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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
六西格玛中高层管理倡导培训
人气： 572
课程评分:
开课时间：2010-05-15 09:00 已结束
课程时长：8小时
课程价格：￥1200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：张驰
课程分类：
关键字：倡导,公开课,六西格玛 1、何为六西格玛？ 2、西格玛水平做为业务结果的衡量？ 3、六西格玛的原理、起源与发展
销售数据分析 - 用数字说话
人气： 853
课程评分:
开课时间：2010-05-14 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：陈剑老师
课程分类：市场营销,销售管理
关键字：销售数据分析 .频数分析4.多业务条件动态分类汇总 5.可视化分段与结构分析六、市场调查与置信度分析市场调研是合法获取数据的重要
营销数据分析------用数字说话
人气： 726
课程评分:
开课时间：2010-05-14 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：陈剑
课程分类：销售管理
关键字：营销数据分析 比分析3.频数分析4.多业务条件动态分类汇总5.可视化分段与结构分析六、市场调查与置信度分析市场调研是合法获取数据的重要
营销数据分析------用数字说话
人气： 651
课程评分:
开课时间：2010-05-14 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：陈剑
课程分类：市场营销,销售管理
关键字：营销数据分析 比分析3.频数分析4.多业务条件动态分类汇总5.可视化分段与结构分析六、市场调查与置信度分析市场调研是合法获取数据的重要
MBO、KPI与BSC目标设定与绩效面谈实践
人气： 2458
课程评分:
开课时间：2010-05-14 00:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2600元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：程守爱
课程分类：人力资源
关键字：MBO,KPI,BSC,目标,实战 绩效管理 1. 绩效管理的核心：实现组织战略目标 2. 结果和行为 3. 绩效循环 4．为什么人们不喜欢绩效考核
MINITAB应用培训
人气： 802
课程评分:
开课时间：2010-05-12 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：何老师
课程分类：生产管理,质量管理
关键字：MINITAB,质量管理,生产管理 MINITAB应用培训 第一部份、MINITAB菜单概述文件菜单功能介绍。编辑菜单功能介绍。数据菜单功能介绍。统计菜单功…
实用商务双赢谈判技巧-商务谈判，双赢谈判，销售谈…
人气： 3661
课程评分:
开课时间：2010-05-07 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：李高朋
课程分类：职业素养,销售谈判
关键字：商务谈判,谈判技巧,双赢谈判,销售谈判,采购谈判,双赢谈判技巧 的开场白 1)打开话题的技巧，如何认识陌生人2)与客户快速联结的表象系统．角色扮演．表象系统与成交案例分析3)如何赢得客
SPC统计制程管制
人气： 1003
课程评分:
开课时间：2010-05-07 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1270元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：老师
课程分类：战略管理,生产管理,质量管理
关键字：SPC统计制程管制,spc,统计制程管制 数的u图五： 控制图(P图)全真模拟练习与讲解 练习小结/SPC课程总结：控制图种类与选择方法 SPC统计制程管制
高级DOE(试验设计)研修培训
人气： 773
课程评分:
开课时间：2010-05-05 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：何老师
课程分类：生产管理,质量管理
关键字：DOE,试验设计,生产管理,质量管理 2、 筛选试验案例分析与讨论 3、 析因试验总结 4、 现场练习第六讲：RSM试验设计(响应表面试验
精益六西格玛-精益领导力培训
人气： 1262
课程评分:
开课时间：2010-04-30 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 珠海市
授课讲师：何老师
课程分类：生产管理
关键字：精益生产,领导力培训,精益六西格玛 精益六西格玛-精益领导力培训 本课程结合理论课程培训和实践练习，课程将覆盖: * 精益领导力概述 o…
从技术走向管理
人气： 1021
课程评分:
开课时间：2010-04-29 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：Giles
课程分类：领导力
关键字：研发,技术管理,中层管理,领导沟通,从技术走向管理 则、分配时的抗拒处理、分配时的控制紧度、分配后的跟踪与控制、结果反馈)16)给研发技术人员空间(猴子管理、授权的五个原则
研发人员的考核与激励
人气： 908
课程评分:
开课时间：2010-04-29 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：Jay
课程分类：人力资源
关键字：研发,考核激励,绩效考核,KPI 进行量化，不能量化的工作是否可以考核？5)绩效目标制定和考核结果反馈的过程中如何与员工进行沟通？6)研发绩效管理中如何处
从技术走向管理
人气： 518
课程评分:
开课时间：2010-04-29 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：Giles
课程分类：领导力
关键字：从技术走向管理 则、分配时的抗拒处理、分配时的控制紧度、分配后的跟踪与控制、结果反馈)16)给研发技术人员空间(猴子管理、授权的五个原则
研发人员的考核与激励
人气： 713
课程评分:
开课时间：2010-04-29 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：Jay
课程分类：人力资源
关键字：研发人员,考核,激励 进行量化，不能量化的工作是否可以考核？5)绩效目标制定和考核结果反馈的过程中如何与员工进行沟通？6)研发绩效管理中如何处
非HR经理的HR管理研修课程
人气： 832
课程评分:
开课时间：2010-04-27 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：徐老师
课程分类：
关键字：人力资源管理,人力资源经理 激励手段有那些？ 四、Q&A◆提问和回答◆评估和培训结束 授课形式：◆互动和实际操作相结合，以具体实例贯穿课程
从技术走向管理
人气： 889
课程评分:
开课时间：2010-04-26 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：Giles
课程分类：领导力
关键字：研发,技术管理,中层管理,领导沟通,从技术走向管理 则、分配时的抗拒处理、分配时的控制紧度、分配后的跟踪与控制、结果反馈)16)给研发技术人员空间(猴子管理、授权的五个原则
研发人员的考核与激励
人气： 879
课程评分:
开课时间：2010-04-26 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥3200元
开课地点：福建 厦门市
授课讲师：Jay
课程分类：人力资源
关键字：研发,考核激励,绩效考核,KPI 进行量化，不能量化的工作是否可以考核？5)绩效目标制定和考核结果反馈的过程中如何与员工进行沟通？6)研发绩效管理中如何处
专业面试技巧
人气： 1353
课程评分:
开课时间：2010-04-26 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥1980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：Sophia
课程分类：人力资源
关键字：人力资源 Techniques for Interview1．结构化面试 Structual interview2
从技术走向管理
人气： 592
课程评分:
开课时间：2010-04-26 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：Giles
课程分类：领导力
关键字：从技术走向管理 则、分配时的抗拒处理、分配时的控制紧度、分配后的跟踪与控制、结果反馈)16)给研发技术人员空间(猴子管理、授权的五个原则
研发人员的考核与激励
人气： 638
课程评分:
开课时间：2010-04-26 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3200元
开课地点：福建 厦门市
授课讲师：Jay
课程分类：人力资源
关键字：研发人员,考核,激励 进行量化，不能量化的工作是否可以考核？5)绩效目标制定和考核结果反馈的过程中如何与员工进行沟通？6)研发绩效管理中如何处
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