你的位置: 首页 > 培训资料

培训资料分类

上传时间:2008/08/28

12
所属分类:战略管理,质量管理,职业素养 资料关键词:管理培训
简介:你是否知道这些问题的答案呢?培训与人力资源开发的区别与关系?为什么要进行培训?如何分析培训需求?很据学习价值的好资料!人力资源管理的葵花宝典!
下载次数:162人气:578评论:18

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2008/08/28

8
所属分类:战略管理,市场营销,人力资源 资料关键词:换位思考,双赢
简介:本课件是人力资源管理常用的工具,对人力资源主管的个人技能有很大的帮助。能帮助你很顺手的完成繁琐的人事管理工作。值得一看的好资料!
下载次数:129人气:398评论:9

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2008/08/28

5
所属分类:战略管理,人力资源 资料关键词:绩效工作
简介:为什么绩效管理往往是令各级经理头疼的事?你认为绩效管理的目的是什么?你认为绩效管理的主要内容或主要步骤是哪些?你认为改进绩效管理的关键是什么?
下载次数:50人气:159评论:5

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2008/08/29

4
所属分类:战略管理,人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:为什么要进行绩效管理?什么是绩效管理?如何进行组织绩效考评?如何进行个人绩效考评?在这里有最权威的答案,让你更加透彻的理解绩效管理,做好绩效管理。
下载次数:37人气:240评论:4

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2008/08/29

5
所属分类:战略管理,人力资源,职业素养,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:为什么要进行绩效管理?什么是绩效管理?如何进行组织绩效考评?如何进行个人绩效考评?在这里有最权威的答案,让你更加透彻的理解绩效管理,做好绩效管理。
下载次数:64人气:153评论:5

下载资料发表评论 加入收藏

所属分类:战略管理,人力资源,职业素养,绩效管理 资料关键词:绩效管理,业绩
简介:为何有那么多的人虽然头脑聪明却绩效平平?为何我们抱怨问题而不去解决问题?为什么管理者不通过培养下属来使自己的日子好过?为什么即便有利益的引导和事业的发展,而员工却没有更多承担责任的…
下载次数:93人气:221评论:6

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2008/08/29

8
所属分类:战略管理,人力资源,目标管理 资料关键词:绩效考核,目标管理
简介:为何有那么多的人虽然头脑聪明却绩效平平?为何我们抱怨问题而不去解决问题?为什么管理者不通过培养下属来使自己的日子好过?为什么即便有利益的引导和事业的发展,而员工却没有更多承担责任的…
下载次数:128人气:296评论:9

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2008/08/29

4
所属分类:战略管理,市场营销 资料关键词:投资
简介:卓越与普通的差别在于对树立目标和实现目标的态度和思维方式上的不同,你想知道卓越和普通的不同点具体在什么方面的体现吗?
下载次数:48人气:193评论:5

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2008/09/01

6
所属分类:战略管理,职业素养,拓展/其它 资料关键词:投资
简介:二十世纪最大悲剧是千千万万的人生活着,然后死去,却从未意识存在于我们身上的巨大潜力,不知道自己究竟是什么,尚未经历自己的心理成熟,尚未开发自己,却已衰老死去……
下载次数:105人气:230评论:7

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2008/09/01

3
所属分类:战略管理,财务管理 资料关键词:财务管理
简介:最具价值的个人技能提升的资料。本课件全面概括了个人技能提升的方面,不仅是指营销技能方面的技巧也还包括个人艺术修养。怎样运用这些技巧来做好财务管理?
下载次数:77人气:597评论:3

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2008/09/01

10
所属分类:战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词:职业生涯规划
简介:本课件是人力资源管理者提升个人技能的必备杀手锏。对个人能力以及工作中的员工管理有很大的帮助。是人力资源管理者不可多得的好资料。
下载次数:181人气:357评论:18

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2008/09/02

6
所属分类:战略管理,人力资源 资料关键词:绩效考评
简介:本课件集合企业发展实际情况为广大企业量身度造绩效考核工具。引入了国内外先进的经营理念,贴合目前国内企业发展的现状,是不错的人力资源管理工具。
下载次数:85人气:168评论:6

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2008/09/02

5
所属分类:战略管理,人力资源 资料关键词:人才管理
简介:为什么要进行绩效管理?什么是绩效管理?如何进行组织绩效考评?如何进行个人绩效考评?在这里有最权威的答案,让你更加透彻的理解绩效管理,做好绩效管理。
下载次数:70人气:198评论:5

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2008/09/02

7
所属分类:战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词:绩效,关键绩效指标
简介:本课件是人力资源管理常用的工具,对人力资源主管的个人技能有很大的帮助。能帮助你很顺手的完成繁琐的人事管理工作。值得一看的好资料!
下载次数:130人气:230评论:8

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2008/09/03

8
所属分类:战略管理,职业素养,商务礼仪 资料关键词:商务礼仪
简介:涉外礼仪实际上就是我们参与国际交往所要遵守的惯例,是约定俗成的做法。换而言之,它是讲规范,规范就是标准。你讲不讲规范,是你这个人懂不懂规范的问题;你讲不讲规范,是你这个单位有没有规…
下载次数:128人气:263评论:9

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2008/09/03

4
所属分类:战略管理,领导力,职业素养,企业文化 资料关键词:企业文化
简介:将企业家的意志、直觉、创新精神和敏锐的思想转化为成文的公司宗旨和政策、任职资格的明确化、系统地传递给职业管理层,由职业管理层规范化的运作,它是一个“权力智慧化的过程。”
下载次数:126人气:205评论:5

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2008/09/03

10
所属分类:战略管理,人力资源 资料关键词:情感管理,员工
简介:在员工关系中,要做好员工情感管理,主要有几大因素。教你怎样成为员工心目中的优秀主管,怎样让公司的人力资源发挥最大的经济效益。
下载次数:151人气:560评论:10

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2008/09/04

4
所属分类:战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词:企业管理
简介:人才是企业的资源,而且是能为企业创造财富的资源。这一点早已深入人心。随着经济的高速发展,各公司间的人才竞争也日益严重。
下载次数:124人气:238评论:4

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2008/09/04

5
所属分类:战略管理,人力资源,企业文化 资料关键词:跨国公司,企业文化
简介:最具价值的个人营销技能提升的资料。本课件全面概括了个人技能提升的方面,不仅是指营销技能方面的技巧也还包括个人艺术修养。怎样运用这些技巧来赢得客户的信任?
下载次数:87人气:271评论:5

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2008/09/07

8
所属分类:战略管理,领导力,MBA/总裁班 资料关键词:治理标准
简介:》;⑷、《董事会顾问工作指引》;⑸、《公司财务会计与监管体系工作指引》;⑹、《公司人力资源与监管体系工作指引》。是公司董事、监事、总经理、人力资源总监、财务总监以及其他高管人士
下载次数:136人气:451评论:9

下载资料发表评论 加入收藏

展开其他页码
高级搜索