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产品研发中心业绩指标说明 产品研发中心业绩指标说明

上传时间：2013/09/22

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所属分类：人力资源 资料关键词：宁波,集团,有限公司,责任中心,考核,指标,说明
简介：宁波贝发集团有限公司责任中心业绩评价标准目录第一章指标说明1总裁办业绩指标说明1投资发展部业绩指标说明2企业管理部业绩指标说明3信息中心业绩指标说明4财务部业绩指标说明5稽核部业绩…
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绩效管理是以战略为导向以... 战略为导向以经营目标计划为基础的关键业绩指标

上传时间：2013/09/22

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所属分类：人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词：集团,绩效,管理制度
简介：绩效管理制度总则1.1目的和原则1.1.1绩效管理是以战略为导向以经营目标计划为基础以关键业绩指标(KPI)为核心通过持续改进不断提升组织强调绩效的管理过程1.1.2绩效管理过程是
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优化县级政府业绩考评指标... 优化县级政府业绩考评指标体系重构业绩目标的周期

上传时间：2013/09/22

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所属分类：人力资源 资料关键词：优化,政府工作,业绩考评,模式
简介：优化县级政府工作业绩考评模式县级政府工作业绩考评模式从形式合理性与实践有效性看还存在着业绩目标短期化、目标定值不公化、考评计分模煳化等缺陷优化县级政府工作业绩考评模式的思路是：优化…
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抛弃传统的预算应用关键业... 抛弃传统的预算应用关键业绩管理体系

上传时间：2013/09/22

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：CFO,基于,价值,业绩管理
简介：21世纪CFO的核心管理手段--基于价值的业绩管理凯捷安永咨询(上海)有限公司2002年10月28日CapGeminiErnst&Young凯捷安永Issue问题预算不能与增加公司…
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我国中小企业绩效考核问题... 我国中小企业绩效考核问题分析(DOC 6页)

上传时间：2013/09/21

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所属分类：人力资源 资料关键词：我国,中小企业,绩效考核,问题分析
简介：我国中小企业绩效考核问题分析我国中小企业发展前景极为广阔但大多数企业还处在经验管理时期没有真正进入科学管理阶段本文着重探讨了其人力资源管理中绩效考核方面存在的问题指出绩效考核的功能…
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如何建立优秀的企业绩效文... 如何建立优秀的企业绩效文化(DOC 9页)

上传时间：2013/09/21

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所属分类：人力资源 资料关键词：建立,优秀的,企业绩效,文化
简介：如何建立优秀的企业绩效文化企业文化是一种力量随着知识经济的发展它对企业兴衰将发挥着越来越重要的作用甚至是关键性的作用保持公司基业常青的法宝来源于生生不息的企业文化特别是以追求绩效为…
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我国物业管理企业绩效管理... 我国物业管理企业绩效管理分析(DOC 10页)

上传时间：2013/09/21

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所属分类：人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词：我国,物业管理,企业绩效管理,分析
简介：我国物业管理企业绩效管理分析[内容摘要]物业管理行业在我国是一个新兴的、充满竞争的朝阳行业服务是物业管理行业的本质特征绩效管理是物业管理企业实现组织战略目标、培养核心竞争力的重要手…
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某沙锅餐饮管理公司关键业... 某沙锅餐饮管理公司关键业绩指标参考(DOC 31页)

上传时间：2013/09/21

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：沙锅,餐饮管理,公司,关键,业绩指标,参考
简介：某餐饮管理公司关键业绩指标参考目录高管人员关键业绩指标4总经理4营运副总经理5开发副总经理6研发部关键业绩指标7部门指标7总经理8副总经理9研发总监10信息中心主任11办公室主任1…
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有计划地建立企业绩效评价... 有计划地建立企业绩效评价制度(DOC 10页)

上传时间：2013/09/21

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：计划,建立,企业绩效,评价,制度
简介：有计划地建立企业绩效评价制度为什么要制定一套全国统一的企业效绩统评价体系？正确评价企业的经营结果和经营者业绩是经济管理工作非常重要的基础和前提也是经济管理工作成败的关键之一目前国有…
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XX集团的业绩评价系统（... XX集团的业绩评价系统(DOC 5页)

上传时间：2013/09/21

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所属分类：人力资源 资料关键词：集团,业绩评价,系统
简介：××集团的业绩评价系统业绩评价是企业整个管理控制系统中的一个环节合理可行的业绩评价系统对调动员工积极性、提高企业效益具有积极作用××集团资产经营指标考核制度的基本要点有：考核对象、…
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不同规模企业绩效管理系统... 不同规模企业绩效管理系统(DOC 3页)

