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电话销售
成
交套路训练
人气:
1858
课程评分:
授课讲师:
玉婷
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:9小时
课程价格:待定
课程分类:
销售管理
关键字:
电话销售
电话销售
成
交套路训练 导言:决定企业
成
败的“营销全链条”第一部分:做自己的人生推手 1:电话销售能力测评与修炼策略 …
高效管理者的核心五任务
人气:
2253
课程评分:
授课讲师:
苏进
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:18小时
课程价格:待定
课程分类:
领导力
关键字:
管理者
,
员工
,
角色定位
,
人才培养
需要不同风格人的工作宣言不同风格人的领导风格经理人获得
成
功的关键团队中的角色如何配置如何领导不同风格的下属第三
招聘与面试技巧 宋联可
人气:
1082
课程评分:
授课讲师:
宋联可
讲师所在地:江苏 南京市
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
宋联可
,
人力资源心理学老师
,
5D性格分析专家
,
CO沙盘创始人
招聘与面试技巧 宋联可 基于胜任模型确定任职资格构建胜任力模型撰写岗位说明书设计面试评价表内部招聘法推荐法…
卓越班组长特训
人气:
975
课程评分:
授课讲师:
李近强
讲师所在地:山东 济南市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
生产管理
关键字:
班组长
卓越班组长特训 内容提要:一、现场管理实务1、班组长1日工作全貌 2、工作交接 3、早会:生产、人员、活动安排及联络…
《房地产九型人格与高效沟通》大纲
人气:
639
课程评分:
授课讲师: 闵新闻
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
关键字:
房地产九型人格
,
房地产销售顾问沟通
,
房地产大客户营销
特征(1)、3号:我要出人头地 -------实干者(追求
成
就,注重形象,竞争行动,害怕挫败)(2)、6号: 我很小心
《房地产销售人员礼仪与服务意识提升训练》大纲
人气:
1651
课程评分:
授课讲师: 闵新闻
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
关键字:
地产销售礼仪
,
房地产销售服务意识
觉决定了购买的80%的案例分析三、10强地产企业品牌定位的组
成
要素1、硬件(楼盘品质)2、软件(形象礼仪)第二单元:地产
绩效管理
人气:
586
课程评分:
授课讲师:
宋联可
讲师所在地:江苏 南京市
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
宋联可
,
人力资源心理学老师
,
5D性格分析专家
,
CO沙盘创始人
绩效考核指标按绩效考评对象和范围划分按不同性质指标构
成
的考评指标-C按性质指标划分设定考核指标权重的方法第
班组长管理能力提升训练(10天版)
人气:
1089
课程评分:
授课讲师:
唐殷泽
讲师所在地:江苏 南京市
课程时长:60小时
课程价格:待定
课程分类:
生产管理
关键字:
班组长
,
管理能力
题:1、认清岗位角色,让生产干部更积极主动和更具备责任心,养
成
良好工作习惯;2、提升生产干部对分配工作的计划与执行能力;
5S管理实务
人气:
1083
课程评分:
授课讲师:
唐殷泽
讲师所在地:江苏 南京市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
生产管理
关键字:
5s
,
现场管理
,
车间主任
,
生产现场
目视管理规章制度、工作标准与技术文件的公开化工作任务与完
成
情况的图表化结合定置管理,工作区域的目视化管理生产作业
工厂的管理沟通
人气:
996
课程评分:
授课讲师:
唐殷泽
讲师所在地:江苏 南京市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
生产管理
关键字:
管理沟通
,
沟通
,
影响力
,
员工
工厂的管理沟通 课程大纲:一、组织中常见的沟通障碍1、从管理的8步思考逻辑谈起沟通2、管理就是沟通(企业中大多数的问题都…
《目标管理与绩效沟通沙盘推演》
人气:
1203
课程评分:
授课讲师:
赵学文
讲师所在地:广东 广州市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
目标管理
,
绩效
,
沟通
费用预算 部门的资源需求3、个人绩效目标的设定与分解
成
功的个人绩效目标分解:从“要我做”到“我要做” 目标
识人用人之道-读心术的应用
人气:
1401
课程评分:
授课讲师:
赵学文
讲师所在地:广东 广州市
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
读心术
,
面试
之道-读心术的应用 一、读心术概述1、读心术第一步:把自己变
成
他人2、读心术的意义3、读心术的风险4、读心术的理论基础-
卓越领导力培训课程大纲
人气:
978
课程评分:
授课讲师:
赵学文
讲师所在地:广东 广州市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
领导力
关键字:
卓越领导力
,
中高层
,
管理者
,
角色定位
卓越领导力培训课程大纲 第一单元:管理与领导1. 认识管理与领导 管理的主要内涵 领导的基本含义 …
及工伤保险条例实施与用工
成
本的如何降低
人气:
2874
课程评分:
授课讲师:
梁伟权
讲师所在地:广东 广州市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
行政/法规
关键字:
社会保险法
,
社保
,
离职
,
人力资源管理
社会保险法及工伤保险条例实施与用工
成
本的如何降低 一、社会保险法律制度概述1、社会保险的概述2、社会保险法的特征3、社会…
劳动合同法、电力法、物权法实施下的用工风险防范
人气:
2438
课程评分:
授课讲师:
梁伟权
讲师所在地:广东 广州市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
行政/法规
关键字:
劳动合同法
,
风险防范
,
谋略
,
管理者
年资源有效配置和利用及其内在矛盾的发展;2、集体诉求行动可能
成
为了一种劳动力市场配置资源的手段,促使利益平衡局面的出现。
及工伤保险条例实施与用工
成
本的如何降低
人气:
2530
课程评分:
授课讲师:
梁伟权
讲师所在地:广东 广州市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
行政/法规
关键字:
社会保险法
,
劳动争议
,
风险防范
,
行政
社会保险法及工伤保险条例实施与用工
成
本的如何降低 一、现阶段我国社会保险体系存在哪些突出问题?难点:•社会保险法与社会保…
同法下企业用工风险、人工
成
本管控
人气:
4675
课程评分:
授课讲师:
梁伟权
讲师所在地:广东 广州市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
行政/法规
关键字:
劳动合同法
,
劳务派遣
,
人事
,
规章制度
新劳动合同法下企业用工风险、人工
成
本管控 一、主题:《新劳动合同法下企业用工风险、人工
成
本管控及防范技巧》课程大纲第一部…
绩效管理如何为企业带来竞争优势以及如何建立多赢的…
人气:
1936
课程评分:
授课讲师:
梁伟权
讲师所在地:广东 广州市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效管理
,
绩效
,
绩效考核
,
员工
立多赢的绩效薪酬体系 第一部分、组织绩效的正道-交出漂亮的“
成
绩单”一、绩效管理的目的、定义、使命――绩效管理如何出彩1
班组建设与班组长管理实务
人气:
1614
课程评分:
授课讲师:
李近强
讲师所在地:山东 济南市
课程时长:18小时
课程价格:待定
课程分类:
生产管理
关键字:
班组建设
,
班组长
对照10、案例讨论:海尔OEC管理对我们的启示11、细节决定
成
败第三部分:班组日常管理实务1、讨论与总结:怎开好班前会2
能力素质模型的构建与应用 宋联可
人气:
741
课程评分:
授课讲师:
宋联可
讲师所在地:江苏 南京市
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
宋联可
,
人力资源心理学老师
,
5D性格分析专家
,
CO沙盘创始人
能力素质模型的构建与应用 宋联可 什么是能力素质模型胜任力区分卓越与平凡能力素质模型冰山模型与洋葱模型如何构…
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