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近1个月
近1周
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课程评价:
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三星以上
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TTT—《卓越培训师的授课技…
人气:
2
课程评分:
开课时间:2024-06-06 09:00
报名中
课程时长:12小时
课程价格:¥2980元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:郭粉
课程分类:
培训发展
关键字:
企业运营
,
数据分析
,
商业模式
,
管理创新
的培训课程?n 课程目标与预期成果n 摸底小测试2. 成年学
员
的心理特点(1小时)n 成年学
员
的学习特点n 培训师的身份
能
力
管理与素质模型
人气:
1002
课程评分:
开课时间:2007-03-30 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字: 实用,在讲课风格上风趣幽默、鼓励参与、注重互动,深受客户和学
员
的欢迎。 课程内容: 一、素质模型简介1.企业人才管理常
能
力
管理与素质模型
人气:
913
课程评分:
开课时间:2007-03-30 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字: 实用,在讲课风格上风趣幽默、鼓励参与、注重互动,深受客户和学
员
的欢迎。 课程内容: 一、素质模型简介1.企业人才管理常
能
力
管理与素质模型 3-30(深圳)
人气:
1144
课程评分:
开课时间:2007-03-30 12:59
已结束
课程时长:15小时
课程价格:¥2400元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
领导力
关键字:
能
力
管理与素质模型 3-30(深圳) 一、素质模型简介1.企业人才管理常见的挑战 2.为何管理所需要的素质3.组…
心灵动
力
课程
人气:
5678
课程评分:
开课时间:2007-09-22 09:00
已结束
课程时长:48小时
课程价格:¥1980元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
市场营销
,
拓展/其它
关键字: 提升自信,肯定自我以深刻的行动体验,全方位充分肯定自我,提升
员
工
自信心。三:突破自我设限突破心理障碍,拆除自我设限,快速
心灵之旅――超越情感魔鬼训练营
人气:
2554
课程评分:
开课时间:2007-09-22 09:00
已结束
课程时长:48小时
课程价格:¥1980元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
,
领导力
,
职业素养
,
拓展/其它
关键字: 提升自信,肯定自我以深刻的行动体验,全方位充分肯定自我,提升
员
工
自信心。三:突破自我设限突破心理障碍,拆除自我设限,快速
OGSM年度经营计划解决方案――从战略到执行
人气:
2536
课程评分:
开课时间:2007-09-05 09:00
已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥3600元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
关键字: ) 如何更新技
能
矩阵4) 技
能
矩阵与
员
工
能
力
提升 PART6 OGSM与年度预算的关系1)
教练式领导
力
―情境领导
人气:
1150
课程评分:
开课时间:2008-05-28 08:30
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2680元
开课地点:辽宁 大连市
授课讲师:待定
课程分类:
领导力
关键字: 功的领导与有效的领导?领导的三项核心技
能
第二单元 诊断技术:
员
工
的状态如何?衡量
员
工
状态的两把尺子?
工
作
能
力
与意愿的分析
动态薪酬8-31(深圳)
人气:
961
课程评分:
开课时间:2008-08-31 09:00
已结束
课程时长:24小时
课程价格:¥1500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字: 例,最具实操性的设计方法● 授课形式 ◇ 互动式的研讨激发学
员
参与 ◇ 模拟实战为学
员
提供操练机会 ◇ 探讨难点让学
员
从
能
力
管理与素质模型
人气:
1020
课程评分:
开课时间:2008-11-08 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字: 型应用的反思与挑战六、
能
力
素质模型的管理
能
力
素质模型应用的全
员
教育、维护和调整
能
力
素质模型维护中各部门的职责目标学
员
:企
一线领导
力
人气:
936
课程评分:
开课时间:2008-11-14 09:00
已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥2800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
领导力
关键字: 导
力
?一线经理的角色与职责通过本章节的分析、讨论和辅导,学
员
将
能
够审视自己走上管理岗位是否意味着真正从认知上完成了从一
浙江大学人
力
资源(HR)管理高级经理人研讨班
人气:
981
课程评分:
开课时间:2008-11-20 09:00
已结束
课程时长:32小时
课程价格:¥4800元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字: 源管理的战略要求与系统设计◇ 企业人
力
资源年终总结与规划◇
员
工
选用、
能
力
素质测评
工
具与方法◇ 现代人
力
资源管理热点问题
任职资格体系设计研讨班
人气:
1703
课程评分:
开课时间:2009-03-14 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
任职资格
引入人才都只是一种补充性手段,企业内部人才的培养才是最好的
员
工
能
力
增长机制。企业的人才发展,需要遵循一定的自然规律,任
任职资格体系设计研讨班
人气:
1727
课程评分:
开课时间:2009-03-20 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
任职资格
引入人才都只是一种补充性手段,企业内部人才的培养才是最好的
员
工
能
力
增长机制。企业的人才发展,需要遵循一定的自然规律,任
“
员
工
能
力
发展体系设计”高级研修班
人气:
1776
课程评分:
开课时间:2009-04-23 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥5500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
发展体系
,
员工能力
“
员
工
能
力
发展体系设计”高级研修班 “
员
工
能
力
发展体系设计”高级研修班2009年4月23-25日(周四、周五、周六) …
“
员
工
能
力
发展体系设计”高级研修班
人气:
2406
课程评分:
开课时间:2009-05-21 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥5500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
发展体系
,
员工能力
“
员
工
能
力
发展体系设计”高级研修班 “
员
工
能
力
发展体系设计”高级研修班2009年4月23-25日(周四、周五、周六) …
企业文化建设案例研讨
人气:
2229
课程评分:
开课时间:2009-07-03 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:吕青
课程分类:
人力资源
,
企业文化
关键字:
企业文化
,
文化建设
,
企业文化培训
,
企业文化建设
为本”价值观和“责任”精神:当人才将要离去 案例:照顾好
员
工
才
能
得到销量 案例:激励凝聚
员
工
心 本单元中包括
情景领导艺术---教练式领导
力
人气:
4144
课程评分:
开课时间:2009-08-08 08:09
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥980元
开课地点:贵州 贵阳市
授课讲师:于红梅
课程分类:
战略管理
,
领导力
关键字:
贵阳
,
领导艺术
,
领导艺术与方法
,
培训
领导与有效的领导 ☆领导的三项核心技
能
第二单元 诊断技术:
员
工
的状态如何☆衡量
员
工
状态的两把尺子 ☆
工
作
能
力
与意愿
CSF胜任
力
构建101课程系列之胜任
力
模型构建
人气:
3296
课程评分:
开课时间:2009-09-22 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4980元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:何伟老师
课程分类:
领导力
关键字:
胜任力模型构建
,
能力盘点
,
培训规划
,
结构化面试
,
辅导
面试方法与技巧练习(四)第五部分:基于胜任
力
的人才发展管理人
员
梯队建设及继任计划练习(五) 胜任
力
模型构建,
能
力
盘点,培
任职资格与
员
工
能
力
发展高级研讨班
人气:
2467
课程评分:
开课时间:2009-10-23 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:吴建国
课程分类:
人力资源
关键字:
胜任力
,
素质模型
,
任职资格
任职资格与
员
工
能
力
发展高级研讨班 2009年10月23日(周五)主讲嘉宾:吴建国 ☆ 案例:国内企业高端人才成长…
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家庭亲子 1 门 >
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