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舌尖上的管理艺术
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不限
战略管理
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研发管理
销售管理
采购管理
生产管理
物流管理
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不限
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近3个月
近1个月
近1周
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不限
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5001-6000元
6001-15000元
课程评价:
不限
三星以上
四星以上
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全部
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全部
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考试
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加
速
实现开发成果商品化
人气:
1484
课程评分:
开课时间:2010-10-22 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:李仪
课程分类:
质量管理
关键字:
产品中试管理
,
研发管理
加
速
实现开发成果商品化 【课程背景】很多企业都面临这样的困境:新产品投产后总是存在各种问题,市场占有率难以提高,企业发展…
TTT国际职业培训师标准教程认证班[173期]
人气:
4547
课程评分:
开课时间:2010-11-26 09:00
已结束
课程时长:21小时
课程价格:¥4800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:刘子熙授权导师团
课程分类:
人力资源
关键字:
TTT
,
培训师
,
能力提高
,
IPTA
,
最好
书]获得本课程终身免费复训机会切实有效地提升培训师职业技能,
加
速
迈入百万价值培训师行列从此
加
入IPTA认证培训师社交圈,
“五步连贯”股权激励法 - 留驻核心人才
人气:
772
课程评分:
开课时间:2010-10-15 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥7800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:薛中行教授
课程分类:
人力资源
关键字:
五步连贯股权激励法
,
留驻核心人才
“五步连贯”股权激励法 - 留驻核心人才 【收费标准】7800/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)培训特色:◆咨询式培…
“五步连贯”股权激励法 - 留驻核心人才
人气:
797
课程评分:
开课时间:2010-12-24 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥7800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:薛中行教授
课程分类:
人力资源
关键字:
五步连贯股权激励法
,
留驻核心人才
“五步连贯”股权激励法 - 留驻核心人才 【收费标准】7800/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)培训特色:◆咨询式培…
任职资格标准与测评-员工职业发展与后备人才培养体…
人气:
2100
课程评分:
开课时间:2010-11-12 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:豆世红 先生
课程分类:
人力资源
关键字:
任职资格
,
后备人才
的管理12、案例:西门子新员工培训课程体系四、关键人才后备队
加
速
成长机制1.关键人才的
加
速
成长机制――资源池2.关键人才
任职资格及薪酬管理
人气:
1941
课程评分:
开课时间:2010-11-12 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3600元
开课地点:湖南 长沙市
授课讲师:舒锐
课程分类:
人力资源
关键字:
任职资格
,
任职资格管理
,
任职资格培训
,
薪酬管理
,
薪酬培训
资格管理体系的应用1.人力资源配置管理2.任职资格管理与员工
加
速
成长3.任职资格管理与薪酬管理六、基于任职资格的薪酬管理
任职资格及薪酬管理
人气:
1047
课程评分:
开课时间:2010-10-29 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:舒锐
课程分类:
人力资源
关键字:
任职资格
,
任职资格管理
,
任职资格培训
,
薪酬管理
,
薪酬培训
资格管理体系的应用1.人力资源配置管理2.任职资格管理与员工
加
速
成长3.任职资格管理与薪酬管理六、基于任职资格的薪酬管理
卓越管理者的“金三角”(进阶培训)
人气:
4960
课程评分:
开课时间:2010-12-16 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥6600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:秦俐,张诗信,胡…
课程分类:
战略管理
,
领导力
关键字:
管理
,
金三角
,
淘课网
,
秦俐
卓越管理者的“金三角”(进阶培训) 【课程背景】管理团队是企业组织大厦的“四梁八柱”,起着稳固企业发展根基、分解高层管理…
任职资格及薪酬管理
人气:
654
课程评分:
开课时间:2010-11-26 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:舒锐
课程分类:
人力资源
关键字:
任职资格
,
薪酬
,
管理
资格管理体系的应用1.人力资源配置管理2.任职资格管理与员工
加
速
成长3.任职资格管理与薪酬管理六、基于任职资格的薪酬管理
创新思维与创新管理
人气:
3079
课程评分:
