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价格范围：
不限 1万以下 1-2万元 2-3万元 3-5万元 5万元以上   -  
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
课程配套：
全部
薪酬体系设计
人气： 1365
课程评分:
授课讲师： 高歌
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：6小时
课程价格：￥12000元
课程分类：人力资源
关键字：薪酬,薪资,体系 薪酬体系设计 一、付薪哲学●薪酬的本质以及如何看待它的激励性？●如何基于企业战略来做薪酬体系设计中的相关决策二、薪酬体系…
薪酬福利体系设计与再造(北京班)
人气： 2915
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字：体系设计,薪酬福利,薪酬福利体系 薪酬福利体系设计与再造(北京班) 时间: 2005年7月9-10日 地点: 北京 精彩授教: 张守春先生： 美国新泽…
薪酬福利体系设计与再造(上海班)
人气： 2710
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字：体系设计,薪酬福利,薪酬福利体系 薪酬福利体系设计与再造(上海班) 时间: 2005年7月16-17日 地点: 上海 精彩授教: 张守春先生： 美国新…
薪酬福利体系设计与再造(深圳班)
人气： 2793
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字：体系设计,薪酬福利,薪酬福利体系 薪酬福利体系设计与再造(深圳班) 时间: 2005年8月6-7日 地点: 深圳 精彩授教: 张守春先生： 美国新泽西…
薪酬福利体系设计与再造(广州班)
人气： 2561
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 广州市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字：体系设计,薪酬福利,薪酬福利体系 薪酬福利体系设计与再造(广州班) 时间: 2005年8月13-14日 地点: 广州 精彩授教: 张守春先生： 美国新…
激励性薪酬体系设计
人气： 1253
课程评分:
授课讲师： 黄宝华
讲师所在地：广东 广州市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：薪酬 激励性薪酬体系设计 一、激励理论1.激励的重要性2.激励的理论3.激励原理4.综合激励模型5.常见的激励体系6.激励形式…
经销商管理培训
人气： 530
课程评分:
授课讲师： 平梵
讲师所在地：河南 郑州市
课程时长：6小时
课程价格：￥11500元
课程分类：战略管理
关键字：经销商管理培训 经销商管理培训 经销商管理培训经销商管理课程有哪些？经销商管理培训讲师有哪些？经销商管理内训专家哪位最权威？经销商管理方…
经理人职业化――自我管理四部曲
人气： 1056
课程评分:
授课讲师： 田先
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：12小时
课程价格：￥40000元
课程分类：
关键字：田先,职业化 经理人职业化――自我管理四部曲 经理人职业化――自我管理四部曲主讲：田先课程特色：由内到外，由知到行，强烈的震撼，深刻的…
如何设计薪酬管理体系(又名“薪酬支付艺术”)
人气： 2141
课程评分:
授课讲师： 李玉萍
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：7小时
课程价格：￥14200元
课程分类：人力资源
关键字：薪酬体系,人力资源 如何设计薪酬管理体系(又名“薪酬支付艺术”) 第一讲、薪酬哲学和薪酬支付的艺术1、全景案例导入(背景介绍)2、薪酬的本质…
非人力资源经理的人力资源管理(上海班)
人气： 2334
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源管理,人力资源经理,非人力资源经理的人力资源管理 美国朗讯宾西法尼亚州微电子厂绩效考核系统改造、朗讯上海设计薪酬系统、民生人寿、中外运空运集团、中国海洋石油工程公司、中
非人力资源经理的人力资源管理(广州班)
人气： 2644
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 广州市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源管理,人力资源经理,非人力资源经理的人力资源管理 美国朗讯宾西法尼亚州微电子厂绩效考核系统改造、朗讯上海设计薪酬系统、民生人寿、中外运空运集团、中国海洋石油工程公司、中
非人力资源经理的人力资源管理(北京班)
人气： 2458
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源管理,人力资源经理,非人力资源经理的人力资源管理 美国朗讯宾西法尼亚州微电子厂绩效考核系统改造、朗讯上海设计薪酬系统、民生人寿、中外运空运集团、中国海洋石油工程公司、中
《最新企业薪酬福利制度设计与实施中的常见法律误区…
人气： 4242
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：16小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字：薪酬福利 《最新企业薪酬福利制度设计与实施中的常见法律误区》－－内训 《最新企业薪酬福利制度设计与实施中的常见法律误区》－－内训举…
《绩效考核与薪酬福利设计中的法律风险及应对实战操…
人气： 5620
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：其它 其它地区
课程时长：8小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字：法律风险,绩效考核,薪酬福利,绩效考核培训 《绩效考核与薪酬福利设计中的法律风险及应对实战操作技巧》-(内训) 《绩效考核与薪酬福利设计中的法律风险及应对实战操作技…
培训演绎互动技巧
人气： 2295
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：6小时
课程价格：￥20000元
课程分类：人力资源
关键字：培训技巧,培训师提升,演绎技巧,互动技巧 培训演绎互动技巧 企业绩效很大程度上取决于培训教育工作。因此，负责日常培训的内部培训师和部门主管经理就非常重要。他们的培…
员工心态健康辅导与员工职业生涯规划
人气： 1719
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：
关键字：员工心态,职业化心态,员工职业规划,职业生涯规划 员工心态健康辅导与员工职业生涯规划 引言富士康员工13连跳现象，令很多人纳闷了一番：为什么员工选择跳楼而不跳槽呢？凤凰卫…
《80，90后员工管理与激励》
人气： 543
课程评分:
授课讲师： 宋文艳
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：12小时
课程价格：￥30000元
课程分类：人力资源
关键字：北京智汇蓝图管理咨询有限责任公司 《80，90后员工管理与激励》 一、客观认知，走进8090的世界1、走进8090后的世界——三维立体模型个性价值观 行为…
从技术到管理的领导力提升
人气： 746
课程评分:
授课讲师： 武老师
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：
关键字：从技术到管理,领导力,领导力提升 从技术到管理的领导力提升 课程背景技术人才的发展空间在哪里？管理吗？每个技术上出色的人一定能成为一个出色的管理者吗？从技…
组织行为与制度设计
人气： 798
课程评分:
授课讲师： 王浩
讲师所在地：广东 广州市
课程时长：6小时
课程价格：￥18000元
课程分类：人力资源
关键字：组织架构设计 组织行为与制度设计 第一部分 组织行为学导论 1、组织行为管理的概念 2、组织行为管理与企业管理的关系 3、组织行为…
内训课课程分类