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[下载]酒店全套kpi [下载]酒店全套kpi

上传时间：2007/11/15

27
所属分类：人力资源 资料关键词：酒店,KPI
简介：考核指标所得分乘以相对应的权重再乘以10，即为该项指标的考核得分，各项目指标得分之和为考核总得分。考核等级：100-96分为卓越，95-90分为优秀，89-85分为称职，84-78…
下载次数：629人气：2252评论：34

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财务部各岗位绩效考核KP... 财务部各岗位绩效考核KPI指标大全(DOC 44页)

上传时间：2009/03/28

34
所属分类：财务管理 资料关键词：财务部,绩效考核,绩效考核培训,绩效考核指标大全
简介：财务部各岗位绩效考核KPI指标大全(DOC44页)
下载次数：543人气：6480评论：45

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以KPI为基石的绩效管理... 以KPI为基石的绩效管理教材

上传时间：2007/03/13

27
所属分类：生产管理,质量管理,领导力,绩效管理 资料关键词：KPI,绩效管理
简介：以KPI为基石的绩效管理教材ppt
下载次数：265人气：894评论：48

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世界500强名企的KPI... 世界500强名企的KPI绩效管理操作手册(精装版)

上传时间：2009/10/13

17
所属分类：人力资源,项目管理,绩效管理 资料关键词：KPI,世界500强名企的KPI绩效管理操作手册
简介：世界500强名企的KPI绩效管理操作手册(精装版)世界500强名企的KPI绩效管理操作手册(精装版)世界500强名企的KPI绩效管理操作手册(精装版)世界500强名企的KPI绩效管…
下载次数：240人气：594评论：19

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KPI仓储指标 KPI仓储指标

上传时间：2009/05/13

11
所属分类：物流管理 资料关键词：仓储考核指标管理,KPI,绩效管理培训
简介：仓储考核指标管理：?部门计划达标率:a.部门计划达标率分项汇总提列b.不可以”个人绩效指标相加/人数”方式计算c.设定重大错误基准,超过基准加倍计算.d.计算办法:=(1)部门计划…
下载次数：239人气：1443评论：16

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人力资源管理操作实务系列... 人力资源管理操作实务系列《绩效考核量化管理全集》-实用KPI

上传时间：2009/07/23

10
所属分类：人力资源 资料关键词：kpi关键绩效考核,KPI
简介：KPI(KeyPerformanceIndication)即关键业绩指标，是通过对组织内部某一流程的输入端、输出端的关键参数进行设置、取样、计算、分析，衡量流程绩效的一种目标式量化…
下载次数：187人气：556评论：13

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KPI绩效管理手册 KPI绩效管理手册

上传时间：2009/04/05

7
所属分类：人力资源,绩效管理 资料关键词：绩效管理,绩效管理培训
简介：第一部分：绩效管理综述一、绩效管理二、绩效管理过程三、绩效管理适用对象四、绩效指标的主要形式与内容五、建立绩效管理系统的条件第二部分：关键绩效指标体系建立一、关键绩效指标含义二、关…
下载次数：180人气：556评论：7

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某公司KPI指标体系 某公司KPI指标体系

上传时间：2007/07/16

10
所属分类：拓展/其它 资料关键词：KPI
简介：每个岗位的KPI指标由KPI组成表、KPI说明表(对某些KPI专有名词的解释)、软指标组成，部分岗位由于KPI指标有约定俗成的解释，略去KPI说明表，在KPI组成表的KP?考评周期…
下载次数：174人气：1063评论：12

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KPI及考核流程 KPI及考核流程

上传时间：2008/08/26

8
所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：KPI,考核流程,绩效管理培训
简介：本课件集合企业发展实际情况为广大企业量身度造绩效考核工具。引入了国内外先进的经营理念，贴合目前国内企业发展的现状，是不错的人力资源管理工具。
下载次数：157人气：336评论：9

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KPI指标体系建立方法 KPI指标体系建立方法

上传时间：2007/08/15

3
所属分类：人力资源 资料关键词：KPI,培训讲义
简介：KPI的定义、设置的意义和原则目前公司KPI设置上存在的主要误区KPI指标体系建立方法KPI指标体系建立步骤
下载次数：156人气：311评论：3

