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(北京)中国人力资源开发研究会《人才测评师》证书…

人气： 8668

课程评分:

授课讲师：待定

讲师所在地：北京北京市

课程时长：18小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：人才测评师,人力资源开发,人力资源培训备案。并定期组织讲师交流座谈，讨论人才测评领域的发展趋势与测试过程中的热点、难点问题。担纲讲师包括国家面试题库审题专家、

(上海)《才测评师证书》培训课程

人气： 2201

课程评分:

授课讲师：待定

讲师所在地：北京北京市

课程时长：18小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：才测评师证书海)《才测评师证书》培训课程各级政府组织、人事部门公选与考试的机构与人员；外资、合资、内资企业人力资源总监、人事经理、

(上海)《才测评师证书》培训课程

人气： 2627

课程评分:

授课讲师：待定

讲师所在地：上海上海市

课程时长：78小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：才测评师证书 03年7月至2006年7月，三年的时间内对通过本课程培训与测试的学员颁发《中国人力资源开发研究会人才测评师》证书。◎ 对

面世考官

人气： 1789

课程评分:

授课讲师：待定

讲师所在地：北京北京市

课程时长：0小时

课程价格：待定

课程分类：领导力

关键字：面世考官司总裁近十年的资深权威专家主讲。培训目的:掌握结构化的实用面试设计技术和高级的面试技巧，将人员培养成为一名能够独立进行面

软件测试培训

人气： 6003

课程评分:

授课讲师：待定

讲师所在地：上海上海市

课程时长：40小时

课程价格：待定

课程分类：职业素养

关键字：软件测试软件测试培训关于举办“软件测试工程师”及“软件性能测试高级工程师”、“高级软件测试管理师”培训的通知各有关单位：信息产…

人才招聘结构化面试设计技术

人气： 3631

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授课讲师：待定

讲师所在地：北京北京市

课程时长：6小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：结构化面试,人才招聘,招聘面试技巧人才招聘结构化面试设计技术课程大纲 ?面试考官测试：你是一个合格的面试考官吗？引言：人才进化论第一部分：人与职位…

卓越招聘与面试技术

人气： 1547

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授课讲师：待定

讲师所在地：待定待定

课程时长：13小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：面试技术,招聘,招聘面试技巧卓越招聘与面试技术 “公司如果能总是雇用高效率的人员，公司的工资总支出将节省50％。因为高绩效的员工有高的产出。”招聘与…

情境选才，决胜未来

人气： 835

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授课讲师：待定

讲师所在地：待定待定

课程时长：7小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源,领导力

关键字：决胜未来,情境选才 ― 公文筐测验公文筐测验的特点与形式公文筐测验适宜测试的指标公文筐测验的结构文件类型与内容公文筐测验的题

《招聘与面试技术》

人气： 1482

课程评分:

授课讲师：待定

讲师所在地：待定待定

课程时长：6小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：面试技术,招聘,招聘面试技巧《招聘与面试技术》课程大纲：第一讲招聘工作的重要性1.什么是企业核心竞争力2.选才如何给公司带来竞争优势3.招聘中易…

基于能力模型的招聘面试技术

人气： 2205

课程评分:

授课讲师：刘用

讲师所在地：浙江宁波市

课程时长：12小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源,招聘面试

关键字：招聘面试,招聘面试技巧基于能力模型的招聘面试技术内容：第一部分：企业招聘整体认识企业招聘现状思考：招聘失策导致的影响招聘的意义有效招…

销售人员管理

人气： 2169

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授课讲师：龙涌

讲师所在地：广东深圳市

课程时长：14小时

课程价格：待定

课程分类：市场营销,人力资源,销售管理

关键字：销售人员管理聘甄选①招聘甄选的流程及关键任务②甄选方法的效度比较③传统面试的问题及面试偏见④成功招聘面谈的要点及面试过程⑤基于销售人

硬件测试技术及信号完整性分析

人气： 1978

课程评分:

授课讲师：待定

讲师所在地：待定待定

课程时长：14小时

课程价格：待定

课程分类：项目管理

关键字：硬件测试,技术,信号,完整性分析硬件测试技术及信号完整性分析 ● 硬件测试技术及信号完整性分析大纲一、硬件测试概述1．硬件测试的目的2．硬件测试的意义3…

招聘与面试技巧

人气： 1937

课程评分:

授课讲师：袁新华

讲师所在地：广东广州市

课程时长：2500小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：招聘与面试技巧,招聘技巧培训,招聘面试技巧招聘与面试技巧一、课程前言招聘选拔难是现阶段几乎所有企业都无法回避的一道坎，也是众多HR、用人部门经理以至于企业家都为…

慧眼识人-中高层管理者面试技术课程大纲

人气： 1361

课程评分:

授课讲师：邱明俊

讲师所在地：广东深圳市

课程时长：12小时

课程价格：￥40000元

课程分类：人力资源,MBA/总裁班

关键字：招聘面试慧眼识人-中高层管理者面试技术课程大纲第一讲看错人对企业的影响一、某集团总裁选错财务总监二、某公司董事长选错总经理三…

《人才招聘与面试技术》(2010版)

人气： 1900

课程评分:

授课讲师：苗红庄

讲师所在地：广东深圳市

课程时长：12小时

课程价格：￥32200元

课程分类：人力资源

关键字：人才,招聘,面试,招聘面试技巧,2010版《人才招聘与面试技术》(2010版) 第一部分：如何快速招募人才一、招聘管理基础概论人才招聘---汇聚人才的窗口和基石 …

性格潜能分析与沟通技巧

人气： 1163

课程评分:

授课讲师：詹从淼

讲师所在地：北京北京市

课程时长：12小时

课程价格：待定

课程分类：销售管理

关键字：性格,沟通,技巧性格潜能分析与沟通技巧【课程内容】1.如何识别性格――性格测评技术应用a)性格分类与天生潜能b)四类性格与行为模式c)…

《结构化面试技术应用》

人气： 2272

课程评分:

授课讲师：庄伟

讲师所在地：福建厦门市

课程时长：6小时

课程价格：待定

课程分类：人力资源

关键字：结构化面试,人才甄选《结构化面试技术应用》课程大纲一、结构化面试与招聘选材体系概述1、结构化面试简介2、一个完整面试的典型流程3、结构化面…

高效招聘面试技术

人气： 1836

课程评分:

授课讲师：黄成新

讲师所在地：江苏苏州市

课程时长：6小时

课程价格：￥20000元

课程分类：人力资源,招聘面试

关键字：人力资源,招聘,面试,技巧高效招聘面试技术一、面试的现状与困惑二、人才识别的基本原理1、如何确定人才识别重点2、熟悉人才识别的基本方法体系与原理…

如何突破绩效管理的瓶颈

人气： 2027

课程评分:

授课讲师：何新云

讲师所在地：广东深圳市

课程时长：12小时

课程价格：￥40000元

课程分类：人力资源

关键字：绩效,人力资源如何突破绩效管理的瓶颈【课程大纲】1．绩效管理的认识与理解(90分钟)绩效管理的开展在企业内部经营与管理的平衡发展中…

软件测试技术与实践培训班

人气： 2424

课程评分:

授课讲师：陈渌萍王斌曹…

讲师所在地：北京北京市

课程时长：28小时

课程价格：￥18000元

课程分类：客户服务,拓展/其它

关键字：软件测试,工具,方法软件测试技术与实践培训班课程安排第一天提高业务功能测试能力案例设计方法实践等价类划分边界值分析场景法等 …

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