开课时间:2010-12-17 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2400元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:陈老师
课程分类:
领导力
关键字:
创新
,
管理
,
思维
创新思维与创新管理 第一部分:创新思维一、创新思维概念与原理 1.创新思维定义与基本原理; 2.创新思维的思…
“五步连贯”股权激励法 - 留驻核心人才
人气:
647
课程评分:
开课时间:2010-12-21 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥7800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:薛中行教授
课程分类:
人力资源
关键字:
五步连贯股权激励法
,
留驻核心人才
“五步连贯”股权激励法 - 留驻核心人才 【收费标准】7800/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)培训特色:◆咨询式培…
全面库存管理【上海】【3月17-18日】
人气:
1262
课程评分:
开课时间:2011-03-17 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥4200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:吕军老师
课程分类:
采购管理
,
物流管理
关键字:
全面库存管理
,
存货
,
物流
,
管理
。讲师以高超的授课艺术,把复杂的库存管理工具以通俗易懂的方式
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以述,使您能够迅
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识而准确地识别库存管理中显现的和隐藏的问
全面库存管理【上海】【7月7-8日】
人气:
1153
课程评分:
开课时间:2011-07-07 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥4200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:吕军老师
课程分类:
采购管理
,
物流管理
关键字:
全面库存管理
,
存货
,
物流
,
管理
。讲师以高超的授课艺术,把复杂的库存管理工具以通俗易懂的方式
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识而准确地识别库存管理中显现的和隐藏的问
NLP管理教练技术之四理论与工具
人气:
2009
课程评分:
开课时间:2010-12-24 09:00
已结束
课程时长:30小时
课程价格:¥8800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:陈金平
课程分类:
职业素养
,
拓展/其它
,
NLP
关键字:
NLP
,
NLP管理教练
,
教练技术
,
NLP管理教练技术
NLP管理教练技术之四理论与工具 促进真诚的沟通、提升团队的正面心态、训练思考问题方式、提高解决问题能力、形成马上行动习…
任职资格及薪酬管理
人气:
898
课程评分:
开课时间:2010-12-24 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:舒锐
课程分类:
人力资源
关键字:
任职资格
,
薪酬管理
资格管理体系的应用1.人力资源配置管理2.任职资格管理与员工
加
速
成长3.任职资格管理与薪酬管理六、基于任职资格的薪酬管理
中国式股权激励法--留驻核心人才
人气:
849
课程评分:
开课时间:2011-01-08 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4900元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:资深讲师
课程分类:
人力资源
关键字:
股权激励法
,
留驻核心人才
,
人力资源
于个人力量”)――为企业建立最完善、最科学的股权激励方案;参
加
学员均可免费获赠价值上万的 《股权激励方案设计模板》一套(
中国式股权激励法--留驻核心人才
人气:
797
课程评分:
开课时间:2011-01-15 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4900元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:资深讲师
课程分类:
人力资源
关键字:
股权激励法
,
留驻核心人才
,
人力资源
于个人力量”)――为企业建立最完善、最科学的股权激励方案;参
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学员均可免费获赠价值上万的 《股权激励方案设计模板》一套(
任职资格标准与测评--员工职业发展通道设计与晋升…
人气:
1135
课程评分:
开课时间:2011-03-18 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:豆世红
课程分类:
人力资源
关键字:
任职资格
,
素质模型
,
能力模型
,
测评工具
,
员工管理
任职资格标准与测评--员工职业发展通道设计与晋升管理(5月深圳) 一、 职位分析与职业发展通道设计 什…
任职资格标准与测评--员工职业发展通道设计与晋升…
人气:
1089
课程评分:
开课时间:2011-03-25 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3600元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:豆世红
课程分类:
人力资源
关键字:
任职资格
,
素质模型
,
能力模型
,
测评工具
,
员工管理
任职资格标准与测评--员工职业发展通道设计与晋升管理(5月北京) 一、 职位分析与职业发展通道设计 什…
DOE整合实战应用2011版
人气:
923
课程评分:
开课时间:2011-05-13 09:00
已结束
课程时长:48小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:资深讲师
课程分类:
生产管理
关键字:
DOE
,
生产管理
验设计做到有结果。。。。。。。这些都是我们在看书,听讲座,参
加
研讨会之后产生的感觉。我们耗费了很多时间去学习DOE,也许
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