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2011版STT企业培训师培训全面提升(TTT实…
人气:
1146
课程评分:
开课时间:2011-10-28 09:00
已结束
课程时长:8小时
课程价格:¥3800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
3e薪资
STT版权工具:《快速制作商业级别PPT的“一二三”》 3e
薪
资
2011版STT企业培训师培训全面提升(TTT实…
人气:
1005
课程评分:
开课时间:2011-11-18 09:00
已结束
课程时长:8小时
课程价格:¥3800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
3e薪资
STT版权工具:《快速制作商业级别PPT的“一二三”》 3e
薪
资
成长型企业股权激励操作实务
人气:
1331
课程评分:
开课时间:2011-10-22 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4900元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:何志聪
课程分类:
战略管理
关键字:
成长
,
企业
,
股权激励
,
操作实务
-激励一部分人打击了另外一大部分人行业、发展阶段、人才特征、
薪
酬体系下的激励模式构建---竞争性行业与传统制造业激励方式
2012人力
资
源管理师
人气:
789
课程评分:
开课时间:2011-12-25 09:00
已结束
课程时长:100小时
课程价格:¥1100元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
人力
2012人力
资
源管理师 人力
6D计件型
薪
酬设计――基层员工
薪
酬福利设计特训营
人气:
533
课程评分:
开课时间:2011-11-18 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:陈啸语
课程分类:
人力资源
,
薪酬福利
关键字:
标准工时
,
定岗定员
,
薪等薪级
6D计件型
薪
酬设计――基层员工
薪
酬福利设计特训营 2800元/2天/人(包括培训、培训教材、两天午餐、以及上下午茶点等)…
6D计件型
薪
酬设计――基层员工
薪
酬福利设计特训营
人气:
603
课程评分:
开课时间:2011-11-25 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:陈啸语
课程分类:
人力资源
,
薪酬福利
关键字:
标准工时
,
定岗定员
,
薪等薪级
6D计件型
薪
酬设计――基层员工
薪
酬福利设计特训营 2800元/2天/人(包括培训、培训教材、两天午餐、以及上下午茶点等)…
3E
薪
资
设计与
薪
酬管理技巧
人气:
570
课程评分:
开课时间:2011-11-18 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3900元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:张守春
课程分类:
人力资源
关键字:
岗位测评
,
职级图
,
薪资调查
3E
薪
资
设计与
薪
酬管理技巧 【培训时间】2011年11月18-19日北京 【培训费用】3900元(包括培训、培训教材、两…
成长型企业股权激励操作实务-留驻、吸引、激励核心…
人气:
943
课程评分:
开课时间:2011-10-29 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥6800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:何志聪
课程分类:
战略管理
关键字:
激励杠杆
,
嵌套
,
循环
◆激励一部分人打击了另外一大部分人行业、发展阶段、人才特征、
薪
酬体系下的激励模式构建◆竞争性行业与传统制造业激励方式的区
成长型企业股权激励操作实务-留驻、吸引、激励核心…
人气:
1055
课程评分:
开课时间:2011-11-12 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥6800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:何志聪
课程分类:
战略管理
关键字:
激励杠杆
,
嵌套
,
循环
◆激励一部分人打击了另外一大部分人行业、发展阶段、人才特征、
薪
酬体系下的激励模式构建◆竞争性行业与传统制造业激励方式的区
成长型企业股权激励操作实务-留驻、吸引、激励核心…
人气:
959
课程评分:
开课时间:2011-11-26 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥6800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:何志聪
课程分类:
战略管理
关键字:
激励杠杆
,
嵌套
,
循环
◆激励一部分人打击了另外一大部分人行业、发展阶段、人才特征、
薪
酬体系下的激励模式构建◆竞争性行业与传统制造业激励方式的区
成长型企业股权激励操作实务-留驻、吸引、激励核心…
人气:
1053
课程评分:
开课时间:2011-12-24 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥6800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:何志聪
课程分类:
战略管理
关键字:
激励杠杆
