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最新劳动合同法实施条例应对

人气： 1046

课程评分:

开课时间：2008-06-26 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥1280元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：最新劳动合同法实施条例应对课程大纲(一) 招聘、录用制度检讨招聘广告、入职通知书潜藏的法律风险：体检的制度…

新劳动合同撰写技巧及案例剖析

人气： 1936

课程评分:

开课时间：2008-06-22 09:00 已结束

课程时长：8小时

课程价格：￥980元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,职业素养,拓展/其它

关键字：新劳动合同撰写技巧及案例剖析【面向企业问题】成功的企业源于卓越的管理，卓越的管理离不开合理、合法的规章制度。然…

企业危机管理与用人风险控制

人气： 2001

课程评分:

开课时间：2008-04-30 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥800元

开课地点：其它其它地区

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：拟演练 1、模拟危机案例处理过程 2、模拟媒体采访/新闻发布会第二部分：用人风险控制一、员工入职管理中的风险控制

新《劳动合同法》细则实施技巧与企业应对策略高级研…

人气： 1046

课程评分:

开课时间：2008-04-26 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2680元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：MBA/总裁班

关键字：新《劳动合同法》细则实施技巧与企业应对策略高级研修班劳动合同法与规章制度员工手册撰写技巧及风险控制1.规章制度、员工手…

人力资源十大管理风险分析与典型劳动争议案件分享

人气： 1642

课程评分:

开课时间：2008-04-25 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥1280元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：单元：劳动合同法立法背景与立法概况劳动合同法的立法背景及原因新《劳动合同法》的立法思路劳动合同在企业人力资源管理中的重要

《劳动合同法下的规章制度、员工手册、劳动合同、保…

人气： 1645

课程评分:

开课时间：2008-04-19 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2500元

开课地点：浙江杭州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：包含哪些内容及常见的不合法规定、制定员工手册的原则和方法3、新劳动合同法下制定员工手册、规章制度的法定民主程序、公示程序

违纪员工处理及辞退员工与企业应对策略实战编

人气： 891

课程评分:

开课时间：2008-04-19 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥1800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：违纪员工处理及辞退员工与企业应对策略实战编第一部份新《劳动合同法》违纪处理技巧01、违纪处理的原则和依据02、员工违纪…

新劳动合同法下的规章制度、员工手册撰写与劳动合同…

人气： 932

课程评分:

开课时间：2008-03-28 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥1800元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：新劳动合同法下的规章制度、员工手册撰写与劳动合同订立及变更技巧及典型案例剖析课程大纲 curriculum intr…

如何应对《劳动合同法》给企业带来的重大影响3-2…

人气： 1226

课程评分:

开课时间：2008-03-28 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥1000元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：拓展/其它

关键字：第六章善用王者条款―规章制度：公司与员工之间的“法律”一、新法施行后现行有效的规章有效性问题二、法律条文的规定方式对企

新劳动合同法下的劳动合同、员工手册与人事制度更新…

人气： 1526

课程评分:

开课时间：2008-03-27 09:30 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥1000元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：新劳动合同法下的劳动合同、员工手册与人事制度更新与撰写一、新《劳动合同法》下员工手册、规章制度更新与撰写1、制定员工…

新劳动合同法下常见劳动争议案例分析

人气： 2939

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开课时间：2008-03-27 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥1280元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：新劳动合同法下常见劳动争议案例分析培训内容：一：企业劳动争议基本情况分析1、全国2007劳动争议基本情况及特点简介2…

新劳动合同法之下签订各类劳动合同、协议及制定规章…

人气： 1843

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开课时间：2008-03-22 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥1800元

开课地点：待定待定

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：新劳动合同法之下签订各类劳动合同、协议及制定规章制度研讨会员工入职、在职与离职管理及对问题员课程内容(第一天)一、劳动…

新劳动合同法之下――签订各类劳动合同、协议及制定…

人气： 3638

课程评分:

开课时间：2008-03-22 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥1800元

开课地点：广东东莞市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：新劳动合同法之下――签订各类劳动合同、协议及制定规章制度研讨会员工入职、在职与离职管理及对问题员工降职、降薪、调岗、辞退…

新劳动合同法之下――签订各类劳动合同、协议及制定…

人气： 1552

课程评分:

开课时间：2008-03-15 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥1800元

开课地点：广东佛山市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：新劳动合同法之下――签订各类劳动合同、协议及制定规章制度研讨会员工入职、在职与离职管理及对问题员工降职、降薪、调岗、辞退…

新劳动合同立法新变化的应对策略与常见劳动争议案例…

人气： 1359

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开课时间：2008-03-15 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥1800元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：新劳动合同立法新变化的应对策略与常见劳动争议案例分析新劳动合同立法新变化的应对策略与常见劳动争议案例分析培训费：两…

如何应对《劳动合同法》给企业带来的重大影响3-1…

人气： 1023

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开课时间：2008-03-15 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥1000元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：拓展/其它

关键字：第六章善用王者条款―规章制度：公司与员工之间的“法律”一、新法施行后现行有效的规章有效性问题二、法律条文的规定方式对企

如何应对《劳动合同法》给企业带来的重大影响

人气： 1615

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开课时间：2008-03-15 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥1000元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：第六章善用王者条款―规章制度：公司与员工之间的“法律”一、新法施行后现行有效的规章有效性问题二、法律条文的规定方式对企

在《新劳动合同法》下《管人之道及风险控制》

人气： 1197

课程评分:

开课时间：2008-03-01 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2560元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：在《新劳动合同法》下《管人之道及风险控制》在新《劳动合同法》下《管人之道及风险控制》第一板块：企业招聘新员工中的法律风…

如何应对《劳动合同法》给企业带来的重大影响

人气： 1580

课程评分:

开课时间：2008-02-29 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥1000元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字： 4、经济补偿5、单位违法解除或终止的法律后果6、离职交接7、新旧法之间的过渡性规定七、劳动合同法对规章制度和过失性解除管

劳动合同法

人气： 1468

课程评分:

开课时间：2008-01-20 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥580元

开课地点：待定待定

授课讲师：待定

课程分类：拓展/其它

关键字：劳动合同法一、《劳动合同法》与人力资源管理的关系；二、劳动合同法对招聘管理的影响与对策略，包括：1、反歧视原则2、如实…

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