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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
新任经理、部门主管全面管理技能提升训练
人气： 314
课程评分:
开课时间：2019-03-16 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3400元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：曹礼明
课程分类：领导力
关键字：主管,管理技能,角色转换,角色认知 间，有时还要用时间换空间。二、员工管理问题研讨：1. 我们工资不高，员工留不住怎么办？2. 员工不主动沟通，不主动汇报，
“分算奖”+合伙制—中国式阿米巴
人气： 298
课程评分:
开课时间：2019-03-17 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥19800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：胡八一
课程分类：战略管理
关键字：现代企业,人力资源管理 定合伙人员第二步 确定权责分工第三步 确定股份占比 ◆四种出资方式：不一定都是现金哟 ◆五种评估方法：比如-技术占多少股
新劳动合同法-个税-社会保险法-工伤保险-劳动争…
人气： 136
课程评分:
开课时间：2019-03-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：钟永棣
课程分类：人力资源
关键字：人力资源管理综合 ━━━━━━━━ 【学员对象】董事长、总经理、副总经理、人力资源总监/经理/专员及人事行政管理人员、工会干部、法务人员及
最新国企改制政策与混改、三供一业、员工持股、僵尸…
人气： 338
课程评分:
开课时间：2019-03-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：江苏 南京市
授课讲师：文宗瑜
课程分类：人力资源
关键字：人力资源管理综合 一业、员工持股、僵尸企业处置 培训内容 第一部分：改革国企工资决定机制解读与强化薪酬分配激励功能实操对策 一、改革国企工
如何创造性解决问题
人气： 89
课程评分:
开课时间：2019-03-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：张老师
课程分类：职业素养
关键字：绩效管理,人力资源管理,设计 区别事实和态度■选择问题的范围■高质量的阐述问题■分析自身的资源■目标设定的基本原则■描述创新的目标3 、全面分析问题产
薪酬设计与绩效考核
人气： 102
课程评分:
开课时间：2019-03-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：淘课合作讲师
课程分类：人力资源
关键字：薪酬设计,绩效考核,绩效,绩效管理 30%，实操练习20%课程大纲:一、绩效薪酬管理认知1、人力资源管理的困惑人才市场的两难如何吸引优秀人才2、如何提高人力
全价值链资金战略管理
人气： 106
课程评分:
开课时间：2019-03-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥8800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：淘课合作讲师
课程分类：战略管理
关键字：商业模式,风险防范,董事长 全价值链资金战略管理 第一模块：营运资金基本管理模式第二模块：承接战略的营运资金管理第三模块：基于商业模式的营运资金管理…
ORACLE高级管理与性能调优最佳实践培训班
人气： 393
课程评分:
开课时间：2019-03-19 09:00 已结束
课程时长：36小时
课程价格：￥4500元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：专家团
课程分类：职业技能
关键字：oracle,实践,贾代平,陈枝清,袁保华,管理,数据库 项4500元/人、两项8800元/人(含场地费、考试证书费、资料费、学习期间的午餐)，食宿统一安排，费用自理。请学员带二
ISO 14001:2015 内部审核员
人气： 213
课程评分:
开课时间：2019-03-20 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：湖南 长沙市
授课讲师：专家
课程分类：质量管理
关键字：ISO,14001:2015,内部审核员,ISO,14001:2015,内部审核员培训 机会的应对措施6.2 环境目标及其实施的策划7 支持7.1 资源7.2 能力7.3 认知7.4 沟通7.5文件化信息7.
人力资源专员技能训练
人气： 129
课程评分:
开课时间：2019-03-20 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥4980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张 Robert
课程分类：人力资源
关键字：人力资源管理,沟通技巧,沟通,招聘 人力资源专员技能训练 课程大纲】 1. 人力资源管理总述 人力资源管理的作用 人力资源管理的主要内容概述 为什么说…
如何做好股权激励(1天)
人气： 124
课程评分:
开课时间：2019-03-20 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张 Robert
课程分类：人力资源
关键字：人力资源管理综合 )专业硕士，曾任欧洲最大的管理培训公司专职讲师，目前担任人力资源、领导力与通用管理领域专职培训和咨询顾问。 在其超过15
“社保改嫁税务”与个税新法后企业的痛点及用人成本…
人气： 194
课程评分:
开课时间：2019-03-20 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2200元
开课地点：江西 南昌市
授课讲师：专家团
课程分类：人力资源
关键字：社保,成本管理,设计,人力资源管理 ”——薪酬、福利设计中的税务与社保成本考量一、前言：有关人力资源成本的认知升级.人力资源成本的含义.人力资源成本的构成 
职业生涯规划
人气： 165
课程评分:
开课时间：2019-03-20 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张老师
课程分类：职业素养
关键字：职业生涯规划,设计,人力资源管理,员工 职业生涯规划 课程详情1.职业生涯设计的缘起■欧洲对全球人力资源动态的调查■对职业忠诚对人力资源管理者的启示■知识员工的…
人力资源专员技能训练
人气： 82
课程评分:
开课时间：2019-03-20 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥4980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张老师
课程分类：人力资源
关键字：人力资源管理 人力资源专员技能训练 课程详情1. 人力资源管理总述■人力资源管理的作用■人力资源管理的主要内容概述■为什么说人力资源管…
社保改嫁税务与个税新法后企业的痛点及用工成本管理…
人气： 131
课程评分:
开课时间：2019-03-20 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2200元
开课地点：江西 南昌市
授课讲师：苏建伟
课程分类：行政/法规
关键字：社保,成本管理,设计,人力资源管理 的薪酬薪酬、福利设计中的税务与社保成本考量一、前言：有关人力资源成本的认知升级1.人力资源成本的含义2.人力资源成本的构
人力资源专员技能训练
人气： 142
课程评分:
开课时间：2019-03-20 09:30 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥5980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张老师Rober…
课程分类：人力资源
关键字：人力资源管理,沟通技巧,沟通,招聘 人力资源专员技能训练 1. 人力资源管理总述•人力资源管理的作用•人力资源管理的主要内容概述•为什么说人力资源管理很重要…
非人力资源经理的人力资源管理
人气： 175
课程评分:
开课时间：2019-03-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4580元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：杨老师
课程分类：人力资源
关键字：人力资源经理,人力资源管理,部门经理,招聘 非人力资源经理的人力资源管理 · 活动纲要/Outline第一单元 人力资源管理的变革人力资源的发展趋势人力资源管理过程…
“社保改嫁税务”与“新个税法”下企业用工法律风险…
人气： 299
课程评分:
开课时间：2019-03-21 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源管理综合 专项附件扣除有哪些，操作时需注意哪些细节？6.不参保人员的工资，能否在企业所得税税前扣除？7.可否协商不缴纳社会保险，将
非人力资源经理的人力资源管理课程
人气： 330
课程评分:
开课时间：2019-03-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4580元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：特约老师
课程分类：人力资源
关键字：非人人 非人力资源经理的人力资源管理课程 非人力资源经理的人力资源管理 Human Resource Management o…
国家部委最新法律法规应用落地实践与十大热点问题解…
人气： 314
课程评分:
开课时间：2019-03-21 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2800元
开课地点：福建 厦门市
授课讲师：专家
课程分类：人力资源
关键字：人力资源管理综合 购、询比采购、竞价采购、直接采购和框架协议应用解析。 (二)资格审查存在的问题 1.未严格按照资格预审文件或招标文件组织
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