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如何选育用留人才讲义（D... 如何选育用留人才讲义(DOC 7页)

上传时间：2013/03/29

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所属分类：人力资源 资料关键词：选育用留,人才,讲义
简介：制招聘成本2.人力资源部和部门经理要各尽其职3.为经理建立必要的技能4.招聘中的误区第三讲选才给公司带来的竞争优势及选才的类型1.选才如何给公司带来竞争优势2.人力资源部和其他部门
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招聘与选拔（PPT 81... 招聘与选拔(PPT 81页)

上传时间：2013/03/29

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘,选拔
简介：招聘与选拔人力资源管理工作的职能之一——人员招聘招聘的概述人力资源规划岗位分析招聘程序筛选与录用招聘面谈招聘测试I：招聘概述一、招聘的目的、定义和意义二、招聘工作的基础三、招聘的过…
下载次数：0人气：27评论：0

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招聘与甄选（PPT 18... 招聘与甄选(PPT 18页)

上传时间：2013/03/29

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘与甄选
简介：招聘与甄选(PPT18页)免费下载数：13分……………………
下载次数：0人气：43评论：0

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招聘渠道的选择（DOC ... 招聘渠道的选择(DOC 1页)

上传时间：2013/03/29

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘渠道,选择
简介：招聘渠道的选择一、人才交流中心在全国的各大中城市一般都有人才交流服务机构这些机构常年为企事业用人单位服务他们一般建有人才资料库用人单位可以很方便在资料库中查询条件基本相符的人员资料…
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销售人员的甄选 销售人员的甄选

上传时间：2013/03/29

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所属分类：人力资源 资料关键词：销售,人员的,甄选
简介：销售人员的甄选一、有效招聘代表的四个原则因为工作的关系我帮助各种类型的公司进行过几十场招聘招收确认的销售代表数百人通过对他们中部分成员在实际销售工作中的观察我发现有的销售人员在实际…
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招聘与选拔（ppt 78... 招聘与选拔(ppt 78页)

上传时间：2013/03/29

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘,选拔
简介：招聘与选拔(ppt78页)免费下载……………………
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人员招聘与选拔程序 人员招聘与选拔程序

上传时间：2013/03/29

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所属分类：人力资源 资料关键词：人员招聘,选拔,程序
简介：人员招聘与选拔程序1范围本程序规定了某某公司人员招聘与选拔程序本程序适用于某某公司2引用文件下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款凡是注日期的引用文件其随后所有的修改单…
下载次数：0人气：84评论：0

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招聘与选拔 PPT 招聘与选拔 PPT

上传时间：2013/03/29

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘,选拔
简介：说明：(1)是否具备招聘和选拔方面的经验？(2)如何看待和认识这项工作？(可从招聘者和应聘者两个方面谈)课程介绍《招聘与选拔》这一课程是通用管理能力认证项目(综合级)课程中第三主题…
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企业选人的标准 企业选人的标准

上传时间：2013/03/29

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所属分类：人力资源 资料关键词：企业,选人,标准
简介：众朋友们的电子邮件许多朋友都在问一个同样的问题为什么有时专家认为最优秀的人并没有被企业最终选中？企业选人的标准究竟是什么呢？企业在招聘人员之前首先是确定了工作岗位和这个岗位在自己公
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人才的选、育、留、用——... 人才的选、育、留、用——专业的招聘及选才技巧

上传时间：2013/03/29

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所属分类：人力资源 资料关键词：人才
简介：内部招聘及外部招聘招聘成本预算及分析招聘中HR与部门经理的具体分工招聘中常见误区及避免方法选才如何给公司带来竞争优势面试过程中HR和部门经理的分工面试的三种类型介绍面试流程及每个流
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如何选育用留人才（DOC... 如何选育用留人才(DOC 74页)

