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招聘遇选拔

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I：招聘概述一、 招聘的目的、定义和意义二、 招聘工作的基础三、 招聘的过程和步骤四、 招聘的理念五、 招聘的影响因素六、 招聘中出现的新趋势II：人力资源规划一、人力资源规划的定义及目的二、人力资源规划的影响因素三、人力资源规划的步骤四、企业人力资源的需求预测及方法五、企业人力资源的供给预测及方法六、企业人力资源的供求均
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共1条评论

  • puranly
    puranly
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    发表时间：2013-01-08 02:47

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  • 上传者：lixiaoqi
  • 上传时间：2012-11-19

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