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课程分类：
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
资源规划、年终绩效考核与薪酬设计方案
人气： 909
课程评分:
开课时间：2011-11-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：朱会友
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,BSC,薪资方案 年度人力资源规划、年终绩效考核与薪酬设计方案 开课时间：2011年11月17-18日 广州大舜晶华酒店 201…
资源规划、年终绩效考核与薪酬设计方案
人气： 736
课程评分:
开课时间：2011-11-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：朱会友
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,BSC,薪资方案 年度人力资源规划、年终绩效考核与薪酬设计方案 开课时间：2011年11月17-18日 2011年11月19-20日 费…
3E薪资设计与薪酬管理技巧
人气： 687
课程评分:
开课时间：2011-11-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3900元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张守春
课程分类：人力资源
关键字：岗位测评,薪资调查,体系设计 3E薪资设计与薪酬管理技巧 学习费用：3900元(包括培训、培训教材、两天午餐、以及上下午茶点等，并含有价值2000元的…
3E薪资设计与薪酬管理技巧
人气： 572
课程评分:
开课时间：2011-11-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3900元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：张守春
课程分类：人力资源
关键字：岗位测评,薪资调查,体系设计 3E薪资设计与薪酬管理技巧 学习费用：3900元(包括培训、培训教材、两天午餐、以及上下午茶点等，并含有价值2000元的…
3E薪资设计与薪酬管理技巧
人气： 621
课程评分:
开课时间：2011-11-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3900元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：张守春
课程分类：人力资源
关键字：岗位测评,薪资调查,体系设计 3E薪资设计与薪酬管理技巧 学习费用：3900元(包括培训、培训教材、两天午餐、以及上下午茶点等，并含有价值2000元的…
3E薪资设计与薪酬管理技巧
人气： 569
课程评分:
开课时间：2012-08-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3900元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：张守春
课程分类：人力资源
关键字：岗位测评,薪资调查,体系设计 3E薪资设计与薪酬管理技巧 学习费用：3900元(包括培训、培训教材、两天午餐、以及上下午茶点等，并含有价值2000元的…
3E薪资设计与薪酬管理技巧
人气： 499
课程评分:
开课时间：2012-09-14 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3900元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：张守春
课程分类：人力资源
关键字：岗位测评,薪资调查,体系设计 3E薪资设计与薪酬管理技巧 学习费用：3900元(包括培训、培训教材、两天午餐、以及上下午茶点等，并含有价值2000元的…
3E薪资设计与薪酬管理技巧
人气： 490
课程评分:
开课时间：2012-10-20 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3900元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：张守春
课程分类：人力资源
关键字：岗位测评,薪资调查,体系设计 3E薪资设计与薪酬管理技巧 学习费用：3900元(包括培训、培训教材、两天午餐、以及上下午茶点等，并含有价值2000元的…
3E薪资设计与薪酬管理技巧
人气： 489
课程评分:
开课时间：2012-11-10 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3900元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张守春
课程分类：人力资源
关键字：岗位测评,薪资调查,体系设计 3E薪资设计与薪酬管理技巧 学习费用：3900元(包括培训、培训教材、两天午餐、以及上下午茶点等，并含有价值2000元的…
2011年终绩效考核与薪酬设计方案
人气： 891
课程评分:
开课时间：2011-12-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：朱会友
课程分类：人力资源
