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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
企业白领核心办公技能(PPT+Excel)高级应…
人气： 736
课程评分:
开课时间：2011-04-08 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：陈剑
课程分类：职业素养,办公技能
关键字：PPT+Excel,办公技能,行政管理,秘书培训 证自动计算年龄计算两个日期之间有多少工作日设置时间的显示格式财务函数等额本金和等额本息贷款方式的本金和利息计算固定资产折
商业敏锐力
人气： 1527
课程评分:
开课时间：2011-04-08 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：钱颖
课程分类：领导力
关键字：商业,敏锐力,管理培训,中层管理 ness Acumen)的东西：从街头小贩到乡间鞋店，直至《财富》500强，它们都遵循着同样的准则和原理，换言之，它们用
中层管理高级研修班
人气： 725
课程评分:
开课时间：2011-04-08 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：杨俊峰
课程分类：领导力
关键字：中层管理,领导力,高级研修班,管理培训,领导技能 6、优秀企业案例分享：摩托罗拉的6个问题第4章：中层干部的财务管理 1、中层干部为什么要学财务管理 2、财务管理在
库存控制与需求预测
人气： 1162
课程评分:
开课时间：2011-04-08 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：张仲豪 John…
课程分类：采购管理
关键字：采购管理,库存管理,库存控制,采购培训,需求管理 率的三种算法单库周转率与总库存周转率的区别？库存周转率对公司财务的影响如何降低库存资金的积压总库存的各种成分各库存成分失
库存控制与需求预测
人气： 813
课程评分:
开课时间：2011-04-08 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：张仲豪
课程分类：物流管理
关键字：库存控制,需求预测,物流管理,库存管理,生产管理 率的三种算法单库周转率与总库存周转率的区别？库存周转率对公司财务的影响如何降低库存资金的积压总库存的各种成分各库存成分失
企业白领核心办公技能(PPT+Excel)高级应…
人气： 839
课程评分:
开课时间：2011-04-08 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：陈剑
课程分类：职业素养,办公技能
关键字：企业白领,核心技能,办公技能,PPT,Excel 龄4.计算两个日期之间有多少工作日5.设置时间的显示格式八、财务函数1.等额本金和等额本息贷款方式的本金和利息计算2.固
非财务经理的财务管理
人气： 849
课程评分:
开课时间：2011-04-08 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2800元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：周先生
课程分类：财务管理
关键字：非财务经理的财务管理,非财 非财务经理的财务管理 课程介绍：企业的经营管理过程中，几乎所有决策过程都必须考虑财务因素，而公司的业绩也主要以回报率来衡…
举办企事业人事档案管理、使用暨信息化建设与集团企…
人气： 1035
课程评分:
开课时间：2011-04-08 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：王英玮等
课程分类：人力资源,领导力
关键字：人事管理,档案管理,信息化管理,信息化建设 举办企事业人事档案管理、使用暨信息化建设与集团企业档案信息化管理高级研讨会 为适应人事制度改革不断深化及信息化建设新要求…
《营销高管实战特训营》
人气： 1233
课程评分:
开课时间：2011-04-08 09:00 已结束
课程时长：25小时
课程价格：￥9800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：肖阳
课程分类：战略管理,市场营销
关键字：营销高管,营销管理 手段突破◇常见问题◇疑难问题★绩效考核的结果可控模块八： 财务篇★财务管理―“故明君贤将，所以动而胜人，成功出于众者，
中层管理高级研修班
人气： 666
课程评分:
开课时间：2011-04-08 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：杨俊峰
课程分类：领导力
关键字：管理者培训,管理技能,团队 么6、优秀企业案例分享：摩托罗拉的6个问题第4章：中层干部的财务管理1、中层干部为什么要学财务管理2、财务管理在财务部门
SIFM 高级国际财务管理师
人气： 6314
课程评分:
开课时间：2011-04-09 09:00 已结束
课程时长：260小时
课程价格：￥21800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：孙琳
课程分类：财务管理
关键字：SIFM,IFM,财务管理,财务管理师,国际财务管理师 SIFM 高级国际财务管理师 【证书简介】 “国际财务管理师”(International Finance Manage…
采购需求预测与物流库存控制
人气： 1062
课程评分:
开课时间：2011-04-09 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：顾老师
课程分类：采购管理
关键字：采购,需求预测,物流,库存控制 A分析 IQR分析 库存财务分析 库存的七种成分
跨国企业财务分析之道
人气： 1019
课程评分:
开课时间：2011-04-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张金宝老师
课程分类：财务管理
关键字：跨国企业,财务,分析之道 跨国企业财务分析之道 【课程背景】 财务分析是指以财务资料和其他资料为依据，采用专门方法，系统分析和评价企业的经营…
企业内部审计及内部控制与财务风险管理
人气： 757
课程评分:
开课时间：2011-04-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：章从大先生
课程分类：财务管理
关键字：内部审计,内部控制,财务管理,风险管理 企业内部审计及内部控制与财务风险管理 ◆标准费用：2600元/人(含培训、指定培训教材、2天午餐、茶点费等) ◇课程背景…
管理者Excel与PPT高级应用技能修炼
人气： 964
课程评分:
开课时间：2011-04-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：杨老师
课程分类：职业素养
关键字：Excel,PPT,高级应用技能修炼 成为我们的日常工作内容之一。本课程旨在让学员掌握Excel在财务，人事，销售以及其他管理工作中的大量应用和高级技术。丰富
采购谈判
人气： 1464
课程评分:
开课时间：2011-04-09 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥2000元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：知名公司副总裁
课程分类：采购管理
关键字：采购,谈判,供应,采购谈判,商务 位和利益6、 供应方优势市场时的策略7、 谈判准备工作8、 财务工具在谈判中的应用9、 谈判战术与各个阶段的技巧策略运用
股权激励--留驻核心人才
人气： 963
课程评分:
开课时间：2011-04-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4500元
开课地点：山东 青岛市
授课讲师：张雪奎
课程分类：战略管理
关键字：股权激励,留驻核心人才,战略管理 成本来挽留员工！而是用明天的利润激励今天的员工！而是用社会的财富激励自己的员工！【课程大纲】：哪些内容可以持续提升企业的
股权激励--留驻核心人才
人气： 1074
课程评分:
开课时间：2011-04-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4500元
开课地点：山东 青岛市
授课讲师：张雪奎
课程分类：战略管理,人力资源
关键字：股权激励,留驻核心人才,战略管理,激励机制,激励管理 励的种类虚股：员工说，哼！还不如发奖金呢！实股：如果员工要看财务报表怎么办？期股：谁相信他老人家画的那个大饼？期权：为什
《工资支付条例》解析、薪酬绩效考核暨企业经济增加…
人气： 1322
课程评分:
开课时间：2011-04-09 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥1600元
开课地点：湖南 张家界市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：薪酬管理,工资管理,薪酬设计,经济增加值 《工资支付条例》解析、薪酬绩效考核暨企业经济增加值(EVA)业绩考核操作实务研讨班 中国人力资源和社会保障部近期将出台《…
股权激励--留驻核心人才
人气： 666
课程评分:
开课时间：2011-04-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4500元
开课地点：山东 青岛市
授课讲师：张雪奎
课程分类：战略管理
关键字：股权激励,留驻核心人才,战略管理 成本来挽留员工！而是用明天的利润激励今天的员工！而是用社会的财富激励自己的员工！【课程大纲】：哪些内容可以持续提升企业的
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