上传时间：2013/09/21

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所属分类：人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词：不同,规模,企业绩效管理,系统
简介：不同规模企业绩效管理系统绩效管理是现代企业广泛运用的一种以开发人力潜能为中心的科学管理模式首先它采用科学的方法对员工所规定的职责履行程度、工作目标完成情况进行公正的评定；然后它将评…
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供应链管理下的企业绩效评... 供应链管理下的企业绩效评价体系初探(DOC 6页)

上传时间：2013/09/21

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所属分类：人力资源,领导力,供应链管理 资料关键词：供应链管理,的企业,绩效,评价,体系,初探
简介：供应链管理下的企业绩效评价体系初探绩效评价是指运用数理统计和运筹学方法采用特定的指标体系对照统一的评价标准对企业一定经营期间的经营效益和经营者的业绩做出客观、公正和准确的综合评价绩…
下载次数：0人气：56评论：0

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绩效管理需要——业绩辅导... 绩效管理需要——业绩辅导(DOC 8页)

上传时间：2013/09/20

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所属分类：人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词：绩效,管理,需要,业绩,辅导
简介：绩效管理需要--业绩辅导哲人说：存在就是合理的然而存在的“合理性”并不能解决现实的不合理性我们发现在规则的制定和执行之间仍然存在着巨大的弹性空间这是我们无法回避的现实在执行的过程只…
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集团管控模式与业务经营单... 集团管控模式与业务经营单位的业绩管理(DOC 6页)

上传时间：2013/09/20

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所属分类：人力资源,领导力,集团管控 资料关键词：集团管控模式,业务,经营,单位,业绩管理
简介：集团管控模式与业务经营单位的业绩管理真实案例引发思考最近接触到一国内知名大型企业集团的下属业务经营事业部的领导他们正在头痛如何完成集团下达给他们的财务指标他们这样形容集团给他们下达…
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发廊的业绩分析与突破（D... 发廊的业绩分析与突破(DOC 10页)

上传时间：2013/09/20

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所属分类：人力资源 资料关键词：发廊,业绩分析,突破
简介：发廊的业绩分析与突破了解并运用业绩分析是发廊管理上的一大助力也是未来经营发廊的重要依归对发廊经营者而言业绩经常代表着今天发廊有多少进帐可以放进口袋可又忧虑着明天又有哪个会的费用要支…
下载次数：0人气：22评论：0

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房地产企业绩效考核指标库... 房地产企业绩效考核指标库(DOC 56页)

上传时间：2013/09/20

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所属分类：人力资源 资料关键词：房地产,企业绩效考核,指标库
简介：房地产企业绩效考核指标库目录一、总经理办公室1主任关键绩效考核指标1战略管理关键绩效考核指标3公共关系关键绩效考核指标4秘书关键绩效考核指标5档案管理关键绩效考核指标6总工关键绩效…
下载次数：0人气：80评论：0

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企业业绩管理与人才激励（... 企业业绩管理与人才激励(PPT 200页)

上传时间：2013/09/20

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：企业业绩,管理,人才激励
简介：企业业绩管理与人才激励深圳市三顺企业顾问有限公司总裁:李建群2005年1月企业成功要素体制决策团队战略路线人才激励企业管理体系屋顶图产品链/供应链/市场链企业管理流程机制、文化企业…
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企业绩效营运评定（DOC... 企业绩效营运评定(DOC 85页)

上传时间：2013/09/20

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所属分类：人力资源 资料关键词：企业绩效,营运,评定
简介：企业绩效营运评定绪论1.1研究动机比率分析自从十九世纪末提出以来一直为企管实务中判断公司营运绩效良窳的重要工具之一适当的选择财务报表中任两个会计科目的比值并藉由观察这些指标值的大小…
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XX第一汽车集团考评系统... XX第一汽车集团考评系统企业绩效考核设计(DOC 14页)

上传时间：2013/09/20

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所属分类：人力资源 资料关键词：第一,汽车,集团,考评,系统,企业绩效考核,设计
简介：企业绩效考核设计长春第一汽车集团考评系统一、考评目的：为了深化企业人事制度改革加强职工考核管理工作用科学的定量和定性相结合的方法通过对员工的能力、对业绩贡献等加以把握准确、客观地评…
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正确评价企业的经营业绩（... 正确评价企业的经营业绩(DOC 10页)

上传时间：2013/09/19

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所属分类：人力资源 资料关键词：评价,企业的,营业
简介：正确评价企业的经营业绩长期以来成本效果在很大程度上决定着企业的成功因此企业对财务信息特别是成本信息的需求是第一位的也是唯一的然而近20年来竞争的基础已从80年代的成本和质量、90年…
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