,
嵌套
,
循环
◆激励一部分人打击了另外一大部分人行业、发展阶段、人才特征、
薪
酬体系下的激励模式构建◆竞争性行业与传统制造业激励方式的区
成长型企业股权激励操作实务-留驻、吸引、激励核心…
人气:
969
课程评分:
开课时间:2012-01-07 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥6800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:何志聪
课程分类:
战略管理
关键字:
激励杠杆
,
嵌套
,
循环
◆激励一部分人打击了另外一大部分人行业、发展阶段、人才特征、
薪
酬体系下的激励模式构建◆竞争性行业与传统制造业激励方式的区
华大学《绩效管理》《3E
薪
资
体系设计》咨询诊断式
人气:
1861
课程评分:
开课时间:2011-11-19 09:00
已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥3800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:张守春等
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
绩效管理
,
薪酬设计
,
劳动用工
,
员工关系管理
清华大学《绩效管理》《3E
薪
资
体系设计》咨询诊断式实操特训班 《绩效管理》《3E
薪
资
体系设计》咨询诊断式实操特训班 赵磊…
2011年11月29-30日 “五步连贯股权激励…
人气:
1302
课程评分:
开课时间:2011-10-29 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥6900元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:薛中行
课程分类:
战略管理
关键字:
股权激励
,
五步连贯股权激励法
,
股权激励方案
,
薛中行
2011年11月29-30日 “五步连贯股权激励法”――帮你构建能“自执行”的股权方案 很多企业所遇到文化的问题、管理的…
五步连贯股权激励法
人气:
1107
课程评分:
开课时间:2011-11-29 09:00
已结束
课程时长:48小时
课程价格:¥6900元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:薛中行
课程分类:
战略管理
关键字:
股权激励法
五步连贯股权激励法 很多企业所遇到文化的问题、管理的问题、执行的问题,其实其背后是个以股权为核心的制度设计问题,有了股权…
成长型企业股权激励操作实务--- 留驻、吸引、激…
人气:
1081
课程评分:
开课时间:2012-03-17 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4900元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:何志聪
课程分类:
人力资源
关键字:
内部市场价格
,
外部评估价格
-激励一部分人打击了另外一大部分人行业、发展阶段、人才特征、
薪
酬体系下的激励模式构建---竞争性行业与传统制造业激励方式
成长型企业股权激励操作实务--- 留驻、吸引、激…
人气:
552
课程评分:
开课时间:2012-03-24 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4900元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:何志聪
课程分类:
人力资源
关键字:
内部市场价格
,
外部评估价格
-激励一部分人打击了另外一大部分人行业、发展阶段、人才特征、
薪
酬体系下的激励模式构建---竞争性行业与传统制造业激励方式
成长型企业股权激励操作实务--- 留驻、吸引、激…
人气:
551
课程评分:
开课时间:2011-12-24 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4900元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:何志聪
课程分类:
人力资源
关键字:
内部市场价格
,
外部评估价格
-激励一部分人打击了另外一大部分人行业、发展阶段、人才特征、
薪
酬体系下的激励模式构建---竞争性行业与传统制造业激励方式
成长型企业股权激励操作实务--- 留驻、吸引、激…
人气:
556
课程评分:
开课时间:2012-01-07 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4900元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:何志聪
课程分类:
人力资源
关键字:
内部市场价格
,
外部评估价格
-激励一部分人打击了另外一大部分人行业、发展阶段、人才特征、
薪
酬体系下的激励模式构建---竞争性行业与传统制造业激励方式
资
源规划、年终绩效考核与
薪
酬设计方案
人气:
909
课程评分:
开课时间:2011-11-17 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:朱会友
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效考核
,
BSC
,
薪资方案
年度人力
资
源规划、年终绩效考核与
薪
酬设计方案 开课时间:2011年11月17-18日 广州大舜晶华酒店 201…
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