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内训课
课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
2012年国际贸易实务应用与经典案例解析及风险控…
人气： 964
课程评分:
开课时间：2012-05-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1200元
开课地点：山东 青岛市
授课讲师：姚新超
课程分类：物流管理
关键字：物流管理,国际贸易,信用证 贸易专业人才的紧缺问题已成为关注问题，同时，对贸易人才的专业水平提出更高的从业要求。为了帮助各大中院校教研室、专业讲师对
销售精英2天一夜疯狂训练
人气： 425
课程评分:
开课时间：2012-05-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2470元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：王越
课程分类：
关键字：销售管理 意的6个原则第三、对谁“问”？不同客户的提问方式1、客户文化水平的影响2、客户熟知程度的影响3、客户时间与兴趣的影响因素
《决胜现场---6S管理宝典》
人气： 1587
课程评分:
开课时间：2012-05-25 17:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1100元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：马老师
课程分类：生产管理
关键字：6S,6S管理,6S课程,生产管理,现场管理 《决胜现场---6S管理宝典》 决胜现场--6S管理宝典上海浦东：5月25日江苏昆山：6月29日江苏苏州：6月30日江苏…
竞争性采购模式--供应商选择、评估与管理、SQE…
人气： 575
课程评分:
开课时间：2012-05-25 14:13 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3000元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：黎一郴
课程分类：采购管理
关键字：采购管理培训 竞争性采购模式--供应商选择、评估与管理、SQE & VMI 【为什么要学习本品牌课程】*课程特色：前沿理念 …
人性——行销的秘密：打造你的自动赚钱系统
人气： 1731
课程评分:
开课时间：2012-05-25 14:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：徐鹏举
课程分类：市场营销
关键字：人性,行销,自动赚钱,系统 人性——行销的秘密：打造你的自动赚钱系统 开课时间：2012-05-25——2012-05-27(25日下午2点正式开课…
TQM-全面质量管理
人气： 634
课程评分:
开课时间：2012-05-25 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：质量管理
关键字：TQM,质量 念3.1案例分析：两种产品分布下的质量经济性优劣比较4、质量水平及其经济性 5、质量水平和市场需求之间的变化关系6、提高
第三代百货卖场规划与商品组合策略、国际一线品牌招…
人气： 2065
课程评分:
开课时间：2012-05-25 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥20000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：黄达彰、陈彦嘉
课程分类：战略管理,采购管理
关键字：卖场规划与商品组合策略,国际一线品牌招商策略与实务 第三代百货卖场规划与商品组合策略、国际一线品牌招商策略与实务 《第三代百货卖场规划与商品组合策略》第一章百货行业卖场规划…
杰出班组长能力提升培训
人气： 682
课程评分:
开课时间：2012-05-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1280元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理,领导力
关键字：班组长培训,杰出班组长培训 何开早会 班组的生产计划 流水线管理 班组长常见的目标管理
企业内部审计及内部控制与财务风险管理
人气： 379
课程评分:
开课时间：2012-05-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：章从大
课程分类：财务管理
关键字：财务管理,内部审计,内部控制,业务流程 )假公济私 7)瞒天过海 8)里应外合9)暗渡陈仓 10)混水摸鱼 11)偷梁换柱 12)张冠李戴13)监守自盗(二)内
领导力特训营
人气： 591
课程评分:
开课时间：2012-05-25 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2980元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：领导力
关键字：领导力,管理技能,领导艺术,沟通技巧,执行力,目标管理 领导力特训营 授课方式： 专题讲授、游戏互动、现场情景训练、课后辅导等方式相结合。课程核心模块：第一模块：高效团队建设：…
国际培训师认证
人气： 746
课程评分:
开课时间：2012-05-25 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：国际培训师,培训,人力资源,培训师 国际培训师认证 随着社会经济的迅速发展，国内外对专业培训人才的需求和储备也已达到了最高点，专业人才的匮乏又使具有专业资质…
卓越领导力
人气： 1207
课程评分:
开课时间：2012-05-25 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥5980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：孙旭群
课程分类：领导力
关键字：领导力,持续改进,精益生产 卓越领导力 第一章 介绍•课程期望•设定学习的情景•日程•学习目标•作为一个变革领导者的愿景•关键概念的综述第二章 六大…
企业经营最给力的考核模式———B-3K绩效研习班
人气： 1021
课程评分:
开课时间：2012-05-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥6800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：付雅萍
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,薪酬管理,绩效管理 企业经营最给力的考核模式———B-3K绩效研习班 【研习背景】 绩效考核四面楚歌：HR部门力推无效，部门经理极力回避，员…
高效办公-PPT演示与制作技术
人气： 461
课程评分:
开课时间：2012-05-25 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：杨弘宇
课程分类：职业素养
关键字：职业素养,office,PPT高级应用,互动技巧 己的图形5.随意编辑图形对象6.顶端、居中、左端对齐图形7.水平、垂直翻转图形8.使用3D效果增加立体感9.制作图案文字
非人力资源经理的人力资源管理
人气： 731
课程评分:
开课时间：2012-05-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：白老师
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,非人,管理能力,面谈技巧,员工管理 非人力资源经理的人力资源管理 非人力资源经理的人力资源管理选 育 用 留-综合版课程收费：2800元/人(餐、住宿自理)…
如何减少库存及提高库存周转率
人气： 1976
课程评分:
开课时间：2012-05-25 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3280元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理,物流管理
关键字：库存 转率的理论与方法，最终提升库存控制人员、供应链相关人员的管理水平。 课程大纲 第一讲：库存管理的绩效目标有哪些？库存
采购人员核心技能训练
人气： 1149
课程评分:
开课时间：2012-05-25 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：Alex Cai
课程分类：采购管理
关键字：采购管理,供应商管理,供应商开发与选择 采购人员核心技能训练 在充满竞争的现代企业中，管理层已经开始期望通过采购部门的降低成本、改进供应链质量来提升企业的竞争力…
人才突破：如何建立企业的培训体系与培训管理实务
人气： 392
课程评分:
开课时间：2012-05-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,人力资源培训 的来源和能否合理地分配和使用经费，不仅直接关系到培训的规格、水平及程度，而且也关系到培训者与学员能否有很好的心态来对待培
行业大客户服务与营销技巧提升
人气： 1440
课程评分:
开课时间：2012-05-25 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：彭老师
课程分类：市场营销,大客户服务
关键字：解决方案式营销,行业大客户 —业务情报收集、整理、分析和应用1、平庸与卓越的营销人员之分水岭：情报的力量2、市场情报工作概述3、营销人员的两张信息情
全面绩效管理、薪酬体系设计与劳动用工风险控制实战…
人气： 643
课程评分:
开课时间：2012-05-25 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥4800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：程向阳等
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：人力资源,薪酬管理,绩效管理 全面绩效管理、薪酬体系设计与劳动用工风险控制实战特训班 名师解读、指点迷津、现场答疑现代企业管理，更注重“以人为本”的人…
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