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如何评价招聘工作的成绩 如何评价招聘工作的成绩

上传时间：2012/11/28

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所属分类：人力资源 资料关键词：评价,招聘工作,成绩
简介：许多公司职能部门的管理者都不太清楚应该如何评价招聘工作的效果。有的经理只关心招聘到多少人，有的关心在招聘上花了多少时间，多少钱，或者在一段时间内关注新雇员是否喜欢这里的工作....…
下载次数：0人气：86评论：1

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招聘體系課程系列1-如何... 招聘體系課程系列1-如何招聘銷售人才

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘,系列,如何招聘,銷售
简介：一、选合格人才的理念依据与素质基础二、成功的销售人才标志三、有效招聘销售人才的方法......pdf38
下载次数：0人气：75评论：1

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员工招聘录用表单 员工招聘录用表单

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：员工招聘,录用,表单
简介：l.企业员工招聘申请单2.企业招聘工作计划表3.企业招聘工作时间进度表4.企业招聘方式比较表......doc28
下载次数：0人气：187评论：1

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北大纵横--航空机械有限... 北大纵横--航空机械有限责任公司招聘管理制度

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：北大纵横,航空,机械,有限,责任,公司,招聘管理,制度
简介：第一章总则第二章招聘组织管理第三章招聘计划第四章人员招聘第五章人员选拔......doc24
下载次数：0人气：40评论：1

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员工招聘与录用 员工招聘与录用

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：员工招聘,录用
简介：内部招聘和外部招聘招聘成本与离职成本离职成本=历史成本+重置成本+机会成本+竞业成本&n
下载次数：1人气：214评论：1

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麦肯锡—平安保险招聘手册 麦肯锡—平安保险招聘手册

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：麦肯锡,平安保险,招聘手册
简介：1.招聘计划性不强招聘计划统筹性不强，无统一规划招聘计划未考虑中长期用人需要缺少供求及渠道分析2.招聘过程不够规范招聘过程中有关部门之间责任不清面试的方法和技巧不够，无法有系统地发…
下载次数：1人气：65评论：1

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招聘体系设计 招聘体系设计

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘体系,设计
简介：一、对“招聘”的再理解定义招聘的工作范围招聘是从招聘需求分析、评估到发布招聘信息、接待应聘者应征的过程阶段。选拔是利用多种方法按照岗位素质标准对职位申请进行测试评估的过程。二、招聘…
下载次数：2人气：153评论：1

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人员配备与招聘选拔 人员配备与招聘选拔

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：人员,招聘选拔
简介：信息战略/业务/计划/HR现状二、R需求预测三、R供给预测四、划HR项目第二部分素质模型及招聘策略......ppt89
下载次数：0人气：94评论：1

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新海电气股份有限公司招聘... 新海电气股份有限公司招聘管理制度

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：电气,股份,招聘管理,制度
简介：第一章总则第一条适用范围第二条制定目的第三条招聘原则第二章招聘职责第四条人力资源部职责第五条用人部门职责第三章招聘流程管理第六条确定招聘需求第七条确定招聘形式......doc
下载次数：1人气：53评论：1

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以绩效为向导的战略招聘 以绩效为向导的战略招聘

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：绩效,战略招聘
简介：一、当前的招聘危机1、员工流失造成的影响；2、工作岗位所需的技能不断发生变化；3、工作岗位所需技术要求越来越高；4、很难找到优秀的应聘者。二、招聘面试失败的原因1、没有真正明白面试…
下载次数：0人气：99评论：1

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石油中心招聘面试技术培训... 石油中心招聘面试技术培训-有效应用面试 精心选用人才

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源,招聘面试 资料关键词：石油,中心,招聘面试,技术培训,选用人才,精心
简介：一、综述二、面试技巧三、招聘理念......ppt51
下载次数：1人气：32评论：1

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人才甄选与招聘 人才甄选与招聘

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：人才甄选,招聘
简介：一、招聘概述1、招聘的重要性2、招聘的误区3、衡量招聘效率的指标4、影响招聘效果的因素5、招聘分工6、招聘流程二、招聘渠道1、招聘渠道选择对招聘效果的影响2、招聘渠道分类3、招聘渠…
下载次数：0人气：64评论：1

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专业的招聘及选才技巧 专业的招聘及选才技巧

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：专业,招聘,选才,技巧
简介：招聘如何给企业带来竞争优势招聘流程图招聘渠道分析内部招聘及外部招聘招聘成本预算及分析招聘中HR与部门经理的具体分工招聘中常见误区及避免方法选才如何给公司带来竞争优势面试过程中HR和…
下载次数：0人气：50评论：1

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员工招聘--招聘甄选的地... 员工招聘--招聘甄选的地位

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：员工招聘,招聘甄选,地位
简介：第一部分招聘甄选的地位一、人力资本成为企业的核心竞争力1其他竞争因素越来越不重要产品与生产科技越來越易过时市场国际化,政府保护不易资本取得越來越容易大量生产規模越來越不必要2．知识…
下载次数：2人气：50评论：1

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招聘技巧 招聘技巧

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘技巧
简介：招聘技巧
下载次数：0人气：35评论：1

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招聘制度 招聘制度

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘制度
简介：招聘制度
下载次数：0人气：117评论：1

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外企招聘员工面试怪题实例 外企招聘员工面试怪题实例

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：外企,招聘员工,面试,实例
简介：外企招聘员工面试怪题实例
下载次数：0人气：56评论：1

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内部招聘 内部招聘

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：内部招聘
简介：从公司内部员工中进行招聘的过程，根据岗位描述和公司用人标准进行初选、面试，协调内部调动工作，并办理交接调动手续和员工档案信息管理的工作......doc5
下载次数：2人气：305评论：1

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《秘书与人力资源管理》之... 《秘书与人力资源管理》之三招聘与流动管理

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：秘书,人力资源管,流动,管理
简介：《秘书与人力资源管理》之三招聘与流动管理
下载次数：0人气：96评论：1

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有效的面试 成功的招聘 有效的面试 成功的招聘

上传时间：2012/11/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：有效的面试,成功的招聘
简介：一、不同的人才观二、招聘渠道三、优秀的招聘规程四、人才测评......ppt43
下载次数：0人气：40评论：1

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