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BSC、KPI和绩效管理 BSC、KPI和绩效管理

上传时间：2009/01/06

8
所属分类：战略管理,市场营销,项目管理,绩效管理 资料关键词：BSC,KPI,绩效管理,绩效考核培训
简介：BSC、KPI和绩效管理BSC、KPI和绩效管理BSC、KPI和绩效管理BSC、KPI和绩效管理BSC、KPI和绩效管理BSC、KPI和绩效管理
下载次数：152人气：466评论：10

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500强名企的KPI绩效... 500强名企的KPI绩效管理手册

上传时间：2009/12/23

8
所属分类：人力资源,绩效管理 资料关键词：绩效管理
简介：该课程为世界500强的绩效管理手册参考资料，资料详细说明了KPI的形成和实施，有效帮助企业提高管理水平，改善经营管理状况，更高效地开展和改进工作。
下载次数：148人气：405评论：9

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彭剑锋 - KPI指标与... 彭剑锋 - KPI指标与绩效管理

上传时间：2009/09/05

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所属分类：人力资源,绩效管理 资料关键词：绩效管理
简介：彭剑锋教授曾组织参与《华为基本法》的制定，是在中国人力资源界非常有影响力的人物。前段时间有幸拜读了该著作，不敢独享，愿与人力资源从业者和爱好者共享。
下载次数：147人气：489评论：5

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世界500强名企的KPI... 世界500强名企的KPI绩效管理操作手册(精装版)

上传时间：2009/02/12

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所属分类：人力资源,绩效管理 资料关键词：绩效管理,世界500强,KPI
简介：世界500强名企的KPI绩效管理操作手册――精华版绩效管理操作手册目录第一部分：绩效管理综述一、绩效管理二、绩效管理过程三、绩效管理适用对象四、绩效指标的主要形式与内容五、建立绩效…
下载次数：131人气：495评论：6

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某制造业企业KPI 某制造业企业KPI

上传时间：2009/05/12

8
所属分类：人力资源 资料关键词：KPI
简介：某制造业企业KPI某制造业企业KPI某制造业企业KPI某制造业企业KPI某制造业企业KPI某制造业企业KPI某制造业企业KPI某制造业企业KPI某制造业企业KPI
下载次数：131人气：625评论：10

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以KPI为核心的绩效管理... 以KPI为核心的绩效管理(PPT 160页)

上传时间：2009/03/28

10
所属分类：战略管理,绩效管理 资料关键词：KPI,绩效管理
简介：以KPI为核心的绩效管理(PPT160页)
下载次数：130人气：324评论：11

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部门KPI分解补充材料.... 部门KPI分解补充材料.ppt

上传时间：2008/12/17

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所属分类：人力资源 资料关键词：KPI
简介：绩效管理的一种有效工具对衡量公司整体、部门/单位或岗位的产出起关键作用的职责领域20/80原则:关键指标就是那些要可以达到80%产出的20%(最重要)绩效指标
下载次数：127人气：435评论：6

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500强名企的KPI绩效... 500强名企的KPI绩效管理手册(DOC 44页)

上传时间：2009/03/28

6
所属分类：职业素养,绩效管理 资料关键词：500强,KPI,绩效管理
简介：500强名企的KPI绩效管理手册(DOC44页)
下载次数：127人气：304评论：6

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各部门KPI汇总 各部门KPI汇总

上传时间：2007/08/03

10
所属分类：领导力 资料关键词：KPI
简介：财务状况和资产管理的审查,至少每季度一次;业务计划及资金预算编制的完整与规范,误差±20%以内;.....
下载次数：126人气：517评论：11

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500强名企的KPI绩效... 500强名企的KPI绩效管理操作手册

上传时间：2007/07/21

11
所属分类：人力资源,绩效管理 资料关键词：500强,KPI,绩效管理
简介：500强名企的KPI绩效管理操作手册
下载次数：123人气：357评论：12

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