形象设计与气质管理●客户的需求心理决定了建设银行职员的
企业量化管理的方法和实务
人气： 1886
课程评分:
授课讲师： 推荐
讲师所在地：待定 待定
课程时长：14小时
课程价格：待定
课程分类：质量管理,项目管理,领导力
关键字：方法,企业量化管理 企业量化管理的方法和实务 如有培训需求，请来电索取针对贵公司量身定制的课程大纲！并为您推荐适合您的最具实操型的讲师顾问！…
行动学习与培训体系再造
人气： 1400
课程评分:
授课讲师： 潘军
讲师所在地：待定 待定
课程时长：7小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：培训体系,行动学习 业培训体系的误区2、企业培训体系现状3、企业培训体系设计4、员工职业心态分析三、行动学习项目设计1、行动学习设计流程2、
如何打造情感投入的敬业员工
人气： 1177
课程评分:
授课讲师： 潘军
讲师所在地：待定 待定
课程时长：7小时
课程价格：待定
课程分类：领导力
关键字：敬业员工,情感投入 如何打造情感投入的敬业员工 课程提纲：一、什么样的员工才是情感投的敬业度员工1、麦当劳的员工算不算？2、丽嘉酒店的员工算…
绩效考核管理实务
人气： 1574
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：14小时
课程价格：待定
课程分类：生产管理,人力资源
关键字：管理实务,绩效考核,绩效考核培训 绩效考核管理实务 绩效评估概述什么是绩效评估、为什么要绩效评估？绩效评估存在的问题传统绩效评估与现代绩效评估的区别绩效评…
P.C.G.企业心理培训课程之《心理学在人事管理…
人气： 3387
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,拓展/其它,心理学
关键字：P.C.G.,心理培训,企业管理培训 然、舒适、高效的心理感受。作为一个注重管理效能的管理者，在与员工或与客户沟通时，必须先要了解人的心理活动规律，了解人的心
P.C.G.企业心理培训课程之《幸福婚姻与子女教…
人气： 3649
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：拓展/其它
关键字：P.C.G.,心理培训 系列国际上有关幸福婚姻和成功子女教育的心理学研究成果，并对学员提供具体的相关心理辅导。它可以作为单位为员工提供人性化的福
训练课程体系之《经理总动员系列课程――经理人职业
人气： 1895
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：领导力
关键字：P.C.G.,心理培训 P.C.G.职业素质训练课程体系之《经理总动员系列课程――经理人职业化塑造》 课程背景：我国很多企业与发达国家的企业相比…
素质训练课程体系之《企业员工十大自我管理能力提升
人气： 7529
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：18小时
课程价格：待定
课程分类：战略管理,自我管理
关键字：心理培训,职业素质培训,员工素质培训,P.C.G. P.C.G.职业素质训练课程体系之《企业员工十大自我管理能力提升训练》 课程背景著名的管理学家彼得?德鲁克(Peter …
企业文化与员工的职业素质
人气： 5259
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,企业文化
关键字：企业文化,员工,职业素质,职业素质培训,员工素质培训 企业文化与员工的职业素质 课程背景：企业文化是企业生存和发展的精神支柱。员工只有认同企业文化，才能与公司共同成长。员工既…
职业经理人技能培训
人气： 1943
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：48小时
课程价格：待定
课程分类：领导力
关键字：技能培训,职业经理人 的要点第二十二讲根据人格类型进行激励1.人格的类型2.指挥型员工的激励3.关系型员工的激励4.智力型员工的激励5.工兵型
出色经理9项核心技能
人气： 1486
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：24小时
课程价格：待定
课程分类：领导力
关键字：核心技能,经理 情景领导技能1． 什么是情景领导，发展与运用2． 如何划分员工的阶段3． 不同阶段的员工如何进行有效的管理4． 录像分
《赢在起点――企业新晋员工职业化入职训练》
人气： 1946
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：新晋员工职业化,赢在起点 《赢在起点――企业新晋员工职业化入职训练》 课程意义：怀着对新职业、新工作、新企业的美好憧憬，按耐不住大干一场的冲动与激…
部门经理核心能力培训
人气： 2875
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：24小时
课程价格：待定
课程分类：领导力
关键字：部门经理,核心能力 部门经理核心能力培训 1. 序言：从专家到经理 A) 经理的职责 B) 了解你自己 C) 了解你的团队 D) 管理你的老…
现代企业人力资源绩效管理方案设计
人气： 2516
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：8小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理,企业,人力资源 现代企业人力资源绩效管理方案设计 1 绩效考核你我谈1.1 什么是绩效考核1.2 绩效考核受欢迎吗？为什么1.3 绩效考…
打造差异化360°绩效考核指标体系
人气： 6856
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：8小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：360°,绩效考核,绩效考核培训,绩效考核指标大全 后服务流程 售后服务内涵四.学习与成长方面知识工作者成果量度员工的技术改造策略职位适应率制定技能发展策略以建立职位晋升管
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