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注册高级纳税筹划师报名|四川纳税筹划培训|成都纳…
人气:
1948
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:四川 成都市
课程时长:40小时
课程价格:待定
课程分类:
财务管理
关键字:
纳税筹划师
负责人及财务部门高级管理人员进行的又一次全国范围内的专业培训
工
作
,旨在提高相关人员的税务管理能力和水平,从一个从业人员应
非物流经理的物流课程
人气:
1928
课程评分:
授课讲师: 吕军
讲师所在地:待定 待定
课程时长:16小时
课程价格:待定
课程分类:
生产管理
,
物流管理
关键字:
非物流经理
,
物流课程
非物流经理的物流课程 【培训大纲】第一部分:快速而深刻的认识和理解物流 物流的定义和物流活动 从局外人的角度看物流…
优良职业心理素质的养成
人气:
4336
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
心理素质
,
职业
际关系及行动。品格可以带来以下这些效益:平和的心态,自制力,
工
作
成就,建造良好的人际关系,促进健康。在当今的企业界,若要
高效杠杆管理
人气:
1988
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
领导力
关键字:
杠杆管理
快乐基金b) 方法杠杆――头脑风暴c) 时间杠杆――六点优先
工
作
制◇ 管理的最高境界◇ 高级管理杠杆a) 系统诊断杠杆―
《现代企业规范化管理模式打造》
人气:
2458
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
战略管理
,
生产管理
,
质量管理
关键字:
管理模式
,
企业规范化
,
企业管理模式
全面学习、精益求精(三)企业流程编制程序1、描述一个岗位的
工
作
流程2、目录生成3、
工
作
流程编制技巧(四)流程案例分析1
积极的心态管理技巧
人气:
1693
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
心态管理技巧
积极的心态管理技巧 ◇ 介绍心态对人的重要意义与
作
用§心理学家的物理能量学说:从能量保存的原理可以找到人类进化的钥匙;§…
薪酬体系设计方案课程
人气:
1716
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:3小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
设计方案
,
薪酬体系
方案课程 ●薪酬体系设计方案原则●薪酬结构●薪酬确定基础●员
工
薪点数确定●
工
资总额●月
工
资●
工
资调整●年终奖●福利●职能
出色的部门(中层)经理
人气:
1651
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:13小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
,
领导力
关键字:
部门经理
分析时间管理方法之一:80/20原则时间管理方法之二:四象限
工
作
法养成好习惯部门经理的有效沟通沟通:通则不痛,痛则不通有
培训评估项目设计和评估实战方法、技巧
人气:
2851
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
培训评估
,
评估实战
,
项目设计
培训评估项目设计和评估实战方法、技巧 模块一:培训评估基本知识和实施中的主要现实问题点1.圈定企业里谁最可能关注评估,谁…
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人气:
5551
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
领导力
,
职业素养
关键字:
酒店
,
主管培训
功酒店主管培训 ² 管理阶层的功能:主管职责;主管
工
作
方向;专业素质体现;管理方式及误区;² 员
工
《S&M》酒店市场营销与开拓
人气:
2852
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
市场营销
,
客户服务
,
职业素养
关键字:
酒店
,
开拓
,
市场营销
,
酒店营销技巧
销与开拓 Subject1.规范营销观念和管理常识:酒店销售
工
作
的三大特点及
作
用,销售部日常管理六大范畴,销售部组织机构
Excel&PowerPoint在管理上…
人气:
4159
课程评分:
授课讲师: 杨云
讲师所在地:待定 待定
课程时长:13小时
课程价格:待定
课程分类:
职业素养
,
拓展/其它
关键字:
Excel
,
PowerPoint
在EXCEL中整理和合并数据的要点2.3进行数据分析前的准备
工
作
要点3数据表的展示技巧3.1数据表的折叠和展开3.2自动
薪酬体系设计方案课程培训
人气:
1636
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:3小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
课程培训
,
设计方案
,
薪酬体系
系设计方案原则 薪酬结构 薪酬确定基础 员
工
薪点数确定
工
资总额 月
工
资
工
资调整
研发人员创新思维实战训练
人气:
3932
课程评分:
授课讲师: 推荐
讲师所在地:待定 待定
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:
生产管理
,
质量管理
,
项目管理
关键字:
创新思维
,
实战训练
,
研发人员
一、创新思维导论1、创新思维2、创新能力3、思维训练4、思维
工
具二、创新思维理念1、高智慧创造高价值、高效率。2、优秀的
研发项目管理基础与案例实践
人气:
2830
课程评分:
授课讲师: 推荐
讲师所在地:待定 待定
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:
生产管理
,
质量管理
,
项目管理
,
研发项目管理
关键字:
案例实践
,
项目管理基础
,
研发
,
研发项目管理
启动过程演练)项目成功定义训练:项目目的与目标定义训练:项目
工
作
描述训练:项目由谁来做(组织与职责)项目和谐组织环境保障
产品研发及技术人员核心管理技能训练
人气:
2908
课程评分:
授课讲师: 推荐
讲师所在地:待定 待定
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:
生产管理
,
质量管理
,
项目管理
关键字:
产品研发
,
核心管理
,
技术人员
,
管理技能提升
) ―有哪些技术管理职位 2)研发及技术型管理者的角色与核心
工
作
(
作
为技术管理者,并非不要技术,而是层次越高的技术管理者
DOE实验计划法
人气:
1712
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:
生产管理
,
质量管理
关键字:
DOE
,
实验计划法
针对现场实例进行望小特性分析练习6. 案例分析与分组讨论选择
工
作
现场实际问题
作
为研究案例讲师和助教指导学员分析案例并拟定
现代5S活动与目视管理推行与应用
人气:
1324
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:16小时
课程价格:待定
课程分类:
生产管理
关键字:
5S
,
管理
,
5s培训
实施的方法 实施5S的四大法宝第10讲:有效推进5S管理的
工
具【本讲重点】 红牌
作
战 定点摄影 寻宝活动第11讲:目视
《职业经理压力分解与缓释》
人气:
1609
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
压力分解
,
职业经理
《职业经理压力分解与缓释》 课程背景1、企业员
工
的危机意识不够强,且管理人员在压力分解方面的意识不够(中层管理人员会议及…
成功的战略计划
人气:
1544
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
领导力
关键字:
战略计划
略1.选择战略的评估因素2.产品生命周期或市场生命周期的战略
工
具3.与组织能力相匹配的战略4.选择相应的战略来达到企业股
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