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培训受众:

全体员工

课程收益:

◆学会团队有效沟通技巧，团队成员之间达到前所未有的凝聚力；
◆提升团队执行力和战斗力、感恩、忠诚的团队会给企业创造更高的效益；
◆团队科学分工，激发员工的责任心，与企业、客户实现共赢；
◆提升员工的感召力，学会创造绩效，学会提升业绩，扩大利润；
◆树立团队领导者领导力威信，对信任、承诺、责任的深度思考；
◆全体验式，互动游戏，体验分享，沙盘演练；
◆只有亲身体验，才能真正学到。

培训颁发证书:

互动项目情况总结颁奖

课程大纲:

◆突破自我，打开心胸，融入团队
讲师通过团队组建，让学员突破封闭自我心理，迅速融入团队

◆培养责任感、感恩心态
互动项目一让学员感悟到：
1、团队必须要统一行动、一个声音；
2、团队必须要有主心骨（家长）必须有灵魂
3、团队以家庭形式组织容易凝聚人心
4、要建立家庭文化

◆讲师讲解加强团队凝聚力，员工、团队、企业三者的关系实质
互动项目二让学员感悟到：
1、队员相互协作；
2、队长组织协调；
3、队员相互信任；
4、塑造团队荣誉感；
5、找到方法和标准后推广。

◆讲师讲解团队如何留住人才？
互动项目三让学员感悟到：
1、什么是真正的团队；
2、什么是集团荣誉感；
3、什么是责任和承担；

项目四通过穿越时空隧道，情境再现让学员感悟到：
1、学会爱；
2、学会珍惜；
3、学会感恩；

◆讲师讲解巅峰团队八大特质
互动项目五让学员感悟到：
1、承担失败的打击；
2、敢于从头再来

◆讲师讲解淘汰机制--人员淘汰机制、市场淘汰机制
互动项目六让学员感悟到：
1、执行任务之前要有周密的计划：
2、执行任务时要统一步调；
3、团队里只能有一个声音、一个指挥；
4、埋怨无助于问题解决，反而会影响团队情绪；
5、压力是执行力到位的保障

互动项目七让学员感悟到：
1、团队气氛的营造；
2、团队沟通的关键。
讲师讲解：什么是巅峰团队。互动项目情况总结颁奖。