上传时间：2013/03/29

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所属分类：人力资源 资料关键词：选育用留,人才
简介：招聘如何为公司带来竞争优势【自检】人力资源部的工作包括哪些方面？你认为哪一项工作最容易？______________________________________________…
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国际MBA人力资源管理力... MBA人力资源管理力作《世界500强选人标准》

上传时间：2013/03/29

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所属分类：人力资源,领导力,MBA 资料关键词：国际,MBA,人力资源管理,力作,世界500强,选人标准
简介：销欧美经年不衰的书中内尔•依格和李•豪佛为我们揭示了世界500强的选人奥秘：世界500强最重视员工的哪些能力；进入世界500强的求职之道；世界500强面试问
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对外招聘途径优缺点分析及... 对外招聘途径优缺点分析及备选方案

上传时间：2013/03/29

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所属分类：人力资源 资料关键词：对外,招聘途径,优缺点,分析,备选,方案
简介：对外招聘途径优缺点分析及备选方案一、常用对外招聘途径优缺点分析(一)、中介机构推荐为各个企业提供招聘等相关人力资源服务的中介机构就是我们常说的猎头公司作为一个国外衍生的新生物猎头公…
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招聘考题精选、分析与点评... 招聘考题精选、分析与点评(PPT 15页)

上传时间：2013/03/29

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘,考题,精选,分析,点评
简介：招聘考题精选、分析与点评(PPT15页)免费下载数：13分……………………
下载次数：0人气：27评论：0

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人员招聘与甄选（PPT ... 人员招聘与甄选(PPT 39页)

上传时间：2013/03/29

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所属分类：人力资源 资料关键词：人员招聘,甄选
简介：人员招聘与甄选(PPT39页)免费下载数：18分……………………
下载次数：0人气：62评论：0

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应聘者的初步筛选——简历... 应聘者的初步筛选——简历筛选(PPT 14页)

上传时间：2013/03/29

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所属分类：人力资源 资料关键词：应聘者,初步筛选,简历筛选
简介：简历筛选的角度基本内容：1、个人信息(姓名、性别、年龄、学历、住址等)2、自我评价、求职意向3、工作(实践)经历(工作单位、起止时间、工作内容、参与项目名称等)4、教育培训经历简历…
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成功选才面试法——面试方... 成功选才面试法——面试方法技巧培训(PPT 34页)

上传时间：2013/03/29

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所属分类：人力资源 资料关键词：面试,面试,方法,技巧培训
简介：成功选才面试法面试方法技巧培训课程目标招聘系统六步法用人标准的确立－工作分析工作分析招聘系统六步法面试准备面试准备－浏览简历和申请书招聘系统六步法开场白及介绍面试程序开场白及介绍面…
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选拔人才必杀技（DOC ... 选拔人才必杀技(DOC 5页)

上传时间：2013/03/29

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所属分类：人力资源 资料关键词：选拔人才
简介：选拔人才必杀技公司的人员流动过快试用期刚过能够留下来的人也没有几个了求职的信一大堆在这么多人选中如何才能为公司找到最适合的人才呢？部门主管常常抱怨新进的员工总不能融入团队如何才能早…
下载次数：0人气：110评论：0

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雇前筛选和申请人对雇佣机... 雇前筛选和申请人对雇佣机会的态度(PPT 21页

上传时间：2013/03/29

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所属分类：人力资源 资料关键词：筛选,申请,雇佣,机会
简介：(Theresearchdesignwasa2x2factorialdesign(typeoftestingxdurationofscreening),withtwodepende…
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胜利素质与选材和晋升（P... 胜利素质与选材和晋升(PPT 38页)

上传时间：2013/03/29

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所属分类：人力资源 资料关键词：胜利,素质,选材,晋升
简介：谎吗—从非语言要素上眼神身体姿势手势面部表情有效的可疑的如何避免误区准确评估候选人像我晕轮效应使用不相关的信息忽视相关信息相比错误盲点首因效应近因效应从众心理面试准备寒
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