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AI智能时代管理新范式
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提升管理者责任意识
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舌尖上的管理艺术
课程分类:
不限
战略管理
市场营销
研发管理
销售管理
采购管理
生产管理
物流管理
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不限
近半年
近3个月
近1个月
近1周
-
价格范围:
不限
1500-5000元
5001-6000元
6001-15000元
课程评价:
不限
三星以上
四星以上
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全部
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如何获取淘币
课程配套:
全部
调研
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评价
企业研究
方
法
人气:
1032
课程评分:
开课时间:2009-11-02 09:00
已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥2980元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:郑子杰教授
课程分类:
战略管理
关键字:
企业研究方法
企业研究
方
法
(一)企业研究的基本观念 1、绪论 2、运用科学思考解决管理问题 3、企业研究程序 4、企…
成功的产品经理
人气:
952
课程评分:
开课时间:2009-11-02 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:Jay
课程分类:
人力资源
关键字:
成功的产品经理
经理的定位、职责与素质模型 1.业界公司在产品经理管理
方
面存在的误区 2.产品经理和项目经理的区别 3
从样品走向量产--产品的中试管理
人气:
1698
课程评分:
开课时间:2009-11-02 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:Charles
课程分类:
生产管理
关键字:
样品
,
走向
,
量产
,
产品的
,
中试管理
需求?需要哪些典型的工艺规范?可制造性需求如何落实到产品设计
方
案中?工艺设计与产品设计如何并行?产品工艺流程设计电装、整
全面薪酬管理与
方
案设计
人气:
3782
课程评分:
开课时间:2009-11-03 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3280元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:曹老师
课程分类:
人力资源
关键字:
薪酬
,
薪酬设计与薪酬管理
全面薪酬管理与
方
案设计 内容纲要 Course Outline 1.薪酬的战略管理 2.薪酬设计五步
法
课程安排 …
TRIZ创造性问题解决理论二级培训,申请MATR…
人气:
3071
课程评分:
开课时间:2009-11-04 09:00
已结束
课程时长:40小时
课程价格:¥6680元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:MATRIZ三级…
课程分类:
生产管理
关键字:
TRIZ
,
创造性问题解决理论
,
二级培训
,
MATRIZ
理论二级培训,申请MATRIZ二级证书 TRIZ基础传统创新
方
法
简介TRIZ的由来TRIZ与传统创新
方
法
的区别TRIZ的
研发项目管理
人气:
1181
课程评分:
开课时间:2009-11-04 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3200元
开课地点:四川 成都市
授课讲师:刘铭
课程分类:
项目管理
,
研发项目管理
关键字:
项目管理
,
研发项目
,
研发项目管理
的关系;理解各子过程的具体操作要点;掌握项目计划制定的工具、
方
法
考虑的关键要素和控制
方
法
项目管理过程组(启动、计划、实施
厦门大学EMBA(硕士)学位课程班
人气:
2585
课程评分:
开课时间:2009-11-05 09:00
已结束
课程时长:576小时
课程价格:¥230000元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
,
领导力
,
MBA/总裁班
,
MBA
关键字:
厦门大学
,
EMBA
,
硕士
厦门大学EMBA(硕士)学位课程班 厦门大学EMBA课程依照国际标准设置,选用最新的管理实践及研究成果进行客场教授和案例…
高效率职场沟通与表达
人气:
1686
课程评分:
开课时间:2009-11-05 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3280元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:胡老师
课程分类:
职业素养
关键字:
沟通
学员了解沟通的基本概念和原理,并认识到有效沟通的重要性。进行
方
式:讲授、互动游戏。 1)什么是沟通? 2)对沟通
5S推行管理实务
人气:
1130
课程评分:
开课时间:2009-11-05 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
质量管理
关键字:
5S推行
,
5s管理培训
,
5S推行管理实务
才,缔造一流的企业。本课程旨在改善现场环境的质量和员工的思维
方
法
,使企业能有效地迈向全面质量管理,并为企业培训 5S 内
第九期JCP初级职业规划师认证培训
人气:
1820
课程评分:
开课时间:2009-11-06 09:00
已结束
课程时长:160小时
课程价格:¥3680元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
,
职业素养
关键字:
JCP
,
认证培训
,
职业规划师
很难找到理想的工作?您有明确的求职目标吗?您有清晰的职业发展
方
向吗?感到自己工作乏味没动力,没激情吗?想加薪吗?为什么薪
产品经理管理实战训练
人气:
724
课程评分:
开课时间:2009-11-06 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:张老师
课程分类:
质量管理
关键字:
产品经理
,
管理实战训练
,
华为
,
张永杰
,
项目
理实战训练 一、产品管理最佳模式及案例分析 1、打造全
方
位的产品经理 2、对产品经理的建议 3、产品管
总经理的财务管理实战高级研修班
人气:
1003
课程评分:
开课时间:2009-11-06 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:章老师
课程分类:
战略管理
,
财务管理
关键字:
总经理
,
财务管理
,
实战
,
高级
,
研修班
特点2)符合性测试与实质性测试财务分析篇一、财务分析的作用与
方
法
1)财务分析的概念2)财务分析的作用3)财务分析的
方
法
二
MINITAB应用培训
人气:
1136
课程评分:
开课时间:2009-11-06 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:何老师
课程分类:
生产管理
,
质量管理
关键字:
MINITAB
,
质量管理
,
生产管理
二部份、 常见QC工具介绍 1、层别
法
。 2、直
方
图和正态分布与能力分析。 3、鱼骨图和柏拉图。
KPI的有效设定及绩效面谈与辅导实战
人气:
1054
课程评分:
开课时间:2009-11-06 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:程守爱
课程分类:
人力资源
关键字:
KPI
,
绩效
,
教练
,
程守爱
,
绩效管理培训
更多优惠,欢迎来电咨询) 培训大纲:一. 绩效考核的常见
方
法
及其特点 1. 目标管理 (MBO) 2. 关键绩效
MINITAB应用培训
人气:
1248
课程评分:
开课时间:2009-11-06 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:何老师
课程分类:
生产管理
,
质量管理
关键字:
MINITAB
,
质量管理
,
生产管理
菜单功能介绍。第二部份、 常见QC工具介绍 层别
法
。 直
方
图和正态分布与能力分析。 鱼骨图和柏拉图。 散布图。
2009培训经理SNPE高阶训练营
人气:
1880
课程评分:
开课时间:2009-11-06 09:00
已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥4980元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:Julia
课程分类:
人力资源
关键字:
培训经理
是此课程的获益者,更为课程的每年改版与更新补充了宝贵的经验与
方
法
。当其他培训机构还在模仿与模拟KBC“培训需求分析及年度
2009培训经理SNPE高阶训练营
人气:
926
课程评分:
开课时间:2009-11-06 09:00
已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥4980元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:Julia丁老师
课程分类:
人力资源
关键字:
培训
,
需求分析
,
年度规划
需求调查三层面的案例练习及分析图 培训需求调查的8大
方
法
及其样本 培训需求调查流程图 培训需求调
战略采购-持续降低采购成本及质量风险规避的实践
人气:
978
课程评分:
开课时间:2009-11-06 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:杜先生
课程分类:
采购管理
关键字:
战略采购
,
降低供应商采购成本
检验和工艺控制 4.建立供应商的质量保证体系 5.供应商
方
面的关键要素 6.客户
方
面的关键要素 7.两个不可缺少
企业招聘、绩效考核与薪酬体系设计实战特训班
人气:
1212
课程评分:
开课时间:2009-11-06 09:00
已结束
课程时长:8小时
课程价格:¥3800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:白玲
课程分类:
人力资源
关键字:
招聘
,
绩效考核
,
薪酬
,
体系
3、如何制定关键业绩指标? 4、筛选关键业绩指标的步骤和
方
法
5、如何确定关键业绩指标的权重? 6、如何制定绩效
企业招聘、绩效考核与薪酬体系设计实战特训班
人气:
1412
课程评分:
开课时间:2009-11-06 09:00
已结束
课程时长:72小时
课程价格:¥3800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:杨勤白玲张守春
课程分类:
人力资源
关键字:
招聘
,
绩效
,
薪酬
,
实战
3、如何制定关键业绩指标? 4、筛选关键业绩指标的步骤和
方
法
5、如何确定关键业绩指标的权重? 6、如何制定绩效
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公开课课程分类
·
客户服务 5293 门 >
·
财务管理 13945 门 >
·
人力资源 29229 门 >
·
培训发展 4842 门 >
·
质量管理 20406 门 >
·
项目管理 12520 门 >
·
领导力 27776 门 >
·
职业素养 26063 门 >
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职业技能 3744 门 >
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MBA/总裁班 4063 门 >
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国学/心理学 765 门 >
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互联网/语言 2662 门 >
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行政/法规 2759 门 >
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党政爱国 23 门 >
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健康养生 0 门 >
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