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新劳动合同法与员工关系管理高层论坛

人气： 4133

课程评分:

开课时间：2006-12-29 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥2800元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,员工关系管理

关键字：新劳动合同法与员工关系管理高层论坛新劳动合同法与员工关系管理高层论坛主办单位：中国劳动争议网、中国就业促进会承办单位：…

非人力资源主管的人力资源管理4月19-20日公开…

人气： 1814

课程评分:

开课时间：2007-04-19 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2500元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：待定

课程分类：生产管理,人力资源,领导力

关键字：非人力资源主管的人力资源管理4月19-20日公开课在苏州开班了非人力资源主管的人力资源管理培训成果学员将能够掌握以下知…

班组长建设与班组长管理实战

人气： 2857

课程评分:

开课时间：2007-05-23 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2500元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：待定

课程分类：生产管理,人力资源,质量管理,班组长管理

关键字：班组长建设与班组长管理实战课程背景21世纪，中国将成为世界的生产制造中心。为企业培养“技术能力与管理能力合一”的基层现…

中国标杆企业的HR管理实践

人气： 895

课程评分:

开课时间：2007-07-07 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：中国标杆企业的HR管理实践 ①个人课票： 2800元/人(含培训费、资料费、会务费、午宴等，所有价格均为实价，绝…

中国标杆企业的HR管理实践--绩效管理/任职资格…

人气： 1604

课程评分:

开课时间：2007-07-07 09:00 已结束

课程时长：13小时

课程价格：￥2800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,绩效管理

关键字：中国标杆企业的HR管理实践--绩效管理/任职资格/股权激励中国标杆企业的HR管理实践”课程大纲主题1：绩效管理一、绩效…

心理学在HR管理中的应用

人气： 2548

课程评分:

开课时间：2007-10-25 09:00 已结束

课程时长：22小时

课程价格：￥3800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,领导力,拓展/其它,心理学

关键字：心理学在HR管理中的应用开课地点：上海开课时间：2007-10-25/27课程费用：3800(含:授课费,全套资料与讲…

HR管理中的心理学操作技巧

人气： 1552

课程评分:

开课时间：2007-11-29 09:00 已结束

课程时长：21小时

课程价格：￥3800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,拓展/其它,心理学

关键字： HR管理中的心理学操作技巧课程宗旨：21世纪是心理导向的世纪，是注重人性化管理的时代。在这个信息更多、选择机会更广的时…

劳动合同法软着陆 ――人力资源管理应对实务系列研…

人气： 1114

课程评分:

开课时间：2007-12-13 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2000元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：劳动合同法软着陆 ――人力资源管理应对实务系列研讨班课程背景深受HR经理关注，关乎劳资双方切身利益的新劳动合…

华为的HR管理实践

人气： 2171

课程评分:

开课时间：2007-12-22 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2800元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：华为的HR管理实践模块一、绩效管理一、绩效管理为何“知易行难”？◇ 中国企业绩效管理发展的基本阶段◇ 绩效管理在中国企…

新法下的劳务派遣策略与风险规避

人气： 1712

课程评分:

开课时间：2008-04-18 14:00 已结束

课程时长：3小时

课程价格：￥500元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：新法下的劳务派遣策略与风险规避劳务派遣的策略?人力资源管理的新模式---劳务派遣?利用劳务派遣降低HR成本的途径和方法…

如何帮助企业降低培训成本

人气： 1612

课程评分:

开课时间：2008-05-10 09:00 已结束

课程时长：8小时

课程价格：￥900元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,市场营销,人力资源

关键字：如何帮助企业降低培训成本一、为什么要培训◆培训与企业发展战略的关系 ◆企业成功：战略与人才培养◆企业如何赚钱…

2008.中外管理人力资源开发论坛

人气： 1785

课程评分:

开课时间：2008-05-24 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字： 2008.中外管理人力资源开发论坛 2008?中外管理人力资源发展论坛主题：HR转型：从博弈到共赢会议价值：紧扣当前HR…

员工援助师(EAP咨询师)执业技能培训

人气： 4869

课程评分:

开课时间：2008-05-30 09:00 已结束

课程时长：27小时

课程价格：￥5800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,职业素养

关键字：员工援助师(EAP咨询师)执业技能培训背景介绍EAP (Employee Assistance Program )，直…

6月13-15日项目团队建设与沟通技巧

人气： 1196

课程评分:

开课时间：2008-06-13 09:00 已结束

课程时长：21小时

课程价格：￥1800元

开课地点：湖北武汉市

授课讲师：待定

课程分类：项目管理

关键字： 6月13-15日项目团队建设与沟通技巧 2008年开课预告：6月13-15日开课地点：武汉本地培训费用：1800元/人…

MBTI在员工管理、咨询、培训的应用工作坊

人气： 1475

课程评分:

开课时间：2008-06-27 09:30 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：市场营销,客户服务,人力资源

关键字： MBTI在员工管理、咨询、培训的应用工作坊【前言】 MBTI能够让人们更好的认识和了解自己，可以帮助HR…

从专业人才走向管理

人气： 1433

课程评分:

开课时间：2008-06-28 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2400元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：领导力,职业素养

关键字：从专业人才走向管理授课老师：叶敬秋授课时间：6月28-29日(周六-日)课程费用：2400元/人.费用包括授课、资料、…

岗位分析、绩效考核与薪酬设计

人气： 958

课程评分:

开课时间：2008-07-11 09:00 已结束

课程时长：21小时

课程价格：￥3600元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：岗位分析、绩效考核与薪酬设计 ● 课程特色课程从国内企业所面临的实际问题出发，通过各种典型案例的讲解和分析，以及…

特殊人员的劳动关系管理法律实务

人气： 1442

课程评分:

开课时间：2008-07-25 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥1680元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：拓展/其它

关键字：特殊人员的劳动关系管理法律实务一、身份特殊类(一)退休返聘、内退、协保、停薪留职员工(二)劳务派遣(VS专业外包)员…

3E薪酬体系设计与管理技巧

人气： 1312

课程评分:

开课时间：2008-08-23 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字： 3E薪酬体系设计与管理技巧 ■课程内容第一部分付薪哲学薪酬的本质是什么，如何看待它的激励性？什么是全面薪酬管理，如何…

五步连贯股权激励法

人气： 1247

课程评分:

开课时间：2008-08-29 09:00 已结束

课程时长：21小时

课程价格：￥12780元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：五步连贯股权激励法课程特点1咨询式培训帮助中小企业解决高昂咨询费的支出2国内首家系统性的股权激励培训¬―…

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