关键字：员工数量,目标值,绩效数据 2012年度人力资源规划、2011年终绩效考核与薪酬设计方案 开课时间：2011年12月22-23日广州大舜晶华酒店 …
2011年终绩效考核与薪酬设计方案
人气： 981
课程评分:
开课时间：2011-12-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：朱会友
课程分类：人力资源
关键字：员工数量,目标值,绩效数据 2012年度人力资源规划、2011年终绩效考核与薪酬设计方案 开课时间：2011年12月22-23日广州大舜晶华酒店 …
企业人力资源主管培训交流会――年末如何做好绩效考…
人气： 1575
课程评分:
开课时间：2011-11-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1300元
开课地点：云南 昆明市
授课讲师：范战江等
课程分类：人力资源,领导力
关键字：人力资源,绩效考核,人力资源规划,培训班 特点：1)加班费争议；2)女职工在孕期、产期、哺乳期被调岗降薪甚至解除合同从而产生争议；3)社保；4)经济补偿金。第五部
企业人力资源主管培训交流会――年末如何做好绩效考…
人气： 1150
课程评分:
开课时间：2011-12-16 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1300元
开课地点：天津 天津市
授课讲师：范战江等
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,绩效考核,人力资源规划,培训班 特点：1)加班费争议；2)女职工在孕期、产期、哺乳期被调岗降薪甚至解除合同从而产生争议；3)社保；4)经济补偿金。第五部
企业人力资源主管培训交流会――年末如何做好绩效考…
人气： 1094
课程评分:
开课时间：2011-11-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1300元
开课地点：河南 郑州市
授课讲师：范战江等
课程分类：人力资源,领导力
关键字：人力资源,绩效考核,人力资源规划,培训班 特点：1)加班费争议；2)女职工在孕期、产期、哺乳期被调岗降薪甚至解除合同从而产生争议；3)社保；4)经济补偿金。第五部
《中国企业案例式【精益生产&5S现场改善…
人气： 1535
课程评分:
开课时间：2011-11-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1600元
开课地点：重庆 重庆市
授课讲师：范战江等
课程分类：生产管理,精益生产
关键字：精益生产,现场管理,5S管理,车间班组,培训班 理，如何在最新法律、法规、司法解释的框架下进行，无论是招聘、薪酬、绩效或调岗、辞退，都不能与劳动法律相抵触，否则会存在法
《中国企业案例式【年初如何做好用工成本筹划&am…
人气： 5898
课程评分:
开课时间：2012-01-04 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1600元
开课地点：天津 天津市
授课讲师：范战江等
课程分类：人力资源
关键字：用工政策,人力资源,培训班,年初计划 理，如何在最新法律、法规、司法解释的框架下进行，无论是招聘、薪酬、绩效或调岗、辞退，都不能与劳动法律相抵触，否则会存在法
《中国企业案例式【年初如何做好用工成本筹划&am…
人气： 1012
课程评分:
开课时间：2012-01-06 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1600元
开课地点：陕西 西安市
授课讲师：范战江等
课程分类：人力资源
关键字：用工政策,人力资源,培训班,年初计划 理，如何在最新法律、法规、司法解释的框架下进行，无论是招聘、薪酬、绩效或调岗、辞退，都不能与劳动法律相抵触，否则会存在法
《中国企业案例式【年初如何做好用工成本筹划&am…
人气： 821
课程评分:
开课时间：2012-01-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1600元
开课地点：辽宁 大连市
授课讲师：范战江等
课程分类：人力资源
关键字：用工政策,人力资源,培训班,年初计划 理，如何在最新法律、法规、司法解释的框架下进行，无论是招聘、薪酬、绩效或调岗、辞退，都不能与劳动法律相抵触，否则会存在法
《中国企业案例式【年初如何做好用工成本筹划&am…
人气： 790
课程评分:
开课时间：2012-01-11 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1600元
开课地点：云南 昆明市
授课讲师：范战江等
课程分类：人力资源
关键字：用工政策,人力资源,培训班,年初计划 理，如何在最新法律、法规、司法解释的框架下进行，无论是招聘、薪酬、绩效或调岗、辞退，都不能与劳动法律相抵触，否则会存在法
6D计件型薪酬设计――基层员工薪酬福利设计特训营
人气： 795
课程评分:
开课时间：2011-12-29 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：陈啸语
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字：薪酬管理,绩效管理,福利管理,计件型,人事管理 6D计件型薪酬设计――基层员工薪酬福利设计特训营 【费用】2800元/2天/人(包括培训、培训教材、两天午餐、以及上下午…
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