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不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
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开课省市:
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开课时间:
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围:
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价:
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态:
全部 报名中
课程配套:
全部
人气: 972
课程评分:
开课时间:2011-09-22 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:研发管理,团队管理,人力资源,考核激励 力资源经最为头疼的问题之一,高层领导和研发者在进行研发时经常遇到以下问题:1)如何通过法引导开
人气: 753
课程评分:
开课时间:2011-11-10 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:研发管理,团队管理,人力资源,考核激励 力资源经最为头疼的问题之一,高层领导和研发者在进行研发时经常遇到以下问题:1)如何通过法引导开
人气: 892
课程评分:
开课时间:2011-11-07 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:绩效考核,绩效激励,人力资源 力资源经最为头疼的问题之一,高层领导和研发者在进行研发时经常遇到以下问题:1)如何通过法引导开
人气: 912
课程评分:
开课时间:2011-08-25 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:福建 厦门市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:绩效考核,绩效激励,人力资源 力资源经最为头疼的问题之一,高层领导和研发者在进行研发时经常遇到以下问题:1)如何通过法引导开
开课时间:2011-05-28 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:江苏 常州市
授课讲师:曾学明
课程分类:MBA/总裁班
关键字:研发,培训 研发人员的考核与激励》 10. 分享讲师数十个咨询项目的例资料(模板、表格、样例……),帮助学员制定Ac
人气: 643
课程评分:
开课时间:2011-08-30 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:研发人员,考核,激励 力资源经最为头疼的问题之一,高层领导和研发者在进行研发时经常遇到以下问题:1)如何通过法引导开
人气: 693
课程评分:
开课时间:2011-09-26 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:研发人员,考核,激励 力资源经最为头疼的问题之一,高层领导和研发者在进行研发时经常遇到以下问题:1)如何通过法引导开
人气: 604
课程评分:
开课时间:2011-06-30 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:研发人员的考核与激励 力资源经最为头疼的问题之一,高层领导和研发者在进行研发时经常遇到以下问题:1、如何通过法引导开
人气: 488
课程评分:
开课时间:2011-06-27 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:研发人员的考核与激励 力资源经最为头疼的问题之一,高层领导和研发者在进行研发时经常遇到以下问题:1、如何通过法引导开
开课时间:2018-06-29 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:钟永棣
课程分类:行政/法规
关键字:劳动法,裁员,员工,招聘 否作为证据使用;电子邮件、手机短信能否作为证据使用?专题二:与岗位调整1.企业单调整岗位,员工往往可被迫解除合
开课时间:2013-01-24 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3280元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:资深讲师
课程分类:采购管理
关键字:进出口通关实务 进出口通关实务操作及其成本控制策略 一、货物通关与海关 ⒈中国海关的体制 ⒉海关税收与海关监 ⒊货物通关涉及的…
开课时间:2019-03-22 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3280元
开课地点:四川 成都市
授课讲师:待定
课程分类:人力资源
关键字:绩效管理,设计,数据分析,绩效 改革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬 改革下薪酬、设计操作实务研讨班 第一部分:《关于改革国有企业
开课时间:2019-03-29 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3280元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:待定
课程分类:人力资源
关键字:绩效管理,设计,数据分析,绩效 改革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬 改革下薪酬、设计操作实务研讨班 第一部分:《关于改革国有企业
开课时间:2019-04-10 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3280元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:人力资源
关键字:绩效管理,设计,数据分析,绩效 改革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬 改革下薪酬、设计操作实务研讨班 第一部分:《关于改革国有企业
开课时间:2019-04-19 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3280元
开课地点:重庆 重庆市
授课讲师:待定
课程分类:人力资源
关键字:绩效管理,设计,数据分析,绩效 改革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬 改革下薪酬、设计操作实务研讨班 第一部分:《关于改革国有企业
开课时间:2019-04-26 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3280元
开课地点:陕西 西安市
授课讲师:待定
课程分类:人力资源
关键字:绩效管理,设计,数据分析,绩效 改革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬 改革下薪酬、设计操作实务研讨班 第一部分:《关于改革国有企业
开课时间:2019-05-10 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3280元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:人力资源
关键字:绩效管理,设计,数据分析,绩效 改革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬 改革下薪酬、设计操作实务研讨班 第一部分:《关于改革国有企业
开课时间:2019-05-17 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3280元
开课地点:贵州 贵阳市
授课讲师:待定
课程分类:人力资源
关键字:绩效管理,设计,数据分析,绩效 改革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬 改革下薪酬、设计操作实务研讨班 第一部分:《关于改革国有企业
开课时间:2019-05-24 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3280元
开课地点:福建 厦门市
授课讲师:待定
课程分类:人力资源
关键字:绩效管理,设计,数据分析,绩效 改革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬 改革下薪酬、设计操作实务研讨班 第一部分:《关于改革国有企业
开课时间:2019-05-31 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3280元
开课地点:山东 青岛市
授课讲师:待定
课程分类:人力资源
关键字:绩效管理,设计,数据分析,绩效 改革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬 改革下薪酬、设计操作实务研讨班 第一部分:《关于改革